Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O040260731001453
Publiée le 31/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie, Larrivière-Saint-Savin (Landes (40))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 17h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
L'agent intervient auprès des enfants pendant les temps périscolaires. Il assure leur accueil, leur encadrement et leur sécurité durant les garderies du matin et du soir, ainsi que pendant la pause méridienne en participant à la surveillance et à l'accompagnement des repas.

Poste pour 17h hebdomadaires
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et encadrer les enfants pendant les temps de garderie du matin et du soir.
Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.
Proposer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants.
Assurer la surveillance des enfants durant la pause méridienne.
Accompagner les enfants au moment du repas et participer au service en cantine.
Veiller au respect des règles de vie collective, d'hygiène et de sécurité.
Participer au bon fonctionnement du service en collaboration avec l'équipe éducative.
Profils recherchés
Sens des responsabilités et aptitude à travailler auprès des enfants.
Qualités relationnelles, pédagogiques et esprit d'équipe.
Patience, bienveillance et disponibilité.
Sens de l'organisation et de l'autonomie.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité applicables aux accueils de mineurs.
Une expérience dans l'animation ou l'encadrement d'enfants est appréciée.

Contact et modalités de candidature

Contact
0558715037
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.