AUXILIAIRE DE PUERICULTURE
Offre n° O042261105000518
Publiée le 05/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard d’Auvergne, Le Chambon-Feugerolles (Loire (42))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
05/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
UN(E) AUXILIAIRE DE PUERICULTURE OU UN(E) AGENT(E) D’ACCOMPAGNEMENT DES ENFANTS
TEMPS NON COMPLET 70%
CADRE D’EMPLOI DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE
Le Centre Communal d’Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 399 habitants - 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) agent(e) d’accompagnement des enfants pour la crèche des Picoti.
TEMPS NON COMPLET 70%
CADRE D’EMPLOI DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE
Le Centre Communal d’Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 399 habitants - 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) agent(e) d’accompagnement des enfants pour la crèche des Picoti.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au Pôle Solidarité Action Sociale, sous l’autorité de la responsable de la crèche Les Picoti, l’agent aura, en polyvalence avec les personnes du service, la charge de :
- l’accueil des enfants, des parents et substituts parentaux
- l’aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- l’accompagnement des enfants dans le développement affectif et émotionnel et dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
- la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- l’élaboration et la mise en œuvre des projets d’activités
- le repérage et le signalement de toute forme de maltraitance
- la mise en œuvre des règles de sécurité et
- l’accueil des enfants, des parents et substituts parentaux
- l’aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie
- l’accompagnement des enfants dans le développement affectif et émotionnel et dans l’apprentissage des règles de vie en collectivité
- la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- l’élaboration et la mise en œuvre des projets d’activités
- le repérage et le signalement de toute forme de maltraitance
- la mise en œuvre des règles de sécurité et
Profils recherchés
Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE
- Attestation d’honorabilité à fournir avant la prise de poste
- Maîtrise des techniques d’éveil de l’enfant
- Formation aux premiers secours
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte de son activité
- Sens des responsabilités, qualités humaines et relationnelles
- Attestation d’honorabilité à fournir avant la prise de poste
- Maîtrise des techniques d’éveil de l’enfant
- Formation aux premiers secours
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte de son activité
- Sens des responsabilités, qualités humaines et relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
04 77 40 30 25
Informations complémentaires
POSTE A POURVOIR TRES RAPIDEMENT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d’année + Comité des Œuvres Sociales + RTT
Les candidatures accompagnées d’un CV et d’une lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le président - Hôtel de Ville BP 39 – 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX
service des Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d’année + Comité des Œuvres Sociales + RTT
Les candidatures accompagnées d’un CV et d’une lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le président - Hôtel de Ville BP 39 – 42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX
service des Ressources humaines au 04 77 40 30 25 - drh@lechambon.fr
Adresse de l'employeur
CCAS du CHAMBON FEUGEROLLES
>ALLEE HENRI JOUFFRE
42500 LE CHAMBON-FEUGEROLLES
>ALLEE HENRI JOUFFRE
42500 LE CHAMBON-FEUGEROLLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.