Agent d'entretien et de restauration

Offre n° O044251023000636
Publiée le 23/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
11, rue lejeune, Corcoué-sur-Logne (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
22/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 30h58 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Assure l’ensemble des activités liées à l’entretien des locaux ainsi qu’à celles liées aux différents temps de la vie scolaire et extra-scolaire.
Participe aux activités de distribution et de service des repas, d’accueil et à d’accompagnement des enfants pendant le temps du repas
Missions / conditions d'exercice
1- Distribution et service des repas
- Présenter les plats dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Accompagner les enfants tout au long de leur repas : les aider à manger, les inciter à goûter, leur parler doucement et apaiser les relations entre eux
- Appliquer les consignes des projets d’accueil individualisé
- Respecter les consignes de sécurité et d’hygiène
- Participer à la décoration du restaurant scolaire dans le cadre d’animations
- Participer au rangement et nettoyage du restaurant scolaire après le repas

2- Entretien de l’école publique et des salles communales
- Vérifier l’état de propreté des locaux
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces
- Effectuer le choix et les dosages des produits à utiliser
-Trier et évacuer les déchets courants
- Appliquer les procédures d’entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
- Repérer les anomalies et les dysfonctionnements et les signaler

3- Surveillance et accompagnement des enfants prenant le car scolaire le soir

4- Transport du linge entre le site scolaire et la lingerie de l’hôpital deux fois par semaine
Profils recherchés
- Être disponible
- Être polyvalent dans le travail
- Être agréable et avoir une bonne présentation
- Être dynamique (capacité d’adaptation et de réaction)
- Être ponctuel
- Travail d’équipe
- Sens de l’organisation et des responsabilités avec une distanciation nécessaire aux prises de décisions
- Esprit d’initiative
- Savoir s’auto-évaluer
- Droits et devoirs des agents publics
- Connaissance de l’environnement territorial
- Démarches écoresponsables, écogestes et développement durable
- Maitrise des techniques d'entretien et HACCP

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Candidature à déposer en ligne

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.