Chef de projets études de VRD faisabilité / proximité (F/H)
Offre n° O038251125001591
Publiée le 25/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 Rue Hébert, Grenoble (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
04/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Animer et manager une équipe projet de MOE autour d’études VRD et d’espaces publics de proximité en veillant à répondre aux besoins des commanditaires en termes techniques, de qualité, de délais et de coût sous l’autorité hiérarchique d’un ou une responsable d’unité
Piloter et réaliser, sous l’autorité du responsable d’unité, des projets d’aménagement de VRD / proximité, pour des projets d’aménagement d’espaces publics, dans le respect des orientations de la collectivité
Contribuer au sein du pôle à améliorer la qualité des réalisations et leur intégration et pérennité dans l’espace public, dans un objectif de coût global
Piloter et réaliser, sous l’autorité du responsable d’unité, des projets d’aménagement de VRD / proximité, pour des projets d’aménagement d’espaces publics, dans le respect des orientations de la collectivité
Contribuer au sein du pôle à améliorer la qualité des réalisations et leur intégration et pérennité dans l’espace public, dans un objectif de coût global
Missions / conditions d'exercice
Activité 1 : Piloter et réaliser techniquement des projets d’aménagement de VRD / proximité
Prise en charge de la commande :
Analyser les demandes de prestations des différents MOA commanditaires, suivre le planning des opérations en lien avec les commanditaires
Contrôler la qualité et le respect des commandes prises en charge
Etablir ou contrôler le diagnostic (technique et fonctionnel) du site, comprendre le contexte et les enjeux pour concevoir un projet
Recueillir ou contrôler les données et établir un état des lieux (levés topos, réseaux, mobiliers, végétation, recherche de polluants, …)
Participer aux différentes réunions techniques et/ou de pilotage avec le commanditaire et les partenaires de l’aménagement
Prise en charge des études techniques :
Concevoir et mettre en forme tout ou partie des éléments d’un aménagement et assurer la cohérence des aménagements projetés au regard des orientations métropolitaines et communales, dans le respect des coûts et des délais
Produire ou contrôler les dossiers de présentations et participer aux réunions de présentation au MOA et éventuellement aux réunions publiques
Réaliser ou contrôler les études techniques, dessiner en DAO (microstation) les plans, coupes et détails techniques, faire les métrés et estimations (BPU, DQE), produire les plans de nivellement
Définir ou contrôler les conditions d’exécution et les délais de réalisation, élaborer les dossiers techniques de mise en œuvre (dossier EXE), préparer la formalisation de la commande aux entreprises (ACT)
Faire ou faire réaliser l’analyse technique et économique des propositions des entreprises en lien avec la cellule administrative du service
Prise en charge du suivi des travaux :
Le cas échéant selon les souhaits des MOA, diriger et contrôler l’exécution des travaux : suivi du planning, contrôle de la qualité des réalisations, animation réunions de chantier, suivi des attachements et situation financière de l’opération, reporting régulier au responsable d’unité, gestion des aléas (techniques, financiers, délais, …) en coordination avec la MOA
Piloter ou faire réaliser (en lien avec la cellule administrative du service) les OPR, la préparation des PV de réception, le suivi des réserves et des périodes de garantie et la remise d’ouvrage aux gestionnaires : vérification plan de récolements, DOE, …
Activité 2 : Piloter et réaliser techniquement les études de faisabilité (en appui du responsable d’unité)
Garantir la qualité des prestations d’études et assurer la cohérence des aménagements projetés au regard des orientations métropolitaines
Prise en charge de la commande et diagnostic du site :
Analyser les demandes de prestations, établir un diagnostic (technique et fonctionnel) du site, comprendre le contexte et les enjeux pour concevoir un ou des partis d’aménagement
Recueillir les données et établir un état des lieux (levés topos, réseaux, mobiliers, végétation, recherche de polluants, …)
Réalisation des études et proposition de scénario
Produire des études techniques, analyser les points sensibles, faire et un chiffrage au niveau études de faisabilité avec éventuellement plusieurs scenarii pour des études complexes
Participer aux différentes réunions techniques et/ou de pilotage avec le commanditaire et les partenaires de l’aménagement
Concevoir, mettre en forme ou contrôler les dossiers de présentations et participer aux réunions de présentation/concertation à la demande des commanditaires
