Agent d'entretien et restauration scolaire
Offre n° O040260430001477
Publiée le 30/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
47 pl de la mairie, Saint-Martin-de-Seignanx (Landes (40))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent entretien et restauration
Missions / conditions d'exercice
L'agent assure, dans le respect des règles d'hygiène et des techniques de nettoyage adaptées, l'entretien des locaux communaux.
Entretien des locaux :
- organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- dépoussiérer, aspirer, balayer, laver les locaux, le mobilier et les surfaces vitrées
- assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène
- maintenir le stock des produits dans le raisonnable et les ranger
- lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits
- nettoyer le matériel et les machines après chaque utilisation et les ranger
- charger la machine à laver et sèche-linge, ranger le linge propre
- opérer le tri sélectif et évacuer les déchets
- détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler au Responsable de service
Restauration :
- servir et distribuer les repas
- accompagner les enfants pendant le temps de restauration
- opérer le tri sélectif et évacuer les déchets
- détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler au Responsable de service
Moyens mis à disposition : chariot de ménage, produits d'entretien, linge, brosserie, aspirateur, auto-laveuse, lave linge, sèche linge, EPI (équipement de protection individuelle), fiches techniques des produits d'entretien, bon de commande.
Particularités du poste :
- le planning de travail est déterminé pour l'année scolaire, il peut toutefois être modifié ou adapté au besoin du service (remplacements, surcroit de nettoyage)
- travaille généralement au sein d'une équipe mais peut également être seul
- travaille pendant les vacances scolaires
- déplacements entre plusieurs lieux d'intervention
- grande amplitude horaire
- travail en coupure
- pénibilité physique liée à la station debout prolongée
- manipulation de produits toxiques et matériels lourds
- avoir le sens du service public
- vérification des fermetures des bâtiments (fenêtres, portes)
- en relation fonctionnelle avec le directeur du service éducation-enfance et la cadre intermédiaire de l'école pendant le temps de restauration
Entretien des locaux :
- organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- dépoussiérer, aspirer, balayer, laver les locaux, le mobilier et les surfaces vitrées
- assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène
- maintenir le stock des produits dans le raisonnable et les ranger
- lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation des produits
- nettoyer le matériel et les machines après chaque utilisation et les ranger
- charger la machine à laver et sèche-linge, ranger le linge propre
- opérer le tri sélectif et évacuer les déchets
- détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler au Responsable de service
Restauration :
- servir et distribuer les repas
- accompagner les enfants pendant le temps de restauration
- opérer le tri sélectif et évacuer les déchets
- détecter les anomalies et/ou dysfonctionnements et les signaler au Responsable de service
Moyens mis à disposition : chariot de ménage, produits d'entretien, linge, brosserie, aspirateur, auto-laveuse, lave linge, sèche linge, EPI (équipement de protection individuelle), fiches techniques des produits d'entretien, bon de commande.
Particularités du poste :
- le planning de travail est déterminé pour l'année scolaire, il peut toutefois être modifié ou adapté au besoin du service (remplacements, surcroit de nettoyage)
- travaille généralement au sein d'une équipe mais peut également être seul
- travaille pendant les vacances scolaires
- déplacements entre plusieurs lieux d'intervention
- grande amplitude horaire
- travail en coupure
- pénibilité physique liée à la station debout prolongée
- manipulation de produits toxiques et matériels lourds
- avoir le sens du service public
- vérification des fermetures des bâtiments (fenêtres, portes)
- en relation fonctionnelle avec le directeur du service éducation-enfance et la cadre intermédiaire de l'école pendant le temps de restauration
Profils recherchés
Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
Connaissance des règles d'hygiène spécifique aux locaux nettoyés
Connaissance des produits (dosage, manipulation) et du matériel d'entretien
Connaissance des règles de sécurité dans le stockage du matériel et des produits (toxicité)
Connaître les gestes et postures de la manipulation
Connaissance du PMS (Plan de Maîtrise Sanitaire)
Connaitre et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
Savoir encadrer un groupe d'enfants
Savoir gérer les conflits entre enfants
Savoir être organisé et méthodique
Sens du travail en équipe
Discrétion et confidentialité
Sens de l'écoute et de l'observation
Etre autonome
Connaissance des règles d'hygiène spécifique aux locaux nettoyés
Connaissance des produits (dosage, manipulation) et du matériel d'entretien
Connaissance des règles de sécurité dans le stockage du matériel et des produits (toxicité)
Connaître les gestes et postures de la manipulation
Connaissance du PMS (Plan de Maîtrise Sanitaire)
Connaitre et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
Savoir encadrer un groupe d'enfants
Savoir gérer les conflits entre enfants
Savoir être organisé et méthodique
Sens du travail en équipe
Discrétion et confidentialité
Sens de l'écoute et de l'observation
Etre autonome
Contact et modalités de candidature
Contact
0559566060
Informations complémentaires
Candidature à déposer par mail : rh.finances@saintmartindeseignanx.fr
accompagnée du CV et lettre de motivation
accompagnée du CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.