Agent de Service Résidence Autonomie Colbert

Offre n° O039241018001117
Publiée le 18/10/2024

Synthèse de l'offre

CCAS de LONS LE SAUNIER
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - 4 avenue du 44ème RI, Lons-le-Saunier (Jura)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + Caisse d’Action Sociale
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice de la Résidence Autonomie Colbert, au sein d’une résidence de personnes âgées valides, vous serez chargé·e de l’entretien des locaux, du fonctionnement de la cuisine et du restaurant et de l’accompagnement des résidents pour les actes simples de leur vie quotidienne.
Missions / conditions d'exercice
– Réaliser l’entretien des locaux

Nettoyage, désinfection et rangement selon les protocoles
 Réapprovisionnement régulier des locaux en produits et suivi des stocks de fournitures selon un tableau de bord des entrées et sorties des produits

– Réaliser l’entretien des appartements
Effectuer le process nettoyage 6 fois / an par appartement
 Signaler les difficultés d’entretien des studios par la personne
 Identifier et signaler les dysfonctionnements du matériel

– Réaliser le travail en cuisine
 Réceptionner et contrôler les repas livrés par la cuisine centrale, contrôler les températures à chaque étape
 Effectuer la préparation de mise en réchauffe et mise sur assiettes
 Respecter la chaîne du froid et les protocoles de nettoyage HACCP

– Effectuer le service du repas de midi
 Mise en place de la salle, dressage des tables, service de salle
 Remise en place et nettoyage de la salle et de la cuisine
 Recensement auprès des résidents des inscriptions au restaurant et transmission de la commande à la cuisine centrale
> Effectuer le bilan chiffré hebdomadaire et mensuel du nombre d’inscrits pour les besoins de la facturation

– Effectuer l’entretien des abords de la Résidence Autonomie
 Nettoyer et sécuriser quand besoin (neige, verglas) les accès au bâtiment et à la porte d’entrée
 Installer une signalisation de sécurité sur les escaliers (interdits d’accès)

– Participer à l’animation de la Résidence.
 Proposer et animer des ateliers : cuisine, jardinage, activités manuelles, jeux, .…
 Décorer les locaux et les tables aux périodes de festivités
 Participer à l’animation des lotos et autres divertissements proposés aux résidents





MISSIONS SECONDAIRES :

– Établir une relation d’équipe
 Encadrer les stagiaires et les personnels en contrat temporaire
 S’informer auprès de l’équipe soignante sur les besoins de la personne âgée
 Transmettre oralement et par écrit ses observations concernant la personne âgée
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
• Filière Technique – Cadre des Adjoints Techniques – Catégorie C
• Poste à temps complet situé à la Résidence Colbert, 39000 Lons-le-Saunier

Profil recherché
Expérience dans le domaine exigé

APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
- Maîtriser les gestes de base d’hygiène en collectivité
- Connaître les gestes et postures de la manutention
- Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits
- Connaître les conditions de stockage des produits
- Connaître les spécificités de la Résidence Autonomie
- Connaissances de base de la personne âgée

- Savoir identifier les surfaces à traiter
- Maîtriser et appliquer les techniques de nettoyage
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Décorer et embellir harmonieusement (une pièce, des tables, …)
- Savoir gérer un stock de produits
- Savoir transmettre l’information et les consignes

- Conscience professionnelle
- Discrétion, honnêteté
- Être dans la bienveillance
- Respecter la confidentialité
- Goût du travail bien fait


Travail en équipe

SALAIRE ET AVANTAGES
• Traitement indiciaire + RIFSEEP + Caisse d’Action Sociale

• Poste à pourvoir dès le 1er janvier 2025

Contact et modalités de candidature

Contact
0384478846
Informations complémentaires
• Poste à pourvoir dès le 1er janvier 2025
DÉPÔT DES CANDIDATURES ET COMPLÉMENTS D’INFORMATIONS
CV + Lettre de Motivation adressés à Monsieur Le Président du CA du CCAS, 4 avenue du 44e RI, 39000 Lons-le-Saunier, à déposer auprès de :
Elodie CARON – Chargée de Recrutement-Formation : recrutements@lonslesaunier.fr

Pour tout complément sur le poste :
Madame GRIMPRET – Directrice de la Résidence autonomie Colbert : 03 84 47 15 03

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.