Réalisation des études d’approfondissement d’un scénario
Dessiner en DAO (microstation) les plans, schémas, croquis, coupes de principes à des échelles entre 1/1000 et 1/500, faire les estimations sur la base de ratios (et constituer une base de donnée de prix et références en assurant son actualisation)
Définir les conditions d’exécution, les risques, points de vigilance, enjeux et les contraintes de réalisation dans les domaines fonciers, environnementaux, techniques, de nivellement, …
Activité 3 : Management fonctionnel des projets VRD proximité
Avec l’appui du responsable d’unité Moe faisabilité et proximité, organiser la prise de commande, gérer les interfaces, et la coopération auprès des services demandeurs
Encadrer les technicien.nes qui contribuent avec le ou la chef.fe de projets à la réalisation des études de projet
Organiser et planifier le plan de charge de l’équipe projet, déterminer les priorités le cas échéant
Assurer le suivi d’activité et le reporting pour les différents commanditaires
Activité 4 : Vie et fonctionnement de l’unité et du service
Participer aux réunions de service et de l’unité
Utiliser l’outils de suivi de projets Orchestra pour planifier son plan de charge et faire le bilan du temps passé
Contribuer à l’évolution des pratiques techniques et administratives du service
Proportion du poste dédiée à la gestion de projet : 90%
Prise en charge de la commande :
Analyser les demandes de prestations des différents MOA commanditaires, suivre le planning des opérations en lien avec les commanditaires
Contrôler la qualité et le respect des commandes prises en charge
Etablir ou contrôler le diagnostic (technique et fonctionnel) du site, comprendre le contexte et les enjeux pour concevoir un projet
Recueillir ou contrôler les données et établir un état des lieux (levés topos, réseaux, mobiliers, végétation, recherche de polluants, …)
Participer aux différentes réunions techniques et/ou de pilotage avec le commanditaire et les partenaires de l’aménagement
Prise en charge des études techniques :
Concevoir et mettre en forme tout ou partie des éléments d’un aménagement et assurer la cohérence des aménagements projetés au regard des orientations métropolitaines et communales, dans le respect des coûts et des délais
Produire ou contrôler les dossiers de présentations et participer aux réunions de présentation au MOA et éventuellement aux réunions publiques
Réaliser ou contrôler les études techniques, dessiner en DAO (microstation) les plans, coupes et détails techniques, faire les métrés et estimations (BPU, DQE), produire les plans de nivellement
Définir ou contrôler les conditions d’exécution et les délais de réalisation, élaborer les dossiers techniques de mise en œuvre (dossier EXE), préparer la formalisation de la commande aux entreprises (ACT)
Faire ou faire réaliser l’analyse technique et économique des propositions des entreprises en lien avec la cellule administrative du service
Prise en charge du suivi des travaux :
Le cas échéant selon les souhaits des MOA, diriger et contrôler l’exécution des travaux : suivi du planning, contrôle de la qualité des réalisations, animation réunions de chantier, suivi des attachements et situation financière de l’opération, reporting régulier au responsable d’unité, gestion des aléas (techniques, financiers, délais, …) en coordination avec la MOA
Piloter ou faire réaliser (en lien avec la cellule administrative du service) les OPR, la préparation des PV de réception, le suivi des réserves et des périodes de garantie et la remise d’ouvrage aux gestionnaires : vérification plan de récolements, DOE, …
Activité 2 : Piloter et réaliser techniquement les études de faisabilité (en appui du responsable d’unité)
Garantir la qualité des prestations d’études et assurer la cohérence des aménagements projetés au regard des orientations métropolitaines
Prise en charge de la commande et diagnostic du site :
Analyser les demandes de prestations, établir un diagnostic (technique et fonctionnel) du site, comprendre le contexte et les enjeux pour concevoir un ou des partis d’aménagement
Recueillir les données et établir un état des lieux (levés topos, réseaux, mobiliers, végétation, recherche de polluants, …)
Réalisation des études et proposition de scénario
Produire des études techniques, analyser les points sensibles, faire et un chiffrage au niveau études de faisabilité avec éventuellement plusieurs scenarii pour des études complexes
Participer aux différentes réunions techniques et/ou de pilotage avec le commanditaire et les partenaires de l’aménagement
Concevoir, mettre en forme ou contrôler les dossiers de présentations et participer aux réunions de présentation/concertation à la demande des commanditaires
