Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O040260703001361
Publiée le 03/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Guy Boniface, Parentis-en-Born (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l'emploi
La petite enfance est une priorité pour la commune et offre un service diversifié avec un multi accueil, un service d'accueil familial, un relais petite enfance et un lieu accueil enfants - parents.
Trois jours et demi par semaine, au sein du multi accueil, vous accompagnerez 24 enfants de 2 mois et demi jusqu'à la rentrée à l'école maternelle, dans une démarche éducative et sociale en lien avec les familles.
L'éducatrice de jeunes enfants est garante du projet pédagogique, responsable de sa transmission et de son application auprès du personnel éducatif.
Un jour et demi par semaine, vous aurez la mission d'animatrice relais petite enfance pour accueillir et accompagner les enfants, les assistantes maternelles et les familles.
Missions
Au multi accueil, sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé :
• d'accompagner l'enfant dans ses étapes de développement en tenant compte de ses capacités et de son rythme
• d'élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en direction du jeune enfant
• d'établir une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur rôle de parent
• de concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
• d'animer et de mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec l'équipe
• d'encadrer des stagiaires
• d'assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable ( selon la procédure établie )
Au relais petite enfance :
Accueillir et accompagner
• informer les parents des différents modes d'accueil de l'enfant ( individuel et collectif )
• accompagner les parents et assistants maternels dans les démarches de contractualisation
• recueillir et orienter les demandes d'accueil spécifiques ( enfant en situation de handicap, horaires atypiques, ... ) et les informer des aides financières pouvant être sollicitées
• faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
• contribuer à la professionnalisation des assistants maternels et accompagner le départ en formation continue
• organiser le temps collectif d'accueil des enfants avec les professionnelles
Développer un réseau de partenaires
• favoriser et développer les échanges avec les partenaires locaux ainsi qu'avec les institutions ( PMI, CAF, ... )
• participer aux réunions de réseau RPE
La petite enfance est une priorité pour la commune et offre un service diversifié avec un multi accueil, un service d'accueil familial, un relais petite enfance et un lieu accueil enfants - parents.
Trois jours et demi par semaine, au sein du multi accueil, vous accompagnerez 24 enfants de 2 mois et demi jusqu'à la rentrée à l'école maternelle, dans une démarche éducative et sociale en lien avec les familles.
L'éducatrice de jeunes enfants est garante du projet pédagogique, responsable de sa transmission et de son application auprès du personnel éducatif.
Un jour et demi par semaine, vous aurez la mission d'animatrice relais petite enfance pour accueillir et accompagner les enfants, les assistantes maternelles et les familles.
Missions
Au multi accueil, sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé :
• d'accompagner l'enfant dans ses étapes de développement en tenant compte de ses capacités et de son rythme
• d'élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en direction du jeune enfant
• d'établir une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur rôle de parent
• de concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
• d'animer et de mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec l'équipe
• d'encadrer des stagiaires
• d'assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable ( selon la procédure établie )
Au relais petite enfance :
Accueillir et accompagner
• informer les parents des différents modes d'accueil de l'enfant ( individuel et collectif )
• accompagner les parents et assistants maternels dans les démarches de contractualisation
• recueillir et orienter les demandes d'accueil spécifiques ( enfant en situation de handicap, horaires atypiques, ... ) et les informer des aides financières pouvant être sollicitées
• faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
• contribuer à la professionnalisation des assistants maternels et accompagner le départ en formation continue
• organiser le temps collectif d'accueil des enfants avec les professionnelles
Développer un réseau de partenaires
• favoriser et développer les échanges avec les partenaires locaux ainsi qu'avec les institutions ( PMI, CAF, ... )
• participer aux réunions de réseau RPE
Missions / conditions d'exercice
- Missions
Au multi accueil, sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé :
• d'accompagner l'enfant dans ses étapes de développement en tenant compte de ses capacités et de son rythme
• d'élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en direction du jeune enfant
• d'établir une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur rôle de parent
• de concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
• d'animer et de mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec l'équipe
• d'encadrer des stagiaires
• d'assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable ( selon la procédure établie )
Au relais petite enfance :
Accueillir et accompagner
• informer les parents des différents modes d'accueil de l'enfant ( individuel et collectif )
• accompagner les parents et assistants maternels dans les démarches de contractualisation
• recueillir et orienter les demandes d'accueil spécifiques ( enfant en situation de handicap, horaires atypiques, ... ) et les informer des aides financières pouvant être sollicitées
• faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
• contribuer à la professionnalisation des assistants maternels et accompagner le départ en formation continue
• organiser le temps collectif d'accueil des enfants avec les professionnelles
Développer un réseau de partenaires
• favoriser et développer les échanges avec les partenaires locaux ainsi qu'avec les institutions ( PMI, CAF, ... )
• participer aux réunions de réseau RPE
Au multi accueil, sous l'autorité de la directrice, vous serez chargé :
• d'accompagner l'enfant dans ses étapes de développement en tenant compte de ses capacités et de son rythme
• d'élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en direction du jeune enfant
• d'établir une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur rôle de parent
• de concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluriprofessionnelle
• d'animer et de mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec l'équipe
• d'encadrer des stagiaires
• d'assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable ( selon la procédure établie )
Au relais petite enfance :
Accueillir et accompagner
• informer les parents des différents modes d'accueil de l'enfant ( individuel et collectif )
• accompagner les parents et assistants maternels dans les démarches de contractualisation
• recueillir et orienter les demandes d'accueil spécifiques ( enfant en situation de handicap, horaires atypiques, ... ) et les informer des aides financières pouvant être sollicitées
• faciliter le rapprochement des parties en cas de litige et orienter vers les instances spécialisées
• contribuer à la professionnalisation des assistants maternels et accompagner le départ en formation continue
• organiser le temps collectif d'accueil des enfants avec les professionnelles
Développer un réseau de partenaires
• favoriser et développer les échanges avec les partenaires locaux ainsi qu'avec les institutions ( PMI, CAF, ... )
• participer aux réunions de réseau RPE
Profils recherchés
Profil recherché
Vous êtes titulaire du diplôme d'éducatrice de jeunes enfants, et idéalement titulaire du grade d’EJE ou lauréat du concours.
Vous disposez d'une expérience de terrain et vous êtes adaptable aux deux missions proposées.
Vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et d'un grand sens de l'organisation.
Vous avez une grande qualité relationnelle : écoute, patience, disponibilité, adaptation, empathie.
Vous savez rendre compte. La communication est un point fort de votre savoir-faire et savoir-être.
Vous êtes titulaire du diplôme d'éducatrice de jeunes enfants, et idéalement titulaire du grade d’EJE ou lauréat du concours.
Vous disposez d'une expérience de terrain et vous êtes adaptable aux deux missions proposées.
Vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et d'un grand sens de l'organisation.
Vous avez une grande qualité relationnelle : écoute, patience, disponibilité, adaptation, empathie.
Vous savez rendre compte. La communication est un point fort de votre savoir-faire et savoir-être.
Contact et modalités de candidature
Contact
0558789835
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir envoyer votre candidature (LM+CV) par courrier à Madame le Maire de Parentis en Born 258 Avenue Foch 40160 PARENTIS EN BORN ou par mail à drh@parentis.fr
Pour les agents publics, prière de joindre votre dernier entretien d'évaluation et arrêté de situation indiciaire
Participation employeur à la prévoyance + CNAS + Régime indemnitaire
Pour les agents publics, prière de joindre votre dernier entretien d'évaluation et arrêté de situation indiciaire
Participation employeur à la prévoyance + CNAS + Régime indemnitaire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.