Cuisinier

Offre n° O042260504001064
Publiée le 04/05/2026

Synthèse de l'offre

Environ 16 000 habitants
Lieu de travail
8 Boulevard de la Libération bp 204, Saint-Just-Saint-Rambert (Loire (42))
Poste à pourvoir le
06/07/2026
Date limite de candidature
07/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 7h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Crèche « Les P’tits Mariniers » de la Ville de Saint-Just Saint-Rambert recrute un cuisinier (H/F) à temps non complet pour une durée de 6 mois.
Collectivité de taille humaine avec ses 15 850 habitants et ses 240 agents, Saint-Just Saint- Rambert est située dans le département de la Loire. Elle s’inscrit dans une démarche d’amélioration du cadre de vie de ses habitants en offrant un service public de qualité.

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, vous préparerez des repas équilibrés et variés pour les enfants de la crèche, en prenant en compte les besoins alimentaires particuliers des enfants de 0 à 6 ans pour une structure multi accueil de 45 places.

Recrutement par voie contractuelle
Temps de travail : Temps non complet (7h hebdomadaire)
Des remplacements complémentaires à l’entretien des locaux et en cuisine pourront être proposés régulièrement ou lors des absences du personnel.
Poste ouvert aux cadres d’emplois des adjoints techniques

Poste à pourvoir : Juillet 2026
Date limite de candidature : 7 juin 2026
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Préparer les différents plats et les présenter de façon attrayante, en tenant compte de l’âge des enfants et les besoins individuels
• Privilégier la préparation d’aliments faits sur place
• Appliquer les protocoles d’accueil individuel et les régimes alimentaires particuliers
• Appliquer les règles de la méthode HACCP
• Travailler en concertation avec les autres professionnelles de l’équipe
• Réceptionner et ranger les marchandises
• Effectuer l’entretien du réfectoire, de la cuisine et annexes en fin de service, faire la vaisselle et la stérilisation des biberons
• Trier les déchets
• Signaler les dysfonctionnements
Profils recherchés
Profil recherché :
Connaissance en cuisine mais une formation sera dispensée lors de la prise de poste
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité, HACCP

Compétences requises :
Savoir cuisiner
Utilisation du matériel de cuisine
Méthode de nettoyage et de désinfection
Organisation
Polyvalence
Travail en équipe
Rémunération :
Traitement basé sur le cadre d’emploi correspondant, tickets restaurant.
Salaire en fonction de l’expérience

Contact et modalités de candidature

Contact
0477524853
Informations complémentaires
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter le service des Ressources Humaines au 04 77 52 48 53 ou accueil-rh@stjust-strambert.com.

Si vous voulez rejoindre une équipe dynamique, envoyez une lettre de candidature expliquant votre parcours de vie et vos motivations accompagnée d’un CV à :

Monsieur le Maire
Mairie
8 boulevard de la Libération
BP 204
42170 SAINT-JUST SAINT-RAMBERT
OU
accueil-rh@stjust-strambert.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.