Responsable des services techniques (h/f)

Offre n° O044240412000902
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE NANTES
Direction des Ressources Humaines - 2, rue de l'Hôtel de Ville
44094 NANTES Cedex 1
Lieu de travail
NANTES Cedex 1
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché·e à la directrice de la DAPRA, vous pilotez le management opérationnel et budgétaire du service régie technique et sécurité, composé d’une équipe de 17 agents permanents et l’équivalent de 4 ETP intermittents. Vous coordonnez, conseillez et assurez la réalisation de la sécurité des manifestions culturelles et festives sur la voie publique en coopération avec les directions ressources et les directions de politiques publiques de la collectivité. Vous accompagnez les porteurs de projets et facilitez la mise en place des manifestions dans l’espace public ou dans la dizaine d’ERP pilotés par le service, en apportant votre expertise sur le respect des règles de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Manager, animer et piloter le service régie technique et sécurité :
- coordination, formalisation, planification et sécurisation des activités du service,
- pilotage budgétaire sur les volets opérationnels et RH,
- animation de l’équipe en mode projet,
- veille et prospective sur les sujets culture et sécurité appliqués aux problématiques des ERP et des manifestions culturelles dans l’espace public.

Coordonner les manifestations culturelles sur l’espace public, les accueils de tournages et l’accueil de projets dans les ERP du service :
- organisation et validation technique au regard des conditions de sécurité, du choix du site des manifestations pilotées par la DAPRA ou organisées par des tiers,
- coordination et mobilisation des directions ressources concernées et vérification de l’instruction réglementaire des dossiers, validation des arrêtés municipaux,
- pilotage des réunions techniques liées à la mise en œuvre des manifestations organisées en direct par le service (carnaval, fête de la musique, feu d’artifice du 14 juillet),
- accompagner dans leurs missions le coordinateur des régisseurs des salles de spectacles, le chargé d’accueil des tournages et la chargée de logistique et d’exploitation des lieux d’exposition et de répétition

Apporter une expertise sur l’usage de l’espace public et la sécurité des ERP.
Profils recherchés
De formation supérieure dans le domaine culturel et/ou sécurité, vous disposez d’une expérience significative de l’événementiel dans l’espace public, avec une bonne connaissance des enjeux et problématiques des villes et maîtrisez la réglementation des ERP.
Vous possédez également des connaissances en artifice et en hygiène, sécurité et conditions de travail.
Vous maîtrisez la conduite de projets et êtes aguerri.e à l’animation d’équipe technique que vous savez mobiliser à la fois par la responsabilisation et le soutien.
Vous êtes à l’aise dans le pilotage de projets complexes impliquant une forte transversalité et savez vous positionner pour arbitrer, prioriser et coordonner, en vous adaptant aux différents niveaux d’interlocuteurs. Vous vous appuyez pour cela, sur un bonne culture générale concernant les politiques culturelles et le fonctionnement des collectivités.
Vous êtes à l’aise à l’écrit et accordez une place importante à la formalisation et au reporting.
Plutôt systémique dans votre approche des problématiques, vous savez alerter, anticiper les sujets sensibles et décider dans l’urgence si nécessaire, y compris en situation de crise.
Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique (bureautique, internet, Autocad…) et connaissez les marchés publics.

Contact

Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Emilie TAGHERSOUT, Responsable de la PAPRA, 06 73 84 52 94

Besoin d’informations sur votre candidature ?
Vanessa TREBERNE-ROLLAND, gestionnaire RH, 02 52 10 80 22

Adressez en PDF votre lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et votre dernier bulletin de salaire, votre RQTH le cas échéant au plus tard le 12 mai 2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.