Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services et au sein d'une équipe dynamique et investie, vous assurez le rôle de gestionnaire RH. Vous prenez en charge la gestion de la carrière et des paies des agents communaux (environ 40 agents / 31 etp) et les indemnités de 10 élus.

Située à 30 mn de Grenoble et à 40mn de Chambéry sur un plateau à 1000m d’altitude, membre du Parc Naturel Régional de Chartreuse et de la communauté de communes Le Grésivaudan, la commune de Plateau-des-Petites-Roches totalise une population de 2500 habitants. Elle dispose de nombreux services communaux : 3 écoles, un service périscolaire, un centre de loisirs, un CCAS avec banque alimentaire, un espace culturel, des hébergements touristiques et des logements communaux.
De plus, le tissu local fait preuve d’un dynamisme socio-économique et culturel peu commun (cabinet médical et infirmier, bureau de poste, Maison France services, commerces, boulangerie, restaurants…)
Forte de l’histoire de ses anciens Sanatorium, de son funiculaire centenaire en reconstruction et de ses espaces naturels au cœur de la Chartreuse, la commune a également misé sur le tourisme et les activités de pleine nature en montagne.
La commune emploie 40 employés municipaux et dispose d’un budget de 3.5 M€ de fonctionnement. Très sensible à la qualité de vie et à la préservation des paysages et de l’environnement, une majorité d’habitants plébiscitent les valeurs écologiques et la participation citoyenne et associative.