agent technique

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Offre n° O041240412000502
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MONTRIEUX-EN-SOLOGNE
2 place Emile Dubonnet
41210 MONTRIEUX-EN-SOLOGNE
Lieu de travail
MONTRIEUX-EN-SOLOGNE
Poste à pourvoir le
13/05/2024
Date limite de candidature
30/04/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
9 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du service technique le candidat secondera l'agent en poste pour effectuer diverses taches.
Missions / conditions d'exercice
Tonte,
Désherbage des parterres de fleurs,
Nettoyage des rues
Entretien des chemins
Missions diverses
Profils recherchés
Personne motivée,
Maîtriser les outils et engins utilisés pour l'entretien (tronçonneuse, taille-haie, tracteur-tondeuse,...)
S'adapter aux différentes tâches qui lui seront confiées, une personne manuelle, autonome
- Aptitude à travailler en autonomie.
- Capacité d'organisation.
- Sens de la qualité de service. Candidat qui sera s'adapter aux différentes tâches qui lui seront confiées, une personne manuelle, autonome

Horaire : à définir entre les parties

Contact

Contact
0254982107
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.