Agent polyvalent des services périscolaires (h/f)
Offre n° O038260614000040
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 Grande place, Grenay (Isère (38))
Poste à pourvoir le
17/08/2026
Date limite de candidature
12/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, prime fin d'année, participation prévoyance et santé, titres restaurant, COS 38
Descriptif de l'emploi
La commune de Grenay (Isère), 1 643 habitants et une dizaine d’agents, assure en régie directe les services scolaires et périscolaires de son école.
Afin de garantir la continuité et la qualité du service public, elle crée un poste d’agent polyvalent des services scolaires et périscolaires chargé des missions de restauration, d’entretien des locaux et de surveillance des enfants.
Par sa polyvalence, l’agent contribue à assurer un accueil des enfants dans des conditions de sécurité, d’hygiène et de bien-être adaptées.
Afin de garantir la continuité et la qualité du service public, elle crée un poste d’agent polyvalent des services scolaires et périscolaires chargé des missions de restauration, d’entretien des locaux et de surveillance des enfants.
Par sa polyvalence, l’agent contribue à assurer un accueil des enfants dans des conditions de sécurité, d’hygiène et de bien-être adaptées.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Assurer la préparation, le dressage et le service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participer à la réception, au stockage et à la gestion des denrées alimentaires.
Assurer l'entretien courant des locaux scolaires, de restauration et des équipements.
Encadrer et surveiller les enfants pendant la pause méridienne en veillant à leur sécurité et au respect des règles de vie collective.
Assurer l'accueil, l'encadrement et la surveillance des enfants durant les temps périscolaires.
Participer à l'accompagnement éducatif des enfants en favorisant leur autonomie et leur bien-être.
Signaler toute situation particulière ou incident à la hiérarchie.
Qualifications requises :
CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, CAP Cuisine, CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou expérience significative dans des fonctions similaires appréciés.
Assurer la préparation, le dressage et le service des repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Participer à la réception, au stockage et à la gestion des denrées alimentaires.
Assurer l'entretien courant des locaux scolaires, de restauration et des équipements.
Encadrer et surveiller les enfants pendant la pause méridienne en veillant à leur sécurité et au respect des règles de vie collective.
Assurer l'accueil, l'encadrement et la surveillance des enfants durant les temps périscolaires.
Participer à l'accompagnement éducatif des enfants en favorisant leur autonomie et leur bien-être.
Signaler toute situation particulière ou incident à la hiérarchie.
Qualifications requises :
CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance, CAP Cuisine, CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou expérience significative dans des fonctions similaires appréciés.
Profils recherchés
Savoirs :
Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et des protocoles d'entretien des locaux.
Connaissance des règles de sécurité applicables aux établissements accueillant des enfants.
Notions relatives au développement et aux besoins de l'enfant.
Savoir-faire :
Préparer et servir des repas en respectant les procédures établies.
Appliquer les techniques de nettoyage.
Organiser son travail de manière autonome.
Faire respecter les consignes et règles de vie collective.
Réagir avec discernement en cas d'incident ou d'urgence.
Savoir-être :
Sens du service public.
Discrétion professionnelle.
Ponctualité et rigueur.
Qualités relationnelles et pédagogiques auprès des enfants.
Capacité à travailler en équipe.
Polyvalence et adaptabilité.
Connaissance des règles d'hygiène alimentaire et des protocoles d'entretien des locaux.
Connaissance des règles de sécurité applicables aux établissements accueillant des enfants.
Notions relatives au développement et aux besoins de l'enfant.
Savoir-faire :
Préparer et servir des repas en respectant les procédures établies.
Appliquer les techniques de nettoyage.
Organiser son travail de manière autonome.
Faire respecter les consignes et règles de vie collective.
Réagir avec discernement en cas d'incident ou d'urgence.
Savoir-être :
Sens du service public.
Discrétion professionnelle.
Ponctualité et rigueur.
Qualités relationnelles et pédagogiques auprès des enfants.
Capacité à travailler en équipe.
Polyvalence et adaptabilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0478408026
Informations complémentaires
Dépôt en ligne : lettre de motivation + CV
Pour les agents titulaires : transmettre le dernier arrêté de situation administrative.
Informations complémentaires par courriel :
secretariat@grenay38.fr
Pour les agents titulaires : transmettre le dernier arrêté de situation administrative.
Informations complémentaires par courriel :
secretariat@grenay38.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.