Ingénieur télécom (F/H)

Offre n° O038251203001313
Publiée le 03/12/2025

Synthèse de l'offre

Oser l'Isère et rejoindre le Département, c'est choisir une carrière à la hauteur de vos envies et de vos ambitions. Avec plus de 4700 agents exerçant dans 250 métiers différents, le Département est une collectivité territoriale engagée au service des Isérois au quotidien dans les domaines de la santé, du handicap, et du grand âge, de l'action sociale et l'insertion, des mobilités, de l'éducation, du tourisme et de la culture. En rejoignant nos équipes, vous intégrerez une collectivité innovante qui place l'usager en son cœur et contribue à relever le défi des transitions, des transformations numériques et de la modernisation des services publics. Notre politique Ressources Humaines est fondés sur des engagements forts : inclusion des personnes en situation de handicap, égalité professionnelle femmes-hommes, accompagnement des agents dans leur évolution de carrière et développement de leurs compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7, rue Fantin Latour, Grenoble (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié. C'est une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4700 agents et propose près de 240 métiers différents. Elle accompagne les Isérois dans leur vie quotidienne en matière de santé, solidarité, mobilités, éducation, tourisme ou culture. Garant d'une équité territoriale et sociale, le Département de l'Isère aménage le territoire et protège les plus démunis.
Le Département de l'Isère déploie une politique Ressources Humaines volontariste pour favoriser le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, ainsi que l'accompagnement des agents tout au long de leur parcours professionnel.

Au sein du service Infrastructures Techniques et Exploitation (ITE), vous êtes en charge plus spécifiquement du déploiement, de l'administration et du support de niveau 3 de la téléphonie dans les collèges départementaux.
Vous travaillerez étroitement avec les Administrateurs des Systèmes d'Informations des Collèges (ASIC) présents sur le terrain, les ingénieurs Réseau-Sécurité Collèges ainsi que l'ingénieur télécom en charge des infrastructures de téléphonie hors collèges. Vous êtes également en relation avec la Direction de l'Éducation, de la Jeunesse et des Sports (DEJS) qui assure la gestion des collèges.
En tant que membre de l'équipe Télécom, vous collaborez au quotidien avec les autres agents du service répartis entre cinq pôles : réseau, télécom, sécurité, système et exploitation.
Ce poste contient des astreintes et implique des déplacements sur le territoire du département.
Missions / conditions d'exercice
- Définir l'architecture technique du système d'information : dans le cadre du passage d'une infrastructure télécom décentralisée à une solution unifiée basée sur la technologie déjà en place pour les sites hors collèges, vous participerez à la définition et au déploiement de cette nouvelle architecture
- Garantir la cohérence et l'évolutivité des infrastructures informatiques
- Piloter des projets d'infrastructure : gestion d'un projet planifié sur les cinq prochaines années, suivi des prestataires, du budget et des marchés publics. Coordination régulière avec les services de l'état au sein des collèges. Un bon relationnel est donc un prérequis
- Assurer le support de niveau 3
- Réaliser une veille technologique afin d'assurer le conseil et l'expertise
Profils recherchés
COMPETENCES TECHNIQUES :
* Maîtrise de la gestion de projets complexes impliquant de multiples acteurs
* Expertise dans le domaine de la téléphonie sur IP (ToIP), en particulier SIP. Une connaissance des solutions Mitel est un plus
* Bonne connaissance de l'architecture et des fonctionnalités d'un SI d'entreprise
* Bonne connaissance dans l'administration des réseaux et systèmes (routeurs, firewall...). Une connaissance de Cisco et HP/Aruba est un plus
* Bonne connaissance des protocoles réseaux et de télécommunication (TCP/IP, QoS, Ethernet, LAN, WAN, MPLS, OSPF,...)
* Bonne connaissance des OS Linux
* Bonne connaissance des technologies Internet (DNS, SSH, FTP, DHCP, HTTP(S), NTP, SNMP ...)
* Connaissance appréciée des fonctionnalités proxy, reverse-proxy et protocoles SSO
* Connaissance appréciée des environnements WIFI d'entreprise (portails captifs,...)
* Connaissance appréciée des outils de métrologie réseaux (Centreon, SLA)
* Connaissance appréciée dans l'informatique des bâtiments : normes de câblage, locaux techniques, salle machines, GTC,...
* Connaissance appréciée des technologies liées à l'aménagement numérique des territoires : faisceau hertzien, internet des objets connectés, LoRa,...

SAVOIR-ÊTRE ATTENDUS :
* Excellent relationnel et sens du travail en équipe
* Capacité à communiquer clairement avec des interlocuteurs variés
* Organisation, gestion des priorités et réactivité face aux imprévus
* Esprit d'initiative et force de proposition
* Rigueur et sens du service public

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
COEUR Lionel, chargé de recrutement - 2 BIS RUE HENRI COEUR, 38420 DOMENE - Tél : 0476003516 - Mail : lionel.coeur@isere.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.