Aide-soignant (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O040231001224381
Publiée le 08/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DU PALAIS, Dax (Landes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
CCAS DAX - EHPAD
postes aides-soignants (h/f)
Cadre d'emplois des Aides-soignants - Catégorie B
Emploi permanent - Temps complet
Le CCAS de la ville de Dax recrute par voie statutaire (mutation, liste d'aptitude, détachement) ou par voie contractuelle des aides-soignants (h/f) qui auront pour mission de dispenser les soins de bien-être et de confort aux résidents des EHPAD et participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne.
postes aides-soignants (h/f)
Cadre d'emplois des Aides-soignants - Catégorie B
Emploi permanent - Temps complet
Le CCAS de la ville de Dax recrute par voie statutaire (mutation, liste d'aptitude, détachement) ou par voie contractuelle des aides-soignants (h/f) qui auront pour mission de dispenser les soins de bien-être et de confort aux résidents des EHPAD et participer à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne.
Missions / conditions d'exercice
Accueil et prise en charge des patients et de leur famille
* Accueillir et installer la personne et son entourage
* Recueillir les données relatives à la santé de la personne
* Occuper la personne, notamment les enfants et personnes âgées ou handicapées dans l'attente de soins
Identification de l'état de santé du patient
* Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
* Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier
* Observer et transmettre les informations utiles
Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
* Informer la personne des soins courants dispensés
* Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d'hygiène
* Aider l'infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques, de pansements
Réalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs
* Surveiller le repos ou le sommeil
* Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
* Entretenir l'environnement immédiat de la personne
* Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés
* Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne
Désinfection et stérilisation des matériels et équipements
* Nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments)
* Identifier les anomalies et alerter l'infirmier
* Accueillir et installer la personne et son entourage
* Recueillir les données relatives à la santé de la personne
* Occuper la personne, notamment les enfants et personnes âgées ou handicapées dans l'attente de soins
Identification de l'état de santé du patient
* Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
* Discerner le caractère urgent d'une situation et alerter l'infirmier
* Observer et transmettre les informations utiles
Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmier
* Informer la personne des soins courants dispensés
* Réaliser des prises de température, de pouls, des pesées en respectant les protocoles d'hygiène
* Aider l'infirmier dans la réalisation de prélèvements biologiques, de pansements
Réalisation de soins d'hygiène et de confort et de soins préventifs
* Surveiller le repos ou le sommeil
* Distribuer des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
* Entretenir l'environnement immédiat de la personne
* Prévenir la formation d'escarres par des soins adaptés
* Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne
Désinfection et stérilisation des matériels et équipements
* Nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments)
* Identifier les anomalies et alerter l'infirmier
Profils recherchés
Profil recherché :
Diplôme exigé : Diplôme d'état Aide-soignant(e)
Savoirs généraux et ceux liés à la Collectivité :
- Techniques de base en animation
- Principes de la communication orale et écrite
- Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire
Savoirs liés au métier (compétences professionnelles et techniques) :
- Pathologies spécifiques
- Gestes professionnels
- Notions d'anatomie et de physiologie
- Techniques et outils de soins courants
- Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
- Principales thérapies
- Protocoles de soins
- Techniques de manutention
- Techniques de massage
- Règles d'entretien du matériel
- Réglementation d'hygiène et de sécurité
- Risques liés aux infections nosocomiales
- Être réactif
Qualités :
- Être à l'écoute
- Se montrer compatissant et aimable
- Savoir travailler en équipe
- Patient
- Discret
- Disponible
Diplôme exigé : Diplôme d'état Aide-soignant(e)
Savoirs généraux et ceux liés à la Collectivité :
- Techniques de base en animation
- Principes de la communication orale et écrite
- Principales caractéristiques socioculturelles de la population du territoire
Savoirs liés au métier (compétences professionnelles et techniques) :
- Pathologies spécifiques
- Gestes professionnels
- Notions d'anatomie et de physiologie
- Techniques et outils de soins courants
- Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
- Principales thérapies
- Protocoles de soins
- Techniques de manutention
- Techniques de massage
- Règles d'entretien du matériel
- Réglementation d'hygiène et de sécurité
- Risques liés aux infections nosocomiales
- Être réactif
Qualités :
- Être à l'écoute
- Se montrer compatissant et aimable
- Savoir travailler en équipe
- Patient
- Discret
- Disponible
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire basée sur le grade + régime indemnitaire + CTI + participation employeur au contrat de prévoyance + ticket restaurant
Les candidatures accompagnées d'un CV+ lettre de motivation (obligatoire) doivent être adressées par mail : service.rh@grand-dax.fr
Ou par courrier - Monsieur le Président du CCAS - Direction des Ressources Humaines
20 Avenue de la Gare - 40 100 DAX
Les candidatures accompagnées d'un CV+ lettre de motivation (obligatoire) doivent être adressées par mail : service.rh@grand-dax.fr
Ou par courrier - Monsieur le Président du CCAS - Direction des Ressources Humaines
20 Avenue de la Gare - 40 100 DAX
Adresse de l'employeur
CCAS DE DAX
>4 RUE DU PALAIS
40100 DAX
>4 RUE DU PALAIS
40100 DAX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.