Assistant accueil petite enfance
Offre n° O038260811000887
Publiée le 02/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 avenue de la Muzelle, Les Deux Alpes (Isère (38))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
05/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer l’accueil, la sécurité, le bien-être et le développement global des enfants en collaboration avec l’équipe éducative et dans le respect du projet pédagogique de la structure
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
- Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille
- Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
- Assurer les soins d’hygiène : change, toilettes, propreté
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (autonomie, socialisation …)
- Encadrer les différents temps de la vie quotidienne : accueil, ateliers, repas, temps de repos, séparation et retrouvaille
- Travailler en équipe
- Participer aux réunions
- Proposer et animer des activités en lien avec le projet éducatif
- Favoriser l’autonomie
- Observer et transmettre le développement des enfants
- Entretenir les locaux en respectant les protocoles d’hygiène
Situation fonctionnelle
Placé hiérarchiquement sous l’autorité du :
Responsable de service et du directeur adjoint
Relations fonctionnelles
Contact direct et permanent avec :
Enfants et parents
Equipe encadrante du multi-accueil
- Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille
- Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
- Assurer les soins d’hygiène : change, toilettes, propreté
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (autonomie, socialisation …)
- Encadrer les différents temps de la vie quotidienne : accueil, ateliers, repas, temps de repos, séparation et retrouvaille
- Travailler en équipe
- Participer aux réunions
- Proposer et animer des activités en lien avec le projet éducatif
- Favoriser l’autonomie
- Observer et transmettre le développement des enfants
- Entretenir les locaux en respectant les protocoles d’hygiène
Situation fonctionnelle
Placé hiérarchiquement sous l’autorité du :
Responsable de service et du directeur adjoint
Relations fonctionnelles
Contact direct et permanent avec :
Enfants et parents
Equipe encadrante du multi-accueil
Profils recherchés
Compétences requises
SAVOIRS
- Connaissance du développement du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins (soins d’hygiène, préparation d’un biberon…)
- Gestes d'urgence et de secours
- Règles et consignes d’hygiène et de sécurité
SAVOIRS FAIRE
Organiser une activité
Observer et analyser une situation
Appliquer les protocoles
SAVOIRS ETRE
- Sens du relationnel
- Esprit d’équipe
- Discrétion professionnelle
- Capacité d’adaptation et d’écoute
Contraintes éventuelles liées au poste :
Le public accueilli est composé d’enfants venant de manière régulière (enfants de la station) mais aussi de manière occasionnelle (enfants de vacanciers). Cela nécessite :
- Une grande capacité d’adaptation
- Une bonne communication au sein de l’équipe
- Une bonne gestion de la fatigue
Le site étant situé à la montagne, les contraintes météorologiques sont à prendre en compte.
SAVOIRS
- Connaissance du développement du jeune enfant
- Connaissance des techniques de soins (soins d’hygiène, préparation d’un biberon…)
- Gestes d'urgence et de secours
- Règles et consignes d’hygiène et de sécurité
SAVOIRS FAIRE
Organiser une activité
Observer et analyser une situation
Appliquer les protocoles
SAVOIRS ETRE
- Sens du relationnel
- Esprit d’équipe
- Discrétion professionnelle
- Capacité d’adaptation et d’écoute
Contraintes éventuelles liées au poste :
Le public accueilli est composé d’enfants venant de manière régulière (enfants de la station) mais aussi de manière occasionnelle (enfants de vacanciers). Cela nécessite :
- Une grande capacité d’adaptation
- Une bonne communication au sein de l’équipe
- Une bonne gestion de la fatigue
Le site étant situé à la montagne, les contraintes météorologiques sont à prendre en compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0476792424
Informations complémentaires
Monsieur le Maire
Mairie de Les Deux Alpes
48 Avenue de la Muzelle BP 12
38860 LES DEUX ALPES
Mairie de Les Deux Alpes
48 Avenue de la Muzelle BP 12
38860 LES DEUX ALPES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.