Technicien Exploitation en charge du suivi des contrats de délégation de services publics (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O044230701125293
Publiée le 18/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Travailler au cœur d’une destination touristique, une aventure plutôt séduisante… S’épanouir dans un cadre de vie unique et s’imprégner d’ambiances très différentes en quelques kilomètres, voilà ce qui vous attend au cœur de la Presqu’île guérandaise !
Conscient des qualités uniques de son territoire, de son environnement et des enjeux qui y sont liés, Cap Atlantique La Baule Guérande Agglo, Communauté d’agglomération au service des 76000 habitants de ses 15 communes se structure pour répondre aux enjeux portés par les élus dans le projet de territoire adopté fin 2022. La collectivité opère une transformation culturelle pour devenir une communauté de projets où l’expertise, l’innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de ses valeurs.
Elle favorise le travail en transversalité, la simplification des processus et développe un management tourné vers l’humain pour garantir à ses collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant.
Conscient des qualités uniques de son territoire, de son environnement et des enjeux qui y sont liés, Cap Atlantique La Baule Guérande Agglo, Communauté d’agglomération au service des 76000 habitants de ses 15 communes se structure pour répondre aux enjeux portés par les élus dans le projet de territoire adopté fin 2022. La collectivité opère une transformation culturelle pour devenir une communauté de projets où l’expertise, l’innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de ses valeurs.
Elle favorise le travail en transversalité, la simplification des processus et développe un management tourné vers l’humain pour garantir à ses collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant.
Lieu de travail
2 Rue Alphonse Daudet, Guérande (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Exploitations/Contrôles de la direction Technique Eau/Assainissement/Bâtiments/Infrastructures, le pôle Exploitation - Participations Financières aux Réseaux (PFR) met en place les moyens nécessaires au bon fonctionnement des ouvrages d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales ainsi que des piscines, en recherchant la qualité du service rendu aux usagers.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au Responsable Exploitation - PFR, vous aurez pour missions de :
Sur le suivi des centres aquatiques :
- Assurer, au travers des contrats de délégation de service public, le contrôle règlementaire, administratif, technique et financier des délégataires des 3 centres aquatiques existants et préparer l'ouverture du futur centre d'Herbignac en 2024,
- Elaborer le rapport annuel sur le prix et la qualité des services des équipements aquatiques avec l'analyse des propositions d'améliorations des délégataires en vue de l'élaboration du budget et/ou d'un programme de travaux par le service bâtiment,
-Développer et suivre les indicateurs selon les obligations contractuelles,
- Assurer une veille technique, règlementaire et juridique dans le domaine de l'activité et de la gestion des centres aquatiques,
- Représenter le pôle exploitation, lors des comités techniques réguliers avec les délégataires, pour le pilotage et le suivi des objectifs contractuels,
- Participer à l'élaboration du budget du pôle pour la compétence centres aquatiques.
Sur les autres activités du pôle : Eau potable, assainissement et eaux pluviales
- Assurer, dans les délais impartis, la réponse aux actes d'urbanisme sur la partie gestion des eaux pluviales,
- Vérifier la bonne intégration des données de l'exploitation dans les Systèmes d'Information Géographique de l'eau potable et de l'assainissement et être le référent de la direction technique auprès du service SIG,
- Représenter le pôle exploitation aux comités techniques réguliers, avec les délégataires, pour le suivi des objectifs contractuels sur le SIG,
- Veiller à la bonne prise en compte des Règlements de Service pour l'eau potable et l'assainissement des eaux usées et pluviales.
Sur le suivi des centres aquatiques :
- Assurer, au travers des contrats de délégation de service public, le contrôle règlementaire, administratif, technique et financier des délégataires des 3 centres aquatiques existants et préparer l'ouverture du futur centre d'Herbignac en 2024,
- Elaborer le rapport annuel sur le prix et la qualité des services des équipements aquatiques avec l'analyse des propositions d'améliorations des délégataires en vue de l'élaboration du budget et/ou d'un programme de travaux par le service bâtiment,
-Développer et suivre les indicateurs selon les obligations contractuelles,
- Assurer une veille technique, règlementaire et juridique dans le domaine de l'activité et de la gestion des centres aquatiques,
- Représenter le pôle exploitation, lors des comités techniques réguliers avec les délégataires, pour le pilotage et le suivi des objectifs contractuels,
- Participer à l'élaboration du budget du pôle pour la compétence centres aquatiques.
Sur les autres activités du pôle : Eau potable, assainissement et eaux pluviales
- Assurer, dans les délais impartis, la réponse aux actes d'urbanisme sur la partie gestion des eaux pluviales,
- Vérifier la bonne intégration des données de l'exploitation dans les Systèmes d'Information Géographique de l'eau potable et de l'assainissement et être le référent de la direction technique auprès du service SIG,
- Représenter le pôle exploitation aux comités techniques réguliers, avec les délégataires, pour le suivi des objectifs contractuels sur le SIG,
- Veiller à la bonne prise en compte des Règlements de Service pour l'eau potable et l'assainissement des eaux usées et pluviales.
Profils recherchés
* Connaissance de base des techniques de traitement de l'eau (piscine et eau potable), d'épuration, de collecte et de transport des eaux usées, pluviales et potable,
* Connaissances de l'environnement et du fonctionnement d'un centre aquatique,
* Maitrise des enjeux et évolutions de la réglementation environnementale et plus particulièrement celle relative au traitement de l'eau et de la qualité des eaux,
* Fondamentaux du fonctionnement territorial des collectivités,
* Connaissances budgétaires, comptables, achat public,
* Qualités relationnelles, capacité d'analyse et de synthèse,
* Techniques de communication et de négociation,
* Principes et modes d'animation de réunions,
* Sens du service public, de l'organisation, des responsabilités,
* Esprit d'initiative, sens du travail en équipe,
* Autonomie, discrétion et disponibilité
* Connaissances de l'environnement et du fonctionnement d'un centre aquatique,
* Maitrise des enjeux et évolutions de la réglementation environnementale et plus particulièrement celle relative au traitement de l'eau et de la qualité des eaux,
* Fondamentaux du fonctionnement territorial des collectivités,
* Connaissances budgétaires, comptables, achat public,
* Qualités relationnelles, capacité d'analyse et de synthèse,
* Techniques de communication et de négociation,
* Principes et modes d'animation de réunions,
* Sens du service public, de l'organisation, des responsabilités,
* Esprit d'initiative, sens du travail en équipe,
* Autonomie, discrétion et disponibilité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Poste basé à Guérande
Cycle de travail : 38 heures 17 jours de RTT
Possibilité de télétravail
Comité d'Action Sociale et contrat de prévoyance avec participation financière
Contacts :
Fabrice GERGAUD - Responsable du pôle exploitation Tél : 02.28.54.17.20
Laurent POIGNART -Responsable du service Exploitation / Contrôles Tél : 02.28.54.17.32
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.