Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O044251022000986
Publiée le 22/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
16, rue de la brière, La Chapelle-des-Marais (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
21/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire, Participation employeur Prévoyance, participation employeur mutuelle, Prime annuelle, Possibilité prime mobilité durable
Descriptif de l'emploi
La Mairie de La Chapelle des Marais

RECRUTE

Un(e) animateur(trice) enfance jeunesse
Poste à temps complet (35h)

La Chapelle des Marais, commune de Loire-Atlantique de 4 429 habitants située dans le Parc Naturel Régional de Brière et rattachée à SAINT NAZAIRE AGGLOMERATION recrute un(e) animateur(trice) enfance jeunesse.

Sous l’autorité de la directrice de l'accueil périscolaire et de loisirs sans hébergement, vous aurez pour missions :
Missions / conditions d'exercice
Accueillir l’enfant et sa famille :
• Échanger avec les familles
• Être à l’écoute des enfants et des familles
• Respecter l’identité culturelle et religieuse des familles

Concevoir, proposer et mettre en œuvre des animations :
• Garant des projets éducatif et pédagogique
• Garant du Resto Loi (en lien avec élu référent)
• Planification et organisation de projets d’animations : éveil, sportives, culturelles, artistiques…
• Coordonner des temps d’animation de groupes d’enfants
• Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l’activité
• Respecter le rythme de l’enfant et de l’adolescent.

Application des règles de sécurité:
• Effectuer une vigilance sanitaire (soins, comportements…)
• Participer à l’aménagement et au maintien de l’hygiène et de la sécurité des locaux.
• Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie en collectivité.

Travail en équipe:
• Application des projets éducatif et pédagogique
• Respect les individualités des collègues tout en veillant à la bonne application du projet éducatif
• Communication, adaptabilité, écoute, débat, réflexion
Profils recherchés
SAVOIRS:
• Connaitre le développement de l’enfant et de l’adolescent
• Connaitre les règles d’hygiène et de sécurité
• Techniques d’animation
• Connaître la règlementation relative à l’organisation d’accueil d’enfants ou jeunes

SAVOIRS FAIRE:
• Mettre en place des activités
• Mettre en œuvre les connaissances

COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS:
• Sens de l’organisation
• Sens du service public
• Écoute, observation

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser exclusivement sur la plateforme emploi territorial.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.