Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O038260330000860
Publiée le 30/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Petit village de montagne à 1500m d'altitude, au cœur de l'Oisans.
Village typique inscrit à l'inventaire des bâtiments de France (Site Patrimonial Remarquable) en raison de son architecture et de son patrimoine (maisons et rues en pierres de pays)
Village typique inscrit à l'inventaire des bâtiments de France (Site Patrimonial Remarquable) en raison de son architecture et de son patrimoine (maisons et rues en pierres de pays)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 Impasse de la Mairie, Besse (Isère (38))
Poste à pourvoir le
28/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec le Maire et l'adjoint aux travaux, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la commune
• Entretien de la voirie communale et des abords
• Entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, fleurissement)
• Maintenance des sentiers et chemins ruraux
• Service de l’Eau – contrôle des installations et des ouvrages.
Viabilité hivernale
• Déneigement des voies communales
• Salage et sécurisation des chemins
Maintenance des bâtiments et équipements
• Travaux d’entretien courant simples (peinture, petite maçonnerie, plomberie, électricité (équipements solaires)
• Entretien des équipements publics et du mobilier urbain
• Intervention éventuelle dans les chalets d’alpage
Activités complémentaires
• Entretien du matériel communal
• Participation à l’organisation logistique des manifestations
• Nettoyage des toilettes sèches - suivi et gestion des déchets
• Création de petits équipements (menuiserie, maçonnerie, etc…..)
• Participation au fonctionnement de l‘aire de bivouac
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• Entretien de la voirie communale et des abords
• Entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, fleurissement)
• Maintenance des sentiers et chemins ruraux
• Service de l’Eau – contrôle des installations et des ouvrages.
Viabilité hivernale
• Déneigement des voies communales
• Salage et sécurisation des chemins
Maintenance des bâtiments et équipements
• Travaux d’entretien courant simples (peinture, petite maçonnerie, plomberie, électricité (équipements solaires)
• Entretien des équipements publics et du mobilier urbain
• Intervention éventuelle dans les chalets d’alpage
Activités complémentaires
• Entretien du matériel communal
• Participation à l’organisation logistique des manifestations
• Nettoyage des toilettes sèches - suivi et gestion des déchets
• Création de petits équipements (menuiserie, maçonnerie, etc…..)
• Participation au fonctionnement de l‘aire de bivouac
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Profils recherchés
Compétences
• Polyvalence technique (bâtiment, espaces verts, voirie)
• Conduite et entretien d’engins (matériel de déneigement, balayeuse)
• Capacité à travailler en autonomie
• Sens de l’organisation et de l’anticipation
Qualifications
• Permis B exigé (CACES appréciés)
• Expérience similaire souhaitée
• Connaissance du milieu montagnard appréciée
________________________________________
Savoir-être
• Sens du service public
• Disponibilité et réactivité
• Autonomie et rigueur
• Bon relationnel
• Aptitude à travailler en équipe
• Polyvalence technique (bâtiment, espaces verts, voirie)
• Conduite et entretien d’engins (matériel de déneigement, balayeuse)
• Capacité à travailler en autonomie
• Sens de l’organisation et de l’anticipation
Qualifications
• Permis B exigé (CACES appréciés)
• Expérience similaire souhaitée
• Connaissance du milieu montagnard appréciée
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Savoir-être
• Sens du service public
• Disponibilité et réactivité
• Autonomie et rigueur
• Bon relationnel
• Aptitude à travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0476802580
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à Madame le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.