Agent d'entretien des bâtiments communaux
Offre n° O040261109001169
Publiée le 09/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
124 CHEMIN DE JUZAN, Peyre (Landes (40))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
31/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
5h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
Entretien :
- de la mairie,
- des sanitaires et des vestiaires du hall des sports,
- du bar communal,
- des sanitaires de la salle polyvalente,
- de l'église
- de la mairie,
- des sanitaires et des vestiaires du hall des sports,
- du bar communal,
- des sanitaires de la salle polyvalente,
- de l'église
Profils recherchés
Savoirs-faire :
• Maîtriser les techniques de nettoyage, de désinfection et d'entretien des locaux.
• Utiliser les matériels de nettoyage (aspirateur, chariot de ménage, matériels de lavage des sols, etc.).
• Utiliser les produits d'entretien dans le respect des dosages et des consignes de sécurité.
• Appliquer les protocoles d'hygiène et les règles de sécurité.
• Effectuer le tri et l'évacuation des déchets conformément aux consignes en vigueur.
• Contrôler l'état de propreté des locaux et identifier les anomalies.
• Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé.
• Gérer les stocks de produits et consommables d'entretien.
Savoir Être :
• Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter la confidentialité des informations auxquelles l'agent peut avoir accès.
• Communiquer de manière adaptée avec sa hiérarchie et rendre compte de son activité ou des anomalies constatées.
• Adopter une attitude courtoise et respectueuse envers les élus, le public et l'ensemble des agents.
• Faire preuve d'un bon sens de l'écoute et de qualités relationnelles.
• Être autonome dans l'organisation de son travail tout en respectant les consignes données.
• Faire preuve de rigueur, de fiabilité et de sens des responsabilités dans l'exécution des missions.
• Maîtriser les techniques de nettoyage, de désinfection et d'entretien des locaux.
• Utiliser les matériels de nettoyage (aspirateur, chariot de ménage, matériels de lavage des sols, etc.).
• Utiliser les produits d'entretien dans le respect des dosages et des consignes de sécurité.
• Appliquer les protocoles d'hygiène et les règles de sécurité.
• Effectuer le tri et l'évacuation des déchets conformément aux consignes en vigueur.
• Contrôler l'état de propreté des locaux et identifier les anomalies.
• Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé.
• Gérer les stocks de produits et consommables d'entretien.
Savoir Être :
• Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter la confidentialité des informations auxquelles l'agent peut avoir accès.
• Communiquer de manière adaptée avec sa hiérarchie et rendre compte de son activité ou des anomalies constatées.
• Adopter une attitude courtoise et respectueuse envers les élus, le public et l'ensemble des agents.
• Faire preuve d'un bon sens de l'écoute et de qualités relationnelles.
• Être autonome dans l'organisation de son travail tout en respectant les consignes données.
• Faire preuve de rigueur, de fiabilité et de sens des responsabilités dans l'exécution des missions.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.