Cuisinier.ière – EHPAD La Châtelaine à Montmorot
Offre n° O039260520000367
Publiée le 20/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
CCAS de LONS LE SAUNIER
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - 4 avenue du 44ème RI, Lons-le-Saunier (Jura (39))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
SALAIRE ET AVANTAGES • Grille indiciaire + RIFSEEP + Caisse d’Action Sociale • Chèques vacances • Avantages restauration • Participation mutuelle et prévoyance • 75 % de prise en charge des abonnements mensuels aux transports en co
Descriptif de l'emploi
Envie de mettre votre talent culinaire au service du bien-être des séniors? Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à offrir chaque jour des repas savoureux, équilibrés et adaptés aux besoins de nos résidents.
Vos missions :
Au sein de la Résidence La Châtelaine, vous assurez la production quotidienne des repas dans le respect des régimes spécifiques, des textures adaptées et des allergies alimentaires. Vous participez activement à l’élaboration de menus variés, à la mise en valeur des assiettes et à la création de goûters ou repas à thème qui font plaisir aux résidents.
Vous serez également garant·e du respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, de la gestion des stocks, et vous contribuerez à la lutte contre le gaspillage et à la politique de développement durable de l’établissement.
Vos missions :
Au sein de la Résidence La Châtelaine, vous assurez la production quotidienne des repas dans le respect des régimes spécifiques, des textures adaptées et des allergies alimentaires. Vous participez activement à l’élaboration de menus variés, à la mise en valeur des assiettes et à la création de goûters ou repas à thème qui font plaisir aux résidents.
Vous serez également garant·e du respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, de la gestion des stocks, et vous contribuerez à la lutte contre le gaspillage et à la politique de développement durable de l’établissement.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la production quotidienne de la restauration de l’établissement
Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires en s’adaptant aux goûts des résidents et aux besoins nutritionnels
Participer à l’élaboration des menus en étant vigilant aux spécificités des déclinaisons, aux régimes
prescrits (notamment les textures modifiées), aux allergies alimentaires
Proposer et confectionner des goûters aux personnes accompagnées
Dresser des assiettes et service en salle de restauration avec une mise en valeur des présentations
Effectuer la remise en température des plats cuisinés en respectant les conditions de réchauffage
- Assurer le respect des règles d’hygiène et de sécurité liés à l’environnement
Veiller au bon fonctionnement des équipements
S’équiper de sa tenue professionnelle et autres EPI
Utiliser les moyens de prévention mis à disposition en cuisine
Maîtriser et appliquer les réglementations HACCP
Nettoyer et désinfecter ses secteurs de travail conformément aux procédures définies (locaux,
équipements…)
- Veiller à l’hygiène alimentaire et à la maîtrise des risques
Contrôler les températures à la réception des marchandises
Suivre les températures des chambres froides positives ou négatives
Élaborer les plats témoins
Assurer le contrôle de toutes les dates limites de consommation
Assurer la mise en température des produits
Communiquer tout dysfonctionnement à sa hiérarchie directe et force de proposition pour y apporter
des solutions
Respecter les normes d’hygiène alimentaire (conservation et réutilisation proscrites des aliments de la cuisine centrale)
- Gestion logistique
Anticiper et assurer les commandes et le suivi des stocks auprès des fournisseurs référencés
Réceptionner et vérifier quantitativement et qualitativement les livraisons
Participer au contrôle et au rangement des marchandises livrées
S’assurer de l’optimisation de l’espace des pièces de stockage
Réaliser l’inventaire
- Participation à la vie de l’établissement et du pôle
Aider et participer à l’organisation des fêtes et cérémonies
Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires en s’adaptant aux goûts des résidents et aux besoins nutritionnels
Participer à l’élaboration des menus en étant vigilant aux spécificités des déclinaisons, aux régimes
prescrits (notamment les textures modifiées), aux allergies alimentaires
Proposer et confectionner des goûters aux personnes accompagnées
Dresser des assiettes et service en salle de restauration avec une mise en valeur des présentations
Effectuer la remise en température des plats cuisinés en respectant les conditions de réchauffage
- Assurer le respect des règles d’hygiène et de sécurité liés à l’environnement
Veiller au bon fonctionnement des équipements
S’équiper de sa tenue professionnelle et autres EPI
Utiliser les moyens de prévention mis à disposition en cuisine
Maîtriser et appliquer les réglementations HACCP
Nettoyer et désinfecter ses secteurs de travail conformément aux procédures définies (locaux,
équipements…)
- Veiller à l’hygiène alimentaire et à la maîtrise des risques
Contrôler les températures à la réception des marchandises
Suivre les températures des chambres froides positives ou négatives
Élaborer les plats témoins
Assurer le contrôle de toutes les dates limites de consommation
Assurer la mise en température des produits
Communiquer tout dysfonctionnement à sa hiérarchie directe et force de proposition pour y apporter
des solutions
Respecter les normes d’hygiène alimentaire (conservation et réutilisation proscrites des aliments de la cuisine centrale)
- Gestion logistique
Anticiper et assurer les commandes et le suivi des stocks auprès des fournisseurs référencés
Réceptionner et vérifier quantitativement et qualitativement les livraisons
Participer au contrôle et au rangement des marchandises livrées
S’assurer de l’optimisation de l’espace des pièces de stockage
Réaliser l’inventaire
- Participation à la vie de l’établissement et du pôle
Aider et participer à l’organisation des fêtes et cérémonies
Profils recherchés
CADRE STATUTAIRE
Cadre d’emploi des Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
Diplôme CAP Cuisinier requis, connaissances en restauration collective appréciées, particulièrement en santé ou médico-social.
Temps plein ( un week end sur 2)
Sensibilité au bien-être des personnes âgées et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Créatif.ve, réactif.ve et organisé·e, capable de proposer des solutions et d’innover dans les menus
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
Vos qualités :
• Adaptabilité et réactivité
• Sens de l’observation et initiative
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Créativité culinaire pour rendre chaque repas attrayant
SALAIRE ET AVANTAGES
• Grille indiciaire + RIFSEEP + Caisse d’Action Sociale
• Chèques vacances
• Avantages restauration
• Participation mutuelle et prévoyance
• 75 % de prise en charge des abonnements mensuels aux transports en commun
Cadre d’emploi des Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
Diplôme CAP Cuisinier requis, connaissances en restauration collective appréciées, particulièrement en santé ou médico-social.
Temps plein ( un week end sur 2)
Sensibilité au bien-être des personnes âgées et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Créatif.ve, réactif.ve et organisé·e, capable de proposer des solutions et d’innover dans les menus
APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES
Vos qualités :
• Adaptabilité et réactivité
• Sens de l’observation et initiative
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Créativité culinaire pour rendre chaque repas attrayant
SALAIRE ET AVANTAGES
• Grille indiciaire + RIFSEEP + Caisse d’Action Sociale
• Chèques vacances
• Avantages restauration
• Participation mutuelle et prévoyance
• 75 % de prise en charge des abonnements mensuels aux transports en commun
Contact et modalités de candidature
Contact
0384478846
Informations complémentaires
Merci d’adresser CV, lettre de motivation et copie des diplômes à :
Mme Elodie CARON – Chargée de Recrutement-Formation
E-mail : recrutements@lonslesaunier.fr – Tél : 03 84 47 88 46
Pour tout renseignement complémentaire :
M David CHAUSSON– Directeur Pôle des Aînés: 03 84 47 84 44 / 06 24 67 77 47
Mme Elodie CARON – Chargée de Recrutement-Formation
E-mail : recrutements@lonslesaunier.fr – Tél : 03 84 47 88 46
Pour tout renseignement complémentaire :
M David CHAUSSON– Directeur Pôle des Aînés: 03 84 47 84 44 / 06 24 67 77 47
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
