Professeur de percussions
Offre n° O039260422000851
Publiée le 22/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'europe, Dole (Jura (39))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTE D’AGGLOMERATION DU GRAND DOLE
RECRUTE
UN PROFESSEUR DE PERCUSSIONS (H/F)
Cadre d’emploi des assistants territoriaux d’enseignement artistique (catégorie B)
Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
Poste à temps complet à pourvoir pour le 1 septembre 2026
Le Conservatoire Musique et Danse du Grand Dole accueille environ 600 élèves, dont près de 50
élèves danseurs. L’équipe pédagogique comprend 34 enseignants et 6 agents administratifs et
techniques.
Sous l’autorité du Directeur du conservatoire :
RECRUTE
UN PROFESSEUR DE PERCUSSIONS (H/F)
Cadre d’emploi des assistants territoriaux d’enseignement artistique (catégorie B)
Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
Poste à temps complet à pourvoir pour le 1 septembre 2026
Le Conservatoire Musique et Danse du Grand Dole accueille environ 600 élèves, dont près de 50
élèves danseurs. L’équipe pédagogique comprend 34 enseignants et 6 agents administratifs et
techniques.
Sous l’autorité du Directeur du conservatoire :
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’encadrement et le suivi pédagogique des élèves sur l’ensemble des trois cycles, en
adaptant votre enseignement à la diversité des publics ;
- Stimuler la curiosité, la créativité et l’engagement artistique des élèves, en transmettant les
répertoires et en inscrivant votre pratique dans le projet d’établissement ;
- Valoriser la discipline par des actions de diffusion et par l’implication des élèves dans les
ensembles et projets collectifs ;
- Participer à l’atelier découverte destiné aux élèves du parcours éveil ;
- S’impliquer artistiquement dans les événements de la saison culturelle et contribuer à leur
réussite ;
- Collaborer étroitement avec l’équipe pédagogique et administrative, et maintenir un lien
attentif et constructif avec les élèves et leurs familles ;
- Accompagner les actions menées auprès du public scolaire, notamment dans le cadre des
parcours EAC portés par le conservatoire.
adaptant votre enseignement à la diversité des publics ;
- Stimuler la curiosité, la créativité et l’engagement artistique des élèves, en transmettant les
répertoires et en inscrivant votre pratique dans le projet d’établissement ;
- Valoriser la discipline par des actions de diffusion et par l’implication des élèves dans les
ensembles et projets collectifs ;
- Participer à l’atelier découverte destiné aux élèves du parcours éveil ;
- S’impliquer artistiquement dans les événements de la saison culturelle et contribuer à leur
réussite ;
- Collaborer étroitement avec l’équipe pédagogique et administrative, et maintenir un lien
attentif et constructif avec les élèves et leurs familles ;
- Accompagner les actions menées auprès du public scolaire, notamment dans le cadre des
parcours EAC portés par le conservatoire.
Profils recherchés
- Titulaire du DE dans la discipline concernée ou d’un diplôme équivalent ;
- Capacité à être force de proposition dans la mise en œuvre et l’évolution du projet
d’établissement ;
- Aptitude au travail en équipe, qualités relationnelles affirmées, sens du contact et de la
communication, écoute active et compréhension des besoins du public ;
- Respect du cadre administratif et des procédures internes de l’établissement ;
- Sens du service public, disponibilité sur le territoire d’exercice, ponctualité et fiabilité ;
- Compétences appréciées en direction d’ensemble et coordination d’activités ;
- Maîtrise des outils numériques nécessaires au suivi administratif et pédagogique ; utilisation
du logiciel Imuse et compétences en écriture musicale assistée par ordinateur appréciées.
Rémunération : selon grille statutaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS
- Capacité à être force de proposition dans la mise en œuvre et l’évolution du projet
d’établissement ;
- Aptitude au travail en équipe, qualités relationnelles affirmées, sens du contact et de la
communication, écoute active et compréhension des besoins du public ;
- Respect du cadre administratif et des procédures internes de l’établissement ;
- Sens du service public, disponibilité sur le territoire d’exercice, ponctualité et fiabilité ;
- Compétences appréciées en direction d’ensemble et coordination d’activités ;
- Maîtrise des outils numériques nécessaires au suivi administratif et pédagogique ; utilisation
du logiciel Imuse et compétences en écriture musicale assistée par ordinateur appréciées.
Rémunération : selon grille statutaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0384797979
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + diplôme + dernier arrêté de situation
administrative, le cas échéant) avant le 15 mai 2026, à l’adresse suivante :
Monsieur le Président
Communauté d’Agglomération du Grand Dole
Direction des Ressources Humaines
Place de l’Europe B.P. 89 39108 DOLE cedex
drh@dole.org
administrative, le cas échéant) avant le 15 mai 2026, à l’adresse suivante :
Monsieur le Président
Communauté d’Agglomération du Grand Dole
Direction des Ressources Humaines
Place de l’Europe B.P. 89 39108 DOLE cedex
drh@dole.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.