Agent d'accueil et d'entretien
Offre n° O043260703002031
Publiée le 03/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
37 Rue Centrale, Montfaucon-en-Velay (Haute-Loire (43))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/09/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et du Directeur de l’établissement chargés du fonctionnement de la piscine, vous devrez gérer les missions d'accueil et d'entretien de la piscine intercommunale.
Missions / conditions d'exercice
vous devrez assurer les missions principales suivantes :
- Assurer l’accueil téléphonique et physique du public,
- Gérer l’encaissement des entrées de la piscine,
- Réaliser le ménage et l’entretien des locaux de la piscine en lien avec le protocole établi (entretien courant, vidange…),
- Appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement de l’équipement et veiller à la sécurité des installations,
- Veiller au suivi du stock des produits ménagers et à son renouvellement en lien avec le directeur de la structure,
- Travailler en collaboration avec l’ensemble du personnel employé au sein de la piscine et participer à son bon fonctionnement (équipe de 3 maîtres-nageurs et 3 agents d’accueil et d’entretien),
- Assurer certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure,
- Signaler au directeur de l’établissement tout dysfonctionnement constaté.
- Assurer l’accueil téléphonique et physique du public,
- Gérer l’encaissement des entrées de la piscine,
- Réaliser le ménage et l’entretien des locaux de la piscine en lien avec le protocole établi (entretien courant, vidange…),
- Appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement de l’équipement et veiller à la sécurité des installations,
- Veiller au suivi du stock des produits ménagers et à son renouvellement en lien avec le directeur de la structure,
- Travailler en collaboration avec l’ensemble du personnel employé au sein de la piscine et participer à son bon fonctionnement (équipe de 3 maîtres-nageurs et 3 agents d’accueil et d’entretien),
- Assurer certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure,
- Signaler au directeur de l’établissement tout dysfonctionnement constaté.
Profils recherchés
Vous justifiez :
- d’une capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur,
- de bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie…) et du sens du service public,
- d’une grande disponibilité et polyvalence,
- d’une facilité d’adaptation,
- Vous devez savoir nager
- d’une capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur,
- de bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie…) et du sens du service public,
- d’une grande disponibilité et polyvalence,
- d’une facilité d’adaptation,
- Vous devez savoir nager
Contact et modalités de candidature
Contact
0471657414
Informations complémentaires
• Temps non complet de 24h00 par semaine en moyenne (planning annualisé) avec des horaires alternées,
• Travail le week-end (1 week-end sur 2 ou sur 3)
• Travail en autonomie pendant les heures de ménage et de gestion des entrées public,
• Type d’emploi : Contrat à Durée Déterminée du 1er septembre au 31 décembre 2026 avec possibilité de renouvellement
• Rémunération : selon la grille de la Fonction Publique Territoriale
Merci d’adresser votre lettre de candidature accompagnée d’un CV à HAUT PAYS DU VELAY communauté, 37 Rue Centrale, 43290 Montfaucon/Velay ou par mail à : personnel@hautpaysduvelay.fr ou prendre contact directement avec le service Ressources Humaines au 04-71-65-74-14.
• Travail le week-end (1 week-end sur 2 ou sur 3)
• Travail en autonomie pendant les heures de ménage et de gestion des entrées public,
• Type d’emploi : Contrat à Durée Déterminée du 1er septembre au 31 décembre 2026 avec possibilité de renouvellement
• Rémunération : selon la grille de la Fonction Publique Territoriale
Merci d’adresser votre lettre de candidature accompagnée d’un CV à HAUT PAYS DU VELAY communauté, 37 Rue Centrale, 43290 Montfaucon/Velay ou par mail à : personnel@hautpaysduvelay.fr ou prendre contact directement avec le service Ressources Humaines au 04-71-65-74-14.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.