Agent d'accueil et d'administration générale
Offre n° O041260429000747
Publiée le 01/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Eglise, Cheverny (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
01/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
29h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située dans le Loir-et-Cher, Cheverny bénéficie d’une position géographique privilégiée, à la porte des plus beaux châteaux de France et dans un environnement calme et verdoyant. La commune de 935 habitants fait partie de la Communauté d'Agglomération de Blois (Agglopolys) et se distingue par une économie locale et touristique dynamique ainsi qu'un tissu associatif important.
Sous l’autorité des élus et de la secrétaire de mairie, vous serez en lien direct avec les administrés. Vous serez chargé de l’accueil physique et téléphonique au sein de la collectivité (renseigner le public, orienter les usagers…) et de la gestion des tâches administratives courantes (gestion de l’agenda, du courrier, traitement de texte, prise de réservation, etc.) et de la gestion de dossiers spécifiques (état civil, urbanisme, cimetière).
Sous l’autorité des élus et de la secrétaire de mairie, vous serez en lien direct avec les administrés. Vous serez chargé de l’accueil physique et téléphonique au sein de la collectivité (renseigner le public, orienter les usagers…) et de la gestion des tâches administratives courantes (gestion de l’agenda, du courrier, traitement de texte, prise de réservation, etc.) et de la gestion de dossiers spécifiques (état civil, urbanisme, cimetière).
Missions / conditions d'exercice
• Assurer le secrétariat de la mairie,
• Assurer l’accueil téléphonique et physique du public,
• Assurer la gestion du courrier et des mails,
• Assurer la gestion du site internet, la gestion de l’application Panneau Pocket,
• Exécuter les tâches administratives diverses, le classement et l’archivage des documents,
• Etablir les actes de l’Etat Civil,
• Réceptionner et enregistrer les dossiers d’urbanisme,
• Assurer la gestion du cimetière,
• Assurer la gestion des listes électorales,
• Assurer la gestion du planning de réservation des salles communales.
Travail les samedis matins.
• Assurer l’accueil téléphonique et physique du public,
• Assurer la gestion du courrier et des mails,
• Assurer la gestion du site internet, la gestion de l’application Panneau Pocket,
• Exécuter les tâches administratives diverses, le classement et l’archivage des documents,
• Etablir les actes de l’Etat Civil,
• Réceptionner et enregistrer les dossiers d’urbanisme,
• Assurer la gestion du cimetière,
• Assurer la gestion des listes électorales,
• Assurer la gestion du planning de réservation des salles communales.
Travail les samedis matins.
Profils recherchés
- Expérience similaire obligatoire
- Maîtrise des outils bureautique (word, excel...) et aptitude à la lecture de plans
- Maîtrise des techniques d’accueil et de secrétariat
- Écoute et disponibilité, capacités relationnelles et diplomatie
- Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte
- Savoir hiérarchiser et prioriser
- Respect des délais règlementaires, rigueur, ponctualité, serviabilité et intégrité.
- Maîtrise des outils bureautique (word, excel...) et aptitude à la lecture de plans
- Maîtrise des techniques d’accueil et de secrétariat
- Écoute et disponibilité, capacités relationnelles et diplomatie
- Aptitude à travailler en équipe et à rendre compte
- Savoir hiérarchiser et prioriser
- Respect des délais règlementaires, rigueur, ponctualité, serviabilité et intégrité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0254799778
Informations complémentaires
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à :
Commune de Cheverny
A l'attention de Madame le Maire
Place de l'Eglise
41700 CHEVERNY
Ou par mail à : mairie@cheverny.fr
Commune de Cheverny
A l'attention de Madame le Maire
Place de l'Eglise
41700 CHEVERNY
Ou par mail à : mairie@cheverny.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.