Un.e agent.e en charge des contrôles de conformité

Offre n° O044250521000896
Publiée le 21/05/2025

Synthèse de l'offre

Saint-Nazaire Agglomération - la Carène (10 communes/ + de 125000 habitants )
Le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Nazaire représente un périmètre de développement économique important qui s'assoit sur une base industrielle puissante autour de la construction navale et de l'aéronautique, mais aussi sur un tissu économique en pleine diversification autour des énergies marines renouvelables, du commerce, du tourisme ...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4, avenue du commandant l'herminier -BP 305, Saint-Nazaire (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Saint-Nazaire agglomération recrute un.e agent.e en charge des contrôles de conformité
(Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux) à temps complet pour la  Direction Générale Adjointe Cadre de Vie - Direction du Cycle de l’Eau - Service Exploitation Assainissement - Unité Contrôles.

Urbaine, balnéaire et portuaire, au cœur du Parc naturel régional de Brière,
Saint-Nazaire agglomération vous propose :
- En plus de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 251,39€ brut mensuel et une prime mensuelle de 150,14€ brut.
- Une organisation du temps de travail souple les opérateurs de contrôle bénéficient de l’ATT cycle avec 1 journée libérée toutes les 2 semaines. L’agent.e fonctionnera en binôme et fonctionnera donc avec cette planification du travail.
- 27 jours de congés annuels, 6 jours de RTT (dont la journée de solidarité) et 5 jours d’ATT.
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
- Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
- Un accès aux prestations du COS (comité des œuvres sociales).
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable de l’Unité Contrôles, vous aurez en charge des missions de contrôle de conformité, comprenant des activités administratives et de terrain.
- Contrôler la conformité des raccordements aux réseaux publics d’assainissement des eaux usées et des eaux pluviales, sur des réseaux neufs ou existants, en partie publique et privée, principalement en binôme (ou seul à l’occasion de contre-visites).
- Renseigner les données de contrôles dans les logiciels, réaliser des schémas des installations contrôlées, éditer les avis correspondants.
- Expliquer, communiquer et renseigner les usagers et entreprises sur les éventuels travaux à engager, en vue d’optimiser et sécuriser le fonctionnement des réseaux.
- Planifier les RDV: enregistrement des demandes, préparations des documents de terrain, appels téléphoniques.
- Préparer et suivre les campagnes de contrôles par secteurs.
- Participer à des campagnes de recherche de pollution, ou d’intrusion d’eaux parasites: remontée de réseau/prise de prélèvements.
- Participer aux missions de contrôle de la DCE: autres sources d’alimentation d’eau potable, contrôles puits/forages…
- Mettre en place les relances de mise en conformité et des pénalités.
- Réaliser toutes les étapes d’un contrôle de conformité : ouverture des tampons, plaques, regards (manipulations de charges lourdes), et vous n’êtes pas rebuté.e pour effectuer des tâches insalubres.
- Vous mettez en œuvre et appliquez les règles d’hygiène et de sécurité.
Profils recherchés
Vous disposez de connaissances en assainissement des eaux usées et des eaux pluviales. Persévérant.e et dynamique, vous êtes disposé.e à vous former et à acquérir rapidement des connaissances métiers, et à vous adapter à la fois aux activités administratives (qualité rédactionnelle) et aux interventions de contrôle..
Vous êtes à l’aise avec l’informatique et vous êtes en capacité d’utiliser les applications et logiciels informatiques de la collectivité (SIG, Ypresia …)y compris sur supports mobiles. Vous savez vous repérer sur un plan, et êtes capable d’établir un schéma/croquis des installations contrôlées.
Vous êtes reconnu.e pour rigueur et votre sens de l’organisation, vous planifiez et hiérarchisez vous activités pour respecter les délais de traitement. Vous êtes en capacité de faire respecter la réglementation.
Vous êtes titulaire du permis de conduire B.

Contact et modalités de candidature

Contact
0240004000
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser jusqu’au 22 juin 2025,
par mail à recrutement@saintnazaireagglo.fr en indiquant le titre de l’annonce et la référence 2025/0056.
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation.
A réception de votre candidature par mail, il vous sera envoyé un accusé réception (merci de vérifier vos spams).
Les entretiens se dérouleront le 10 juillet 2025.
Adresse de l'employeur
Saint -Nazaire Agglomération - la Carène
>4, avenue du commandant l'herminier -BP 305
44605 Saint Nazaire cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.