INFIRMIER IDE
Offre n° O041260717002147
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel du département - place de la république, Blois (Loir-et-Cher (41))
Poste à pourvoir le
18/08/2026
Date limite de candidature
17/08/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
NOS PRIORITÉS
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Réaliser notre projet d'administration "Loir-et-Cher en action"
Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
Renforcer l'attractivité du territoire
Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
Accéder à la formation professionnelle
Offrir une évolution professionnelle
Développer des initiatives et des projets
Favoriser la qualité de vie au travail
NOS PLUS
Possibilité de participer à des projets transversaux
Communication interne interactive
Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Missions / conditions d'exercice
Poste
Votre défi
Assurer des missions d'évaluation des droits des personnes en situation de handicap (enfants et adultes) au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Votre rôle
Sous la responsabilité du chef du service Évaluation de la Maison Départementale de l’Autonomie :
Jouer un rôle crucial dans l’évaluation des demandes de prestations en faveur des enfants et adultes en situation de handicap
Prendre en compte les besoins des personnes et leur apporter des réponses en lien avec les professionnels de la direction et les partenaires
Participer activement au changement du circuit de traitement de la demande pour optimiser les processus internes
Vos activités au quotidien
Participer activement au projet d'amélioration du circuit de traitement des dossiers des usagers avec l'appui de la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (diagnostic, organisation cible, mise en œuvre et évaluation)
Participer à l’évaluation des droits des personnes adultes et enfants en situation de handicap
Évaluer, sur dossier ou lors d’un entretien le plus souvent téléphonique, les demandes des usagers
Participer à l’élaboration du Plan Personnalisé de Compensation pour les adultes et à l’élaboration du Plan Personnalisé de Scolarisation pour les enfants
Participer aux instances de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées, IPS vie quotidienne, scolaire et professionnelle…)
Garantir la bonne utilisation, le partage et le respect des informations à caractère secret
Participer à l'information et l'orientation des usagers et des professionnels
Informer les usagers sur leurs droits chaque fois que nécessaire en tenant compte de leur projet de vie, informer les professionnels sur les conditions d’accès aux droits,
Développer les relations et le travail avec les partenaires (visites d’établissement / dispositif existant…)
Participer aux traitements des données complexes
Identifier et analyser les situations complexes en faisant appel aux professionnels intervenant dans la situation ou aux autres professionnels du pôle (Commission d'Aide à la Décision, IPS vie professionnelle...)
Votre cadre de travail
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (suite GooglePro...)
Télétravail possible
Contrat de projet de 24 mois
Rémunération de 29 K€
Poste de catégorie A, grade infirmier
Votre défi
Assurer des missions d'évaluation des droits des personnes en situation de handicap (enfants et adultes) au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Votre rôle
Sous la responsabilité du chef du service Évaluation de la Maison Départementale de l’Autonomie :
Jouer un rôle crucial dans l’évaluation des demandes de prestations en faveur des enfants et adultes en situation de handicap
Prendre en compte les besoins des personnes et leur apporter des réponses en lien avec les professionnels de la direction et les partenaires
Participer activement au changement du circuit de traitement de la demande pour optimiser les processus internes
Vos activités au quotidien
Participer activement au projet d'amélioration du circuit de traitement des dossiers des usagers avec l'appui de la Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (diagnostic, organisation cible, mise en œuvre et évaluation)
Participer à l’évaluation des droits des personnes adultes et enfants en situation de handicap
Évaluer, sur dossier ou lors d’un entretien le plus souvent téléphonique, les demandes des usagers
Participer à l’élaboration du Plan Personnalisé de Compensation pour les adultes et à l’élaboration du Plan Personnalisé de Scolarisation pour les enfants
Participer aux instances de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées, IPS vie quotidienne, scolaire et professionnelle…)
Garantir la bonne utilisation, le partage et le respect des informations à caractère secret
Participer à l'information et l'orientation des usagers et des professionnels
Informer les usagers sur leurs droits chaque fois que nécessaire en tenant compte de leur projet de vie, informer les professionnels sur les conditions d’accès aux droits,
Développer les relations et le travail avec les partenaires (visites d’établissement / dispositif existant…)
Participer aux traitements des données complexes
Identifier et analyser les situations complexes en faisant appel aux professionnels intervenant dans la situation ou aux autres professionnels du pôle (Commission d'Aide à la Décision, IPS vie professionnelle...)
Votre cadre de travail
Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
Équipements numériques performants (suite GooglePro...)
Télétravail possible
Contrat de projet de 24 mois
Rémunération de 29 K€
Poste de catégorie A, grade infirmier
Profils recherchés
Vos atouts
Diplôme d'état infirmier obligatoire
Autonomie, dynamisme et discrétion
Sens du travail en équipe, secret et discrétion professionnelle
Organisateur, rigueur, qualités rédactionnelles, aisances relationnelles
Permis B (boite manuelle)
Clôture des candidatures: 17/08/2026
Diplôme d'état infirmier obligatoire
Autonomie, dynamisme et discrétion
Sens du travail en équipe, secret et discrétion professionnelle
Organisateur, rigueur, qualités rédactionnelles, aisances relationnelles
Permis B (boite manuelle)
Clôture des candidatures: 17/08/2026
Contact et modalités de candidature
Contact
0254584141
Informations complémentaires
Service recrutement :
02 54 58 54 26
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/qgmtirxymvh6huh7rw
02 54 58 54 26
CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.
Pour postuler, veuillez utiliser le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/qgmtirxymvh6huh7rw
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.