Réalisation des études d’approfondissement d’un scénario
Dessiner en DAO (microstation) les plans, schémas, croquis, coupes de principes à des échelles entre 1/1000 et 1/500, faire les estimations sur la base de ratios (et constituer une base de donnée de prix et références en assurant son actualisation)
Définir les conditions d’exécution, les risques, points de vigilance, enjeux et les contraintes de réalisation dans les domaines fonciers, environnementaux, techniques, de nivellement, …
Activité 3 : Management fonctionnel des projets VRD proximité
Avec l’appui du responsable d’unité Moe faisabilité et proximité, organiser la prise de commande, gérer les interfaces, et la coopération auprès des services demandeurs
Encadrer les technicien.nes qui contribuent avec le ou la chef.fe de projets à la réalisation des études de projet
Organiser et planifier le plan de charge de l’équipe projet, déterminer les priorités le cas échéant
Assurer le suivi d’activité et le reporting pour les différents commanditaires
Activité 4 : Vie et fonctionnement de l’unité et du service
Participer aux réunions de service et de l’unité
Utiliser l’outils de suivi de projets Orchestra pour planifier son plan de charge et faire le bilan du temps passé
Contribuer à l’évolution des pratiques techniques et administratives du service
Proportion du poste dédiée à la gestion de projet : 90%
Profils recherchés
Statut : cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BAC + 5, dans le domaine de l’aménagement urbain, génie civil, spécialisation VRD espaces publics indispensable, souhaitée paysage et espaces verts
Expérience souhaitée : sur poste similaire
CONNAISSANCES
Fonctionnement des collectivités territoriales et de l’intercommunalité
Procédures administratives, financières et marchés publics
Cadre réglementaire du maître d’œuvre, ingénierie de projet, hiérarchie des normes et méthodes de diagnostic et de conception
Techniques de conception des espaces publics, du paysage et du patrimoine arboré et végétal
Techniques de génie civil, VRD, topographie et gestion des eaux de surface (désimperméabilisation, infiltration)
Outils de DAO/CAO
SAVOIR FAIRE
Concevoir, dessiner et suivre la réalisation d’aménagements
Analyser des propositions techniques ou financières (BET, entreprises de travaux)
Organiser son activité selon le phasage des projets
Élaborer des commandes et analyser des offres
Rédiger et présenter des documents techniques et administratifs
Assurer le suivi financier et budgétaire des opérations
SAVOIR ETRE
Autonomie et sens des priorités
Innovation technique et ouverture d’esprit
Travail en équipe et qualités relationnelles
Partage de l’information et sens du reporting
Observation, écoute et analyse
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BAC + 5, dans le domaine de l’aménagement urbain, génie civil, spécialisation VRD espaces publics indispensable, souhaitée paysage et espaces verts
Expérience souhaitée : sur poste similaire
CONNAISSANCES
Fonctionnement des collectivités territoriales et de l’intercommunalité
Procédures administratives, financières et marchés publics
Cadre réglementaire du maître d’œuvre, ingénierie de projet, hiérarchie des normes et méthodes de diagnostic et de conception
Techniques de conception des espaces publics, du paysage et du patrimoine arboré et végétal
Techniques de génie civil, VRD, topographie et gestion des eaux de surface (désimperméabilisation, infiltration)
Outils de DAO/CAO
SAVOIR FAIRE
Concevoir, dessiner et suivre la réalisation d’aménagements
Analyser des propositions techniques ou financières (BET, entreprises de travaux)
Organiser son activité selon le phasage des projets
Élaborer des commandes et analyser des offres
Rédiger et présenter des documents techniques et administratifs
Assurer le suivi financier et budgétaire des opérations
SAVOIR ETRE
Autonomie et sens des priorités
Innovation technique et ouverture d’esprit
Travail en équipe et qualités relationnelles
Partage de l’information et sens du reporting
Observation, écoute et analyse
Contact et modalités de candidature
Contact
0476595959
Informations complémentaires
Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables
Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10€ unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des œuvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400€)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail
Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10€ unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des œuvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400€)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.