Agent de développement des ZAE, adjoint au chef de service Développement économique (h/f)
Offre n° O043261029000986
Publiée le 29/10/2026
Synthèse de l'offre
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Adhésion au CNAS proposée (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances), tickets restaurant,
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au cœur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
La Communauté d'Agglomération du Puy en Velay emploie près de 650 agents et est composée de 72 communes.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Adhésion au CNAS proposée (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances), tickets restaurant,
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
Lieu de travail
16 pl de la liberation bp 50085, Le Puy-en-Velay (Haute-Loire (43))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
28/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire afférent à votre catégorie (708€/mois en catégorie A4) soit 2527,50€ brut/mois à temps complet (échelon 1)
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Économie / Affaires foncières / Cuisine en Velay, vous participez au développement économique et à l’attractivité du territoire de la Communauté d’agglomération. Le service accompagne les entreprises dans leurs projets d’implantation, de création et de développement, valorise l’offre foncière et économique locale et favorise les synergies entre les acteurs économiques, les partenaires institutionnels et les élus. Il contribue également à l’aménagement et à la gestion des zones d’activités économiques (ZAE), en veillant à leur attractivité et à leur adaptation aux besoins des entreprises. En tant qu’agent de développement des zones d’activités économiques, vous contribuez à dynamiser le tissu économique local, à accompagner les entreprises et à renforcer l’attractivité du territoire.
Missions / conditions d'exercice
• Actualisation et mise en œuvre du Schéma d’Accueil des Entreprises
• Phasage et élaboration des budgets inhérents aux opérations sus-visées. Suivi des budgets annexes des ZAE
• Mise en place et réaliser l’accueil de la demande économique sur le territoire
• Conseil aux porteurs de projet et accompagnement dans la définition de leurs projets
• Assurer la commercialisation et la promotion de l’offre économique locale
• Faciliter la mise en relation avec les partenaires locaux
• Recueillir les besoins et attentes des entreprises en matière de services au sein des zones
• Assurer l’animation et la promotion des zones d’activités économiques gérées par l’EPCI
• Faire des propositions en matière de dispositifs d’accueil et d’accompagnement à destination des entreprises
• Phasage et élaboration des budgets inhérents aux opérations sus-visées. Suivi des budgets annexes des ZAE
• Mise en place et réaliser l’accueil de la demande économique sur le territoire
• Conseil aux porteurs de projet et accompagnement dans la définition de leurs projets
• Assurer la commercialisation et la promotion de l’offre économique locale
• Faciliter la mise en relation avec les partenaires locaux
• Recueillir les besoins et attentes des entreprises en matière de services au sein des zones
• Assurer l’animation et la promotion des zones d’activités économiques gérées par l’EPCI
• Faire des propositions en matière de dispositifs d’accueil et d’accompagnement à destination des entreprises
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire
• Connaissance des politiques publiques de développement économique et d’aménagement du territoire.
• Connaissance des acteurs et des partenaires institutionnels du développement économique.
• Maîtrise des fondamentaux du droit public et de l’urbanisme, notamment de l’urbanisme opérationnel.
• Connaissance du fonctionnement des entreprises et de l’environnement industriel.
• Connaissance des finances publiques et des marchés publics.
• Connaissance des systèmes d’information géographique (SIG).
• Conduire des actions en mode projet.
• Réaliser des études.
• Mobiliser des compétences en ingénierie financière.
• Préparer et conduire des réunions.
• Accompagner les porteurs de projet dans la définition de leurs besoins et la structuration de leurs projets.
• Développer des relations partenariales et contribuer à la mise en réseau des acteurs économiques.
Savoir-être
• Faire preuve d’initiative et être force de proposition.
• Travailler avec une forte autonomie dans l’organisation et la conduite des missions.
• Favoriser des échanges de qualité avec les entreprises, les partenaires et les élus.
• Faire preuve d’écoute et de dialogue pour comprendre les besoins des acteurs économiques et faciliter les échanges.
• Faire preuve de disponibilité et d’adaptabilité face à la diversité des interlocuteurs et des projets.
Particularités du poste :
• nombreux déplacements
• présence en réunion le soir en tant que de besoin
• disponibilité
• Connaissance des politiques publiques de développement économique et d’aménagement du territoire.
• Connaissance des acteurs et des partenaires institutionnels du développement économique.
• Maîtrise des fondamentaux du droit public et de l’urbanisme, notamment de l’urbanisme opérationnel.
• Connaissance du fonctionnement des entreprises et de l’environnement industriel.
• Connaissance des finances publiques et des marchés publics.
• Connaissance des systèmes d’information géographique (SIG).
• Conduire des actions en mode projet.
• Réaliser des études.
• Mobiliser des compétences en ingénierie financière.
• Préparer et conduire des réunions.
• Accompagner les porteurs de projet dans la définition de leurs besoins et la structuration de leurs projets.
• Développer des relations partenariales et contribuer à la mise en réseau des acteurs économiques.
Savoir-être
• Faire preuve d’initiative et être force de proposition.
• Travailler avec une forte autonomie dans l’organisation et la conduite des missions.
• Favoriser des échanges de qualité avec les entreprises, les partenaires et les élus.
• Faire preuve d’écoute et de dialogue pour comprendre les besoins des acteurs économiques et faciliter les échanges.
• Faire preuve de disponibilité et d’adaptabilité face à la diversité des interlocuteurs et des projets.
Particularités du poste :
• nombreux déplacements
• présence en réunion le soir en tant que de besoin
• disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0471040780
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser, au format PDF, à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération
par courriel : recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
par courriel : recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D AGGLOMERATION DU PUY EN VELAY
>16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
>16 pl de la liberation bp 50085
43003 Le puy en velay cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.