Chargé de mission Mixité sociale et citoyenneté (H/F)
Offre n° O044251024001376
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Rue victor hugo, Haute-Goulaine (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime annuelle + participation employeur prévoyance à hauteur de 55% + COS44
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez rejoindre une équipe communale dynamique et conviviale,
Etre au service de la population donne un sens à vos missions,
Alors n'hésitez plus et candidatez au sein de notre collectivité.
Idéalement située à la périphérie de l'agglomération nantaise (15 min) et aux portes du Vignoble, Haute-Goulaine (6100 habitants) a l'ambition d'être une terre de "bien vivre". Vignes réputées, marais classé, bocages verdoyants, espaces boisés protégés, patrimoine bâti étoffé et remarquable. cette riche palette de paysages confère à la commune un cadre préservé à deux pas d'une métropole et proche des infrastructures routières. Riche d'une population dynamique, Haute-Goulaine est une commune attractive, en pleine mutation
C'est donc, dans ce cadre que notre collectivité recherche à renforcer son équipe en accueillant un nouvel un agent (H/F) pour une mission temporaire .
Etre au service de la population donne un sens à vos missions,
Alors n'hésitez plus et candidatez au sein de notre collectivité.
Idéalement située à la périphérie de l'agglomération nantaise (15 min) et aux portes du Vignoble, Haute-Goulaine (6100 habitants) a l'ambition d'être une terre de "bien vivre". Vignes réputées, marais classé, bocages verdoyants, espaces boisés protégés, patrimoine bâti étoffé et remarquable. cette riche palette de paysages confère à la commune un cadre préservé à deux pas d'une métropole et proche des infrastructures routières. Riche d'une population dynamique, Haute-Goulaine est une commune attractive, en pleine mutation
C'est donc, dans ce cadