Aide-soignante
Offre n° O039260903001070
Publiée le 03/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Rue du Moulin, Moirans-en-Montagne (Jura (39))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans un EHPAD et sous la responsabilité de l'infirmier(e), l'aide soignant(e) contribue à la prise en charge globale des résidents pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Missions / conditions d'exercice
-Il/Elle dispense des soins d'hygiène et de confort(toilette, habillage, changes...) dans le respect des protocoles individuels.
- Aide à l'installation et à la mobilisation des résidents.
- Distribution des médicaments préparés par l'infirmière.
- entretien de l'environnement et gestion du matériel
- Accompagnement à la vie quotidienne (aide aux repas, encouragement au maintien de l'autonomie, accompagnement relationnel du résident dans le respect de sa dignité et de son intimité
- Participation à la vie de l'établissement
- Signalement des événements indésirables.
Adaptation de l'accompagnement aux besoins et aux rythme des résidents.
- Contribution active à la qualité et à la sécurité de l'accompagnement
- Collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire.
Respect des règles d'ergonomie et de manutention.
- Contribution à l'écriture du projet personnalisé du résident.
- Aide à l'installation et à la mobilisation des résidents.
- Distribution des médicaments préparés par l'infirmière.
- entretien de l'environnement et gestion du matériel
- Accompagnement à la vie quotidienne (aide aux repas, encouragement au maintien de l'autonomie, accompagnement relationnel du résident dans le respect de sa dignité et de son intimité
- Participation à la vie de l'établissement
- Signalement des événements indésirables.
Adaptation de l'accompagnement aux besoins et aux rythme des résidents.
- Contribution active à la qualité et à la sécurité de l'accompagnement
- Collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire.
Respect des règles d'ergonomie et de manutention.
- Contribution à l'écriture du projet personnalisé du résident.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance des soins d'hygiène et de confort
- Connaissance du vieillissement et des pathologies liées à l'âge
- Notion de bientraitance et de droits des usagers
Savoir-faire :
- Appliquer les protocoles et les consignes de soins
- Organiser son travail et prioriser les actions
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Assurer des transmissions fiables et pertinentes
Savoir être :
- Sens du relationnel
- Disponibilité et écoute
- Rigueur professionnelle
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Patience, bienveillance et esprit d'équipe
- Connaissance des soins d'hygiène et de confort
- Connaissance du vieillissement et des pathologies liées à l'âge
- Notion de bientraitance et de droits des usagers
Savoir-faire :
- Appliquer les protocoles et les consignes de soins
- Organiser son travail et prioriser les actions
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Assurer des transmissions fiables et pertinentes
Savoir être :
- Sens du relationnel
- Disponibilité et écoute
- Rigueur professionnelle
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Patience, bienveillance et esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.