Chargé.e du conseil municipal et des commissions
Offre n° O044250711001131
Publiée le 11/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Nantes (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Proximité, innovation et engagement : Rejoignez Nantes Métropole, la Ville de Nantes
et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au coeur d'une métropole
en constante évolution
et son CCAS ! Des opportunités professionnelles diverses, au coeur d'une métropole
en constante évolution
Missions / conditions d'exercice
Au sein du pôle Assemblées de la ville de Nantes et en appui du responsable de pôle,
le Chargé.e du conseil municipal et des commissions participe à la préparation et au
suivi du conseil municipal et des commissions préalables et met en oeuvre les
délégations consenties par le conseil municipal.
Vos missions sont les suivantes :
* Préparation et suivi des conseils municipaux en lien avec l’assistante du pôle
Ville de Nantes :
Accompagner les services dans la rédaction/ la formalisation de leur projet de
délibération,
et assurer le premier niveau de contrôle
Suivre le circuit de validation administrative
Participer à l’organisation matérielle des séances,
Préparer et élaborer les convocations et ordres du jour des séances, assister aux
séances (quorum, interventions, résultats des votes)
Rédiger les résumés des délibérations publiées sur le site institutionnel
Rédiger et, ou consolider les délibérations portées par le pôle assemblées,
Assurer le traitement post-séance des délibérations
*Gestion des 7 commissions municipales :
Préparation logistique et matérielle des réunions (convocations, ordres du jour)
Assister les élus et les présidents de commission en séance,
Rédiger et diffuser les compte-rendus, et suivre les réponses aux questions des élus,
*Gestion des décisions prises sur délégation du conseil et les arrêtés
municipaux :
Gérer les arrêtés municipaux relevant du pôle assemblées ou des autres directions,
Effectuer, gérer et suivre le pré-contrôle de légalité des décisions proposées par les
services municipaux,
Rédiger, consolider et formaliser le compte-rendu des décisions transmis aux élus,
Garantir le respect de la procédure interne auprès des services et assurer le caractère
exécutoire des actes administratifs et leur diffusion
*Gestion et suivi des désignations au sein des divers organismes internes et
externes :
Alimenter la base de données des désignations dans les différents organismes
internes ou externes et garantir la fiabilité de l’information,
Assurer le suivi des demandes de modification, de désignation et élaboration des
actes correspondants
le Chargé.e du conseil municipal et des commissions participe à la préparation et au
suivi du conseil municipal et des commissions préalables et met en oeuvre les
délégations consenties par le conseil municipal.
Vos missions sont les suivantes :
* Préparation et suivi des conseils municipaux en lien avec l’assistante du pôle
Ville de Nantes :
Accompagner les services dans la rédaction/ la formalisation de leur projet de
délibération,
et assurer le premier niveau de contrôle
Suivre le circuit de validation administrative
Participer à l’organisation matérielle des séances,
Préparer et élaborer les convocations et ordres du jour des séances, assister aux
séances (quorum, interventions, résultats des votes)
Rédiger les résumés des délibérations publiées sur le site institutionnel
Rédiger et, ou consolider les délibérations portées par le pôle assemblées,
Assurer le traitement post-séance des délibérations
*Gestion des 7 commissions municipales :
Préparation logistique et matérielle des réunions (convocations, ordres du jour)
Assister les élus et les présidents de commission en séance,
Rédiger et diffuser les compte-rendus, et suivre les réponses aux questions des élus,
*Gestion des décisions prises sur délégation du conseil et les arrêtés
municipaux :
Gérer les arrêtés municipaux relevant du pôle assemblées ou des autres directions,
Effectuer, gérer et suivre le pré-contrôle de légalité des décisions proposées par les
services municipaux,
Rédiger, consolider et formaliser le compte-rendu des décisions transmis aux élus,
Garantir le respect de la procédure interne auprès des services et assurer le caractère
exécutoire des actes administratifs et leur diffusion
*Gestion et suivi des désignations au sein des divers organismes internes et
externes :
Alimenter la base de données des désignations dans les différents organismes
internes ou externes et garantir la fiabilité de l’information,
Assurer le suivi des demandes de modification, de désignation et élaboration des
actes correspondants
Profils recherchés
Idéalement issu.e d’une formation supérieure en droit public, avec une spécialité en
collectivités territoriales, administration publique, vous disposez d’une bonne
connaissance du cadre juridique et institutionnel des collectivités territoriales.
Pour ce poste vous avez des capacités d’analyse et des qualités rédactionnelles
certaines.
Votre esprit de synthèse sera votre meilleur allié.
Vos compétences en matière d’organisation et de rigueur de travail vous
permettront d’être efficace sur ce poste.
Une réelle capacité d’adaptation est attendue.
Enfin vous faites preuve au quotidien de qualités relationnelles.
collectivités territoriales, administration publique, vous disposez d’une bonne
connaissance du cadre juridique et institutionnel des collectivités territoriales.
Pour ce poste vous avez des capacités d’analyse et des qualités rédactionnelles
certaines.
Votre esprit de synthèse sera votre meilleur allié.
Vos compétences en matière d’organisation et de rigueur de travail vous
permettront d’être efficace sur ce poste.
Une réelle capacité d’adaptation est attendue.
Enfin vous faites preuve au quotidien de qualités relationnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240994848
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Gaetan ORJEBIN, RESPONSABLE PÔLE VDN ET INSTANCES POLITIQUES INTERNES,0765 18 23 78 Anne Laure BOUILLOT, CHARGÉ.E DE MISSION, 06 58 05 84 88 Marie TITREN,
DIRECTEUR·TRICE JURIDIQUE ET DES ASSURANCES, 06 85 03 54 43
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Véronique COUREAU, Département RH au 02.52.10.81.37 Adressez votre lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessous
Gaetan ORJEBIN, RESPONSABLE PÔLE VDN ET INSTANCES POLITIQUES INTERNES,0765 18 23 78 Anne Laure BOUILLOT, CHARGÉ.E DE MISSION, 06 58 05 84 88 Marie TITREN,
DIRECTEUR·TRICE JURIDIQUE ET DES ASSURANCES, 06 85 03 54 43
Besoin d'informations sur votre candidature ?
Véronique COUREAU, Département RH au 02.52.10.81.37 Adressez votre lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant, via le lien ci-dessous
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.