Responsable des Services Techniques et Espaces Verts
Offre n° O038260504001266
Publiée le 04/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Locmaria, Autrans-Méaudre en Vercors (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
01/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La Commune d’Autrans-Méaudre en Vercors
RECRUTE
Un Responsable des Services Techniques et Espaces Verts (H/F)
A temps complet sur un poste permanent de catégorie B
Poste à pourvoir au plus tôt
Poste rattaché à la Direction des Services Techniques
Sous la responsabilité du DST, le responsable des services techniques et espaces verts :
- Dirige et coordonne les actions des services techniques, espaces naturels et biodiversité.
- Participe au suivi de la gestion du patrimoine communal.
- Participe aux travaux assurés par les agents et les contrôle.
- Participe à la réalisation de travaux neufs ou de rénovation, en s’adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution.
- Intervient sur toute action de la commune solidairement avec l’ensemble des agents des équipes, selon les priorités définies par l’autorité territoriale.
RECRUTE
Un Responsable des Services Techniques et Espaces Verts (H/F)
A temps complet sur un poste permanent de catégorie B
Poste à pourvoir au plus tôt
Poste rattaché à la Direction des Services Techniques
Sous la responsabilité du DST, le responsable des services techniques et espaces verts :
- Dirige et coordonne les actions des services techniques, espaces naturels et biodiversité.
- Participe au suivi de la gestion du patrimoine communal.
- Participe aux travaux assurés par les agents et les contrôle.
- Participe à la réalisation de travaux neufs ou de rénovation, en s’adaptant aux contraintes et vérifie leur bonne exécution.
- Intervient sur toute action de la commune solidairement avec l’ensemble des agents des équipes, selon les priorités définies par l’autorité territoriale.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
• Management d’équipes :
o Organiser le travail des agents, réaliser les plannings.
o Gérer les absences, les congés.
o Organiser les astreintes internes au service.
• Etudes//Analyse technique et comptable
o Piloter et réaliser des travaux de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage,…) de l’étude au parfait achèvement.
o Assurer le suivi des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service via notre outil.
o Apprécier et évaluer les coûts des matériaux et des travaux internes, avec suivi des dépenses et des bons de commande associés.
• Support aux équipe terrain :
Travail en transversalité avec les services supports liés à l’activité de la station
o Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail.
o Gérer le patrimoine bâti et l’ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers.
o Gérer l’organisation technique des chantiers d’espaces verts
• Management d’équipes :
o Organiser le travail des agents, réaliser les plannings.
o Gérer les absences, les congés.
o Organiser les astreintes internes au service.
• Etudes//Analyse technique et comptable
o Piloter et réaliser des travaux de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage,…) de l’étude au parfait achèvement.
o Assurer le suivi des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service via notre outil.
o Apprécier et évaluer les coûts des matériaux et des travaux internes, avec suivi des dépenses et des bons de commande associés.
• Support aux équipe terrain :
Travail en transversalité avec les services supports liés à l’activité de la station
o Appliquer les règles de santé et de sécurité au travail.
o Gérer le patrimoine bâti et l’ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers.
o Gérer l’organisation technique des chantiers d’espaces verts
Profils recherchés
Profil demandé :
• Formation dans le domaine technique indispensable (Bac + 2 minimum) ou expérience significative sur poste similaire
• Capacité à anticiper, organiser, planifier, prioriser
• Savoir alerter et rendre compte
• Esprit d’équipe, capacité d’écoute et de pédagogie
• Autonomie, discrétion, rigueur permettant de respecter les obligations liées au secret professionnel et à l’information partagée
• Connaissances des règles de la commande publique
• Maîtrise des règles de la prévention et de la sécurité des agents
• Connaissances des règlementations des ERP (qualité de l’air, accessibilité, contrôle périodiques…)
• Adaptation aux saisons touristiques et aux conditions météo
• Force de proposition sur l’amélioration du service
• Qualités relationnelles et sens du service public
• Formation dans le domaine technique indispensable (Bac + 2 minimum) ou expérience significative sur poste similaire
• Capacité à anticiper, organiser, planifier, prioriser
• Savoir alerter et rendre compte
• Esprit d’équipe, capacité d’écoute et de pédagogie
• Autonomie, discrétion, rigueur permettant de respecter les obligations liées au secret professionnel et à l’information partagée
• Connaissances des règles de la commande publique
• Maîtrise des règles de la prévention et de la sécurité des agents
• Connaissances des règlementations des ERP (qualité de l’air, accessibilité, contrôle périodiques…)
• Adaptation aux saisons touristiques et aux conditions météo
• Force de proposition sur l’amélioration du service
• Qualités relationnelles et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0476952016
Informations complémentaires
Conditions d’exercice
• Temps complet, à savoir 35H sur 5 jours
• Travail en extérieur essentiellement en toutes saisons
• Grande disponibilité avec possibilité de travailler le week-end
• Horaires variables (saisonnalité)
• Rémunération statutaire cadre d’emploi de catégorie B, ouvert aux contractuels
• COS38 et tickets restaurants
• Mutuelle et prévoyance
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à envoyer dès que possible à :
Mairie d’Autrans-Méaudre en Vercors – Place Jean Faure
38880 AUTRANS-MEAUDRE EN VERCORS par voie postale ou par mail à rh@autrans-meaudre.fr
• Temps complet, à savoir 35H sur 5 jours
• Travail en extérieur essentiellement en toutes saisons
• Grande disponibilité avec possibilité de travailler le week-end
• Horaires variables (saisonnalité)
• Rémunération statutaire cadre d’emploi de catégorie B, ouvert aux contractuels
• COS38 et tickets restaurants
• Mutuelle et prévoyance
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à envoyer dès que possible à :
Mairie d’Autrans-Méaudre en Vercors – Place Jean Faure
38880 AUTRANS-MEAUDRE EN VERCORS par voie postale ou par mail à rh@autrans-meaudre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.