La Direction de la jeunesse, des sports et de l'action socioculturelle recrute pour son Service de l'action socioculturelle :

Un animateur socioculturel pour le centre socioculturel (CSC) du Soleil Levant (H/F)


Saint-Herblain est la deuxième ville de la Métropole nantaise (Loire-Atlantique). Sa situation géographique, son engagement dans les politiques solidaires et éducatives, son attractivité et la qualité de son service public accroissent son dynamisme démographique et son rayonnement économique et culturel.
Le quartier Centre, composé de plusieurs micros quartiers avec des caractéristiques sociodémographiques et économiques diverses compte près de 12 000 habitants et connait une évolution croissante de sa population depuis quelques années.
Ces évolutions récentes constituent des enjeux pour le centre socioculturel du Soleil Levant, situé en cœur de quartier. Il s'agit de définir et élaborer, en lien avec l'ensemble des associations partenaires (plus d'une cinquantaine) et les habitants, des initiatives et des projets collectifs susceptibles de fédérer les habitants et de créer des leviers de dynamisation et de transformation sociale. Ces différents enjeux autour de la mixité sociale, de l'inclusion de toutes et tous dans la vie du Centre, sont réaffirmés et déclinés dans le projet social 2023-2026, du Centre, défini en lien entre l'association socio-éducative et culturelle (ASEC), les habitants, l'ensemble de l'équipe salariée et les associations partenaires impliquées dans la vie du quartier du Centre.
L'animateur socioculturel participe au développement du centre socioculturel du Soleil Levant, à son accueil et son animation, en y proposant des activités et services à finalité sociale. Il est positionné comme référent famille dans le cadre du partenariat de l'ASEC, porteuse du projet social du centre, avec la CAF. Il travaille en direction de tous les publics composant la famille par la mise en place d'actions à vocation familiale et pluri-générationnelle, favorisant le développement des liens sociaux et familiaux Il coordonne un certain nombre d'actions et peut suppléer la responsable du CSC. En lien direct avec les habitants et usagers du centre socioculturel, il prend en compte l'expression de leurs demandes et de leurs initiatives en s'appuyant sur les différents partenaires présents sur le quartier.

Principales activités et compétences techniques :

- Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions collectives thématiques de dynamisation sociale
* Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
* Construire et développer une démarche coopérative de projets et les partenariats
* Coordonner, accompagner les professionnels Ville et ASEC intervenant dans son champ d'action
* Créer une dynamique partenariale avec les acteurs du territoire du CSC
* Evaluer les actions mises en place
* Organiser des évènements festifs et rassembleurs
* Animer des évènements et des activités

- Accompagner les personnes vers une participation aux actions collectives
* Accueillir les personnes, repérer et décrypter leurs demandes, accompagner leurs projets
* Orienter les habitants vers les partenaires ou prestataires compétents
* Mettre en place des actions individuelles ou collectives de soutien et d'accompagnement
* Impulser des offres de nouvelles actions collectives à partir des demandes recensées
* Adapter les offres aux demandes
* Favoriser l'implication des habitants dans les centres socioculturels, y compris dans la prise de responsabilités