Responsable de l'unité aménagement
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Offre n° O044240901386199
Publiée le 13/09/2024
Synthèse de l'offre
Terre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d'1,4 millions d'habitant.es. L'attractivité économique, l'offre culturelle ou encore
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
le maillage de réseau de transports participent à la qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux ligérien.nes. Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c'est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C'est contribuer à la solidarité envers les plus fragiles, au développement équilibré des territoires et au vivre ensemble. C'est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l'égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations. Alors tenté·e par l'aventure ?
Lieu de travail
Service aménagement - 29 route de Nantes, Nozay (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
13/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La délégation Châteaubriant recouvre un tiers de la surface du Département de Loire-Atlantique, depuis la deuxième couronne nantaise jusqu'aux frontières nord du Département. Avec ses 57 Communes et ses 5 EPCI, son territoire présente tous les défis d'une ruralité plurielle et dynamique, riche de ses paysages agricoles et naturels, de son patrimoine fluvial, de ses lieux de vie à taille humaine et d'activités économiques diversifiées, au coeur des transitions sociales et écologiques en cours. La proximité, la réactivité et la transversalité sont au coeur de l'action des services de la délégation agissant au quotidien au service de ses habitants.
En charge de la gestion et de l'exploitation de 1382 km de routes, de 321 ouvrages d'art et de 80 km d'itinéraires cyclables, le service aménagement agit au quotidien pour la sécurité et le confort des usagères et usagers de la route grâce à ses 6 centres d'intervention. Par ailleurs, il assure l'entretien et l'exploitation de 71 km de voie d'eau du canal de Nantes à Brest et de ses 17 écluses, en veillant à la qualité des services rendus aux usagères et usagers du canal et à la préservation de ce patrimoine exceptionnel. Enfin, dans un milieu caractérisé par la richesse et la diversité de ses espaces naturels, il agit directement sur les usages et sur les enjeux environnementaux des 12 espaces naturels sensibles du territoire.
Suite à la mobilité interne d'un collaborateur, l'unité aménagement recherche son nouveau ou sa nouvelle responsable.
Rejoignez-nous vite !
En charge de la gestion et de l'exploitation de 1382 km de routes, de 321 ouvrages d'art et de 80 km d'itinéraires cyclables, le service aménagement agit au quotidien pour la sécurité et le confort des usagères et usagers de la route grâce à ses 6 centres d'intervention. Par ailleurs, il assure l'entretien et l'exploitation de 71 km de voie d'eau du canal de Nantes à Brest et de ses 17 écluses, en veillant à la qualité des services rendus aux usagères et usagers du canal et à la préservation de ce patrimoine exceptionnel. Enfin, dans un milieu caractérisé par la richesse et la diversité de ses espaces naturels, il agit directement sur les usages et sur les enjeux environnementaux des 12 espaces naturels sensibles du territoire.
Suite à la mobilité interne d'un collaborateur, l'unité aménagement recherche son nouveau ou sa nouvelle responsable.
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Missions / conditions d'exercice
Vous assurez l'encadrement et l'animation de l'unité
- Vous encadrez les professionnels de l'unité (un technicien, un dessinateur projeteur et un agent chargé de l'instruction des dossiers d'urbanisme)
- Vous coordonnez l'activité de l'unité
- Vous planifiez et suivez les actions des collaborateurs
- Vous participez aux réunions de service
Vous réalisez et suivez des études d'aménagement
- Vous pilotez les études réalisées en interne : préparation et mise en oeuvre des opérations de sécurité routière, des opérations d'aménagement diverses : itinéraires cyclables, aires de covoiturage, aménagements particuliers liés au canal et aux espaces naturels sensibles gérés par le service...
- Vous réalisez ou pilotez les études confiées à des prestataires privés
- Vous montez les projets, suivez les procédures administratives, organisez la concertation, et rédigez certains Dossiers de Consultations des Entreprises (DCE) travaux
- Vous accompagnez et pilotez les dossiers d'aménagement urbain des communes
- Vous accompagnez le service développement local dans l'avis technique des dossiers « soutien au territoire » associés au thème de la mobilité
Vous apportez conseil et expertise technique
- Vous pilotez le processus interne des avis d'urbanisme règlementaire,
- Vous préparez les avis sur les projets de plan local d'urbanisme et sur les projets particuliers réglementaires (carrières, éoliennes...)
Connaître les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des
Connaître l'organisation et la vie administrative de la coll
Savoir encadrer / animer une équipe
Piloter et conduire des projets transversaux
Aptitudes relationnelles / Prises d'initiatives
- Vous encadrez les professionnels de l'unité (un technicien, un dessinateur projeteur et un agent chargé de l'instruction des dossiers d'urbanisme)
- Vous coordonnez l'activité de l'unité
- Vous planifiez et suivez les actions des collaborateurs
- Vous participez aux réunions de service
Vous réalisez et suivez des études d'aménagement
- Vous pilotez les études réalisées en interne : préparation et mise en oeuvre des opérations de sécurité routière, des opérations d'aménagement diverses : itinéraires cyclables, aires de covoiturage, aménagements particuliers liés au canal et aux espaces naturels sensibles gérés par le service...
- Vous réalisez ou pilotez les études confiées à des prestataires privés
- Vous montez les projets, suivez les procédures administratives, organisez la concertation, et rédigez certains Dossiers de Consultations des Entreprises (DCE) travaux
- Vous accompagnez et pilotez les dossiers d'aménagement urbain des communes
- Vous accompagnez le service développement local dans l'avis technique des dossiers « soutien au territoire » associés au thème de la mobilité
Vous apportez conseil et expertise technique
- Vous pilotez le processus interne des avis d'urbanisme règlementaire,
- Vous préparez les avis sur les projets de plan local d'urbanisme et sur les projets particuliers réglementaires (carrières, éoliennes...)
Connaître les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des
Connaître l'organisation et la vie administrative de la coll
Savoir encadrer / animer une équipe
Piloter et conduire des projets transversaux
Aptitudes relationnelles / Prises d'initiatives
Profils recherchés
Métier
- Connaître les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques aménagement
- Connaître l'environnement institutionnel et l'organisation en délégation territoriale
- Connaître les principes fondamentaux des finances publiques
- Savoir encadrer et animer une équipe
- Maîtriser le pilotage de projets transversaux
- Savoir coordonner et développer les relations partenariales
Numériques
- Maîtrise de la suite bureautique
"Travailler ensemble"
- Qualités relationnelles
- Capacité d'adaptation et prise d'initiatives
- Compétences rédactionnelles
- Connaître les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques aménagement
- Connaître l'environnement institutionnel et l'organisation en délégation territoriale
- Connaître les principes fondamentaux des finances publiques
- Savoir encadrer et animer une équipe
- Maîtriser le pilotage de projets transversaux
- Savoir coordonner et développer les relations partenariales
Numériques
- Maîtrise de la suite bureautique
"Travailler ensemble"
- Qualités relationnelles
- Capacité d'adaptation et prise d'initiatives
- Compétences rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Karen HARDY - Chargée de recrutement mobilité
Délégation Châteaubriant - Service ressources
Tél. : 02 40 55 38 60
Vous êtes intéressé·e ?
Déposez votre candidature au plus tard le 13/10/2024 sur notre espace recrutement !
https://recrutement.loire-atlantique.fr
Délégation Châteaubriant - Service ressources
Tél. : 02 40 55 38 60
Vous êtes intéressé·e ?
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.