ANIMATEUR CLAS
Offre n° O039250918000832
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
32 rue du pré - bp 123, Saint-Claude (Jura)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
8 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
4h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) est un dispositif d'accompagnement qui a lieu après l’école. Des enfants de CE2, CM1 et CM2 sont pris en charge 2 fois par semaine par site, sur 2 sites différents.
L'équipe d'animation est composée de 4 animatrices, animateurs avec un temps de travail qui est composé comme suit : Lundi et jeudi ou mardi et jeudi de 16h15 à 18h15 ou 18h45 sur la période de novembre à juin en semaine scolaire avec des temps de préparation en amont et durant l’année.
L'équipe d'animation est composée de 4 animatrices, animateurs avec un temps de travail qui est composé comme suit : Lundi et jeudi ou mardi et jeudi de 16h15 à 18h15 ou 18h45 sur la période de novembre à juin en semaine scolaire avec des temps de préparation en amont et durant l’année.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice du CLAS, l'agent sera chargé de :
- Apporter une aide méthodologique au travail scolaire :
Préparation du cartable, organisation et réalisation des devoirs, révisions de la semaine, tenue et utilisation du cahier de texte, lecture des consignes et des énoncés, recherche d’informations.
- Suivre, encourager et accompagner la progression de l'enfant,
- Proposer des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, de
savoir-faire, de savoir-être, sans reproduire une démarche scolaire,
- Mettre l'enfant en situation de réfléchir, d'expérimenter, de
s'exprimer, afin de lui permettre de confronter et d'enrichir ses représentations,
- Faciliter l'épanouissement de l'enfant par la découverte et la pratique d'activités
liées à ses besoins,
- Contribuer à l’élaboration et l’animation de projets qui passent par la découverte, l'expérimentation, la réflexion et la mobilisation des savoirs appris,
- Proposer une palette d'activités, différenciées, concrètes, organisées, de façon à
susciter envie d’apprendre et plaisir,
- Faciliter la cohésion et susciter l’entraide au sein du groupe d’enfants.
- Apporter une aide méthodologique au travail scolaire :
Préparation du cartable, organisation et réalisation des devoirs, révisions de la semaine, tenue et utilisation du cahier de texte, lecture des consignes et des énoncés, recherche d’informations.
- Suivre, encourager et accompagner la progression de l'enfant,
- Proposer des actions et des pratiques centrées sur l'acquisition de savoirs, de
savoir-faire, de savoir-être, sans reproduire une démarche scolaire,
- Mettre l'enfant en situation de réfléchir, d'expérimenter, de
s'exprimer, afin de lui permettre de confronter et d'enrichir ses représentations,
- Faciliter l'épanouissement de l'enfant par la découverte et la pratique d'activités
liées à ses besoins,
- Contribuer à l’élaboration et l’animation de projets qui passent par la découverte, l'expérimentation, la réflexion et la mobilisation des savoirs appris,
- Proposer une palette d'activités, différenciées, concrètes, organisées, de façon à
susciter envie d’apprendre et plaisir,
- Faciliter la cohésion et susciter l’entraide au sein du groupe d’enfants.
Profils recherchés
Savoirs :
- Maitrise des techniques d'encadrement et d'animation,
- Connaissance du système scolaire et éducatif,
- Bonne appréhension du contexte local,
- Notions de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et la
mise en œuvre d'activités.
Savoir-faire :
- Encadrer les activités, des jeux (de société, coopératifs),
- Adapter les activités aux capacités des enfants,
- Analyser les besoins et les caractéristiques des enfants accompagnés,
- Gérer un groupe d’enfants,
- valoriser les compétences des enfants,
- Participer à une dynamique au sein d'une équipe.
Savoir-être :
- Respect, tolérance, ouverture et écoute,
- Confidentialité, non jugement, impartialité,
- Sens des relations humaines,
- Travail en équipe,
- Prendre du recul et se remettre en question,
- Rigueur,
- Réactivité, organisation.
- Maitrise des techniques d'encadrement et d'animation,
- Connaissance du système scolaire et éducatif,
- Bonne appréhension du contexte local,
- Notions de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et la
mise en œuvre d'activités.
Savoir-faire :
- Encadrer les activités, des jeux (de société, coopératifs),
- Adapter les activités aux capacités des enfants,
- Analyser les besoins et les caractéristiques des enfants accompagnés,
- Gérer un groupe d’enfants,
- valoriser les compétences des enfants,
- Participer à une dynamique au sein d'une équipe.
Savoir-être :
- Respect, tolérance, ouverture et écoute,
- Confidentialité, non jugement, impartialité,
- Sens des relations humaines,
- Travail en équipe,
- Prendre du recul et se remettre en question,
- Rigueur,
- Réactivité, organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0384414243
Informations complémentaires
Diplômes et qualifications
- Expérience dans l’animation ou l’encadrement d’enfants.
- Diplôme dans l'animation ou l’éducation acquis ou en cours. - Le Permis de conduire est un plus.
Renseignements :
DURAND Sylvie, Coordonnatrice du Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité : 06.07.45.00.73
Candidature et curriculum vitae à transmettre au plus tard le 31 SEPTEMBRE 2025 à :
Monsieur le Maire de Saint-Claude
Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville – 32, Rue du Pré BP 123
39206 SAINT-CLAUDE Cedex
recrutement@mairie-saint-claude.fr
- Expérience dans l’animation ou l’encadrement d’enfants.
- Diplôme dans l'animation ou l’éducation acquis ou en cours. - Le Permis de conduire est un plus.
Renseignements :
DURAND Sylvie, Coordonnatrice du Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité : 06.07.45.00.73
Candidature et curriculum vitae à transmettre au plus tard le 31 SEPTEMBRE 2025 à :
Monsieur le Maire de Saint-Claude
Direction des Ressources Humaines - Hôtel de Ville – 32, Rue du Pré BP 123
39206 SAINT-CLAUDE Cedex
recrutement@mairie-saint-claude.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.