Animateur.ice jeunesse
Offre n° O044250819000771
Publiée le 19/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, place Jean Moulin, Saint-Mars-du-Désert (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
13/10/2025
Date limite de candidature
18/09/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable de structure et en lien avec l’équipe d’animation, vous serez chargé(e) d’accueillir, d’animer et d’accompagner un public de jeunes (11-17 ans). Votre rôle consistera à créer un cadre éducatif, convivial et stimulant, en lien avec le projet éducatif du service.
Missions / conditions d'exercice
Animation et accompagnement
- Concevoir, proposer et animer des activités variées (culturelles, sportives, artistiques, multimédias, de loisirs, de prévention).
- Favoriser la participation active des jeunes dans la conception et la mise en œuvre des activités.
- Accompagner les jeunes dans leurs projets individuels et collectifs.
- Encadrer et dynamiser des temps collectifs (ateliers, sorties, séjours, événements).
- Sensibiliser les jeunes au respect de l’autre, à la citoyenneté, à l’environnement et au vivre-ensemble.
- Développer une démarche "d’aller-vers" afin de rencontrer les jeunes dans leurs lieux de vie, créer du lien et favoriser leur participation aux actions proposées.
Gestion et organisation
- Contribuer à la gestion quotidienne du local jeunes (accueil, sécurité, organisation des espaces).
- Participer à la gestion du budget dédié aux activités.
- Développer des partenariats locaux pour enrichir les actions proposées.
Développement du projet jeunesse
- Participer à la réflexion, l’élaboration et l’évaluation du projet pédagogique et du projet jeunesse de la collectivité.
- Être force de proposition pour développer de nouvelles actions adaptées aux besoins et attentes des jeunes.
- Contribuer à la mise en place de projets innovants favorisant l’insertion, l’autonomie, la mobilité et la prise d’initiative des jeunes.
- Travailler en lien avec les familles, les établissements scolaires, les associations et autres partenaires socio-éducatifs.
- Participer au groupe de travail jeunesse dans le cadre de la Convention territoriale Globale (CTG).
- Concevoir, proposer et animer des activités variées (culturelles, sportives, artistiques, multimédias, de loisirs, de prévention).
- Favoriser la participation active des jeunes dans la conception et la mise en œuvre des activités.
- Accompagner les jeunes dans leurs projets individuels et collectifs.
- Encadrer et dynamiser des temps collectifs (ateliers, sorties, séjours, événements).
- Sensibiliser les jeunes au respect de l’autre, à la citoyenneté, à l’environnement et au vivre-ensemble.
- Développer une démarche "d’aller-vers" afin de rencontrer les jeunes dans leurs lieux de vie, créer du lien et favoriser leur participation aux actions proposées.
Gestion et organisation
- Contribuer à la gestion quotidienne du local jeunes (accueil, sécurité, organisation des espaces).
- Participer à la gestion du budget dédié aux activités.
- Développer des partenariats locaux pour enrichir les actions proposées.
Développement du projet jeunesse
- Participer à la réflexion, l’élaboration et l’évaluation du projet pédagogique et du projet jeunesse de la collectivité.
- Être force de proposition pour développer de nouvelles actions adaptées aux besoins et attentes des jeunes.
- Contribuer à la mise en place de projets innovants favorisant l’insertion, l’autonomie, la mobilité et la prise d’initiative des jeunes.
- Travailler en lien avec les familles, les établissements scolaires, les associations et autres partenaires socio-éducatifs.
- Participer au groupe de travail jeunesse dans le cadre de la Convention territoriale Globale (CTG).
Profils recherchés
Compétences et savoir-faire
- Capacité à concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux jeunes.
- Maîtrise des techniques d’animation et de dynamique de groupe.
- Aptitude à travailler en équipe et en réseau partenarial.
- Capacité à construire et à piloter des projets collectifs.
- Gestion d’un budget et suivi administratif des activités.
Qualités humaines
- Dynamisme, créativité et sens de l’initiative.
- Écoute, bienveillance et diplomatie.
- Aptitude à instaurer une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles.
- Sens des responsabilités et de la pédagogie.
Conditions d’exercice
- Poste basé à Saint Mars du Désert
- Contrat : CDD d’un an, renouvelable avec possibilité de stagiairisation
- Temps de travail : 35h, du mardi au samedi sur les jours scolaires, et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Travail en soirée.
- Capacité à concevoir, animer et évaluer des activités adaptées aux jeunes.
- Maîtrise des techniques d’animation et de dynamique de groupe.
- Aptitude à travailler en équipe et en réseau partenarial.
- Capacité à construire et à piloter des projets collectifs.
- Gestion d’un budget et suivi administratif des activités.
Qualités humaines
- Dynamisme, créativité et sens de l’initiative.
- Écoute, bienveillance et diplomatie.
- Aptitude à instaurer une relation de confiance avec les jeunes et leurs familles.
- Sens des responsabilités et de la pédagogie.
Conditions d’exercice
- Poste basé à Saint Mars du Désert
- Contrat : CDD d’un an, renouvelable avec possibilité de stagiairisation
- Temps de travail : 35h, du mardi au samedi sur les jours scolaires, et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Travail en soirée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240774409
Informations complémentaires
BAFA souhaité
Contact : Adresser lettre de motivation + CV détaillé
Madame Le Maire
1 rue de la mairie
Service Ressources Humaines
44850 Saint Mars du Désert
Ou par courriel : rh@saintmarsdudesert.fr
Contact : Adresser lettre de motivation + CV détaillé
Madame Le Maire
1 rue de la mairie
Service Ressources Humaines
44850 Saint Mars du Désert
Ou par courriel : rh@saintmarsdudesert.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.