Agent polyvalent des services techniques spécialité Entretien de bâtiments
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Offre n° O042230901192190
Publiée le 19/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
519 RUE JULES FERRY, Commelle-Vernay (Loire)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
21/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE COMMELLE VERNAY
Recrute Adjoint Technique (h/f) Catégorie C - Filière Technique
Poste à temps complet (35h)
Recrutement par voie statutaire
Poste à pourvoir au 01/12/2023
Recrute Adjoint Technique (h/f) Catégorie C - Filière Technique
Poste à temps complet (35h)
Recrutement par voie statutaire
Poste à pourvoir au 01/12/2023
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des bâtiments communaux : électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, soudure, ...
- Réalisation des contrôles électriques de certaines installations (habilitations électriques appréciées)
- Création ou amélioration de l'existant par divers travaux de menuiserie, plâtrerie, peinture, ...
- Espaces verts : entretien et création de massifs et espaces verts (taille, tonte,...)
- Entretien des voiries et leurs abords, des ronds-points, des cimetières, ...
- Entretien des véhicules professionnels (véhicules légers, tondeuses, tracteur, ...)
- Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le responsable des services techniques
- Déneigement des voiries communales (travail effectué éventuellement en dehors des horaires habituels de travail)
Temps de travail de 36h hebdomadaires (6.5 jours de RTT/an) sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé) / Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon les conditions d'octroi - Action sociale ( CNAS)
- Réalisation des contrôles électriques de certaines installations (habilitations électriques appréciées)
- Création ou amélioration de l'existant par divers travaux de menuiserie, plâtrerie, peinture, ...
- Espaces verts : entretien et création de massifs et espaces verts (taille, tonte,...)
- Entretien des voiries et leurs abords, des ronds-points, des cimetières, ...
- Entretien des véhicules professionnels (véhicules légers, tondeuses, tracteur, ...)
- Relever les incidents et dysfonctionnements et alerter le responsable des services techniques
- Déneigement des voiries communales (travail effectué éventuellement en dehors des horaires habituels de travail)
Temps de travail de 36h hebdomadaires (6.5 jours de RTT/an) sur 4.5 jours (vendredi après-midi non travaillé) / Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon les conditions d'octroi - Action sociale ( CNAS)
Profils recherchés
Compétences :
- Niveau CAP / BAP PRO électricité souhaitable
- Qualification en plomberie appréciée
- Permis B obligatoire
- Permis Poids Lourd apprécié
- Permis Remorque apprécié
- Habilitation électrique BE Manœuvre appréciée
- CACES / Autorisation de conduire (tondeuse auto-portée, engins, nacelle, ...) appréciée
Qualités requises :
- Polyvalence dans les métiers du secteur technique : efficacité et technicité
- Sens du travail en équipe, respect des lieux et des individus
- Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels
- Respect de la règlementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité
- Capacité d'organisation et d'initiative, formuler des propositions d'amélioration
- Participer aux actions de formation décidées d'un accord commun avec l'employeur
- Capacité à valoriser l'image de la commune envers les administrés
- Droit de réserve à exercer de façon scrupuleuse (application du statut de la fonction publique territoriale)
- Niveau CAP / BAP PRO électricité souhaitable
- Qualification en plomberie appréciée
- Permis B obligatoire
- Permis Poids Lourd apprécié
- Permis Remorque apprécié
- Habilitation électrique BE Manœuvre appréciée
- CACES / Autorisation de conduire (tondeuse auto-portée, engins, nacelle, ...) appréciée
Qualités requises :
- Polyvalence dans les métiers du secteur technique : efficacité et technicité
- Sens du travail en équipe, respect des lieux et des individus
- Disponibilité lors d'opérations et événements exceptionnels
- Respect de la règlementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité
- Capacité d'organisation et d'initiative, formuler des propositions d'amélioration
- Participer aux actions de formation décidées d'un accord commun avec l'employeur
- Capacité à valoriser l'image de la commune envers les administrés
- Droit de réserve à exercer de façon scrupuleuse (application du statut de la fonction publique territoriale)
Contact et modalités de candidature
Contact
0477232597
Informations complémentaires
Lettre de motivation à adresser avec CV au plus tard le 20/10/2023
à Monsieur le Maire de Commelle-Vernay
Service Ressources Humaines
519 Rue Jules Ferry 42120 COMMELLE VERNAY
à Monsieur le Maire de Commelle-Vernay
Service Ressources Humaines
519 Rue Jules Ferry 42120 COMMELLE VERNAY
Adresse de l'employeur
Mairie de COMMELLE-VERNAY
>519 RUE JULES FERRY
42120 COMMELLE-VERNAY
>519 RUE JULES FERRY
42120 COMMELLE-VERNAY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.