Chargé de l'événementiel
Offre n° O038261103000350
Publiée le 03/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20, Boulevard Jules Ferry, Villard-Bonnot (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
20/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA)– Participations mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d’une vacance de poste, la commune recrute un/une agent à temps non-complet (50%) pour déployer sa politique festive.
Véritable « touche à tout » vous travaillerez avec différents services communaux pour promouvoir et animer les temps forts de la commune. Vous proposerez de nouvelles actions pour valoriser les événements « phare » et serez force de proposition pour diversifier l’offre festive existante.
Véritable « touche à tout » vous travaillerez avec différents services communaux pour promouvoir et animer les temps forts de la commune. Vous proposerez de nouvelles actions pour valoriser les événements « phare » et serez force de proposition pour diversifier l’offre festive existante.
Missions / conditions d'exercice
- Mettre en œuvre la programmation événementielle de la commune,
- Assurer l’organisation des événements :
o De manière administrative et réglementaire (déclarations, bons de commandes, suivi budgétaire)
o De manière technique et logistique : (réservation de matériel, mobilisation des moyens humains nécessaires)
- Faire le reporting de chaque événement auprès de la hiérarchie et des élus pour les aider à prendre les décisions (fréquentations, axes d’améliorations)
- Faire preuve de polyvalence et de réactivité face aux imprévus, …
- Assurer l’organisation des événements :
o De manière administrative et réglementaire (déclarations, bons de commandes, suivi budgétaire)
o De manière technique et logistique : (réservation de matériel, mobilisation des moyens humains nécessaires)
- Faire le reporting de chaque événement auprès de la hiérarchie et des élus pour les aider à prendre les décisions (fréquentations, axes d’améliorations)
- Faire preuve de polyvalence et de réactivité face aux imprévus, …
Profils recherchés
Expériences dans le domaine de l’événementiel
Créativité et prise d’initiatives
Autonomie, capacités relationnelles
Sens du travail en équipe, polyvalence
Permis B obligatoire
Disponibilité en soirée et le week-ends (lors des événements)
Créativité et prise d’initiatives
Autonomie, capacités relationnelles
Sens du travail en équipe, polyvalence
Permis B obligatoire
Disponibilité en soirée et le week-ends (lors des événements)
Contact et modalités de candidature
Contact
0476457945
Informations complémentaires
Envoyer Lettre de motivation et CV par mail :
recrutement@villard-bonnot.fr
recrutement@villard-bonnot.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.