Contrôleur de gestion (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044230701109699
Publiée le 07/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la région - 1 rue de la loire, Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
25/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Contrôleur de gestion contribue, dans le volet financier et comptable, aux politiques régionales de formation dans les domaines sanitaires et sociaux. Il est assisté d'un agent affecté en charge du suivi des opérations sur le progiciel ASTRE et des rapports soumis au vote des élus régionaux sur le progiciel DÉLIBAIRS.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Service Formations sanitaires et sociales, et sous la responsabilité du Chef du Pôle Financement et contrôle des instituts, le Contrôleur de gestion contribue, dans le volet financier et comptable, aux politiques régionales de formation dans les domaines sanitaires et sociaux. Il est assisté d'un agent affecté en charge du suivi des opérations sur le progiciel ASTRE et des rapports soumis au vote des élus régionaux sur le progiciel DÉLIBAIRS.
Vous souhaitez contribuer aux politiques régionales d'aide à la formation professionnelle continue à destination des acteurs des filières sanitaire et sociale ?
Au sein du Service Formations sanitaires et sociales, et sous la responsabilité du Chef du Pôle Financement et contrôle des instituts, le Contrôleur de gestion contribue, dans le volet financier et comptable, aux politiques régionales de formation dans les domaines sanitaires et sociaux. Il est assisté d'un agent affecté en charge du suivi des opérations sur le progiciel ASTRE et des rapports soumis au vote des élus régionaux sur le progiciel DÉLIBAIRS.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Préparer, organiser et planifier les campagnes budgétaires annuelles (analyse des budgets et des comptes de résultats des instituts de formation, instruction des demandes de subvention et de financement, préparation et animation des débats contradictoires) ;
- Contrôles sur pièces et sur site les organismes financés ;
- Suivi des crédits régionaux consacrés au fonctionnement des instituts de formation et à l'équipement ou l'investissement (préparation des rapports et délibérations à caractère budgétaire, réalisation d'études prospectives et d'études d'impact financier liées aux réformes des formations, à l'augmentation des capacités d'accueil, etc.) ;
- Être le référent de la Région sur le progiciel national SolSTISS - module financier permettant la transmission d'information financière tout au long des campagnes budgétaires annuelles ;
- Faire évoluer les outils de suivi comptable et budgétaire, et de prospective budgétaire ;
- Assurer la veille comptable sur l'évolution de la comptabilité, en particulier, hospitalière.
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Vous souhaitez contribuer aux politiques régionales d'aide à la formation professionnelle continue à destination des acteurs des filières sanitaire et sociale ?
Au sein du Service Formations sanitaires et sociales, et sous la responsabilité du Chef du Pôle Financement et contrôle des instituts, le Contrôleur de gestion contribue, dans le volet financier et comptable, aux politiques régionales de formation dans les domaines sanitaires et sociaux. Il est assisté d'un agent affecté en charge du suivi des opérations sur le progiciel ASTRE et des rapports soumis au vote des élus régionaux sur le progiciel DÉLIBAIRS.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Préparer, organiser et planifier les campagnes budgétaires annuelles (analyse des budgets et des comptes de résultats des instituts de formation, instruction des demandes de subvention et de financement, préparation et animation des débats contradictoires) ;
- Contrôles sur pièces et sur site les organismes financés ;
- Suivi des crédits régionaux consacrés au fonctionnement des instituts de formation et à l'équipement ou l'investissement (préparation des rapports et délibérations à caractère budgétaire, réalisation d'études prospectives et d'études d'impact financier liées aux réformes des formations, à l'augmentation des capacités d'accueil, etc.) ;
- Être le référent de la Région sur le progiciel national SolSTISS - module financier permettant la transmission d'information financière tout au long des campagnes budgétaires annuelles ;
- Faire évoluer les outils de suivi comptable et budgétaire, et de prospective budgétaire ;
- Assurer la veille comptable sur l'évolution de la comptabilité, en particulier, hospitalière.
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Master 2 Contrôleur de gestion des organisations publiques ou d'un diplôme d'un Institut d'Études Politiques (IEP) section économie et finance, avec une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en collectivités territoriales ou dans le secteur hospitalier.
Vous connaissez l'organisation des collectivités territoriales et l'environnement (acteurs, etc.) de la formation professionnelle continue.
Très rigoureux et autonome, vous avez une expertise en comptabilité analytique publique et privée (connaissance de la comptabilité hospitalière appréciée).
Curieux, vous souhaitez approfondir vos connaissances dans le domaine de l'emploi et la formation professionnelle.
Vous aimez le travail collaboratif et insuffler de la bonne humeur et accompagner le changement ! Vous avez le souhait de rejoindre un collectif de travail bienveillant en collaborant de manière transversale sur les projets structurants.
Force de proposition, vous débordez d'idées pour participer à l'amélioration des process de l'équipe.
Un de vos talents qui fera la différence : une appétence pour les chiffres !
Vous connaissez l'organisation des collectivités territoriales et l'environnement (acteurs, etc.) de la formation professionnelle continue.
Très rigoureux et autonome, vous avez une expertise en comptabilité analytique publique et privée (connaissance de la comptabilité hospitalière appréciée).
Curieux, vous souhaitez approfondir vos connaissances dans le domaine de l'emploi et la formation professionnelle.
Vous aimez le travail collaboratif et insuffler de la bonne humeur et accompagner le changement ! Vous avez le souhait de rejoindre un collectif de travail bienveillant en collaborant de manière transversale sur les projets structurants.
Force de proposition, vous débordez d'idées pour participer à l'amélioration des process de l'équipe.
Un de vos talents qui fera la différence : une appétence pour les chiffres !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Direction des ressources humaines - Pôle Recrutement - Jean CESBRON LAVAU (02 28 20 52 97 - jean.cesbron-lavau@paysdelaloire.fr). Toute candidature doit être déposée sur le site de la Région des Pays de la Loire, onglet "Ma Région recrute".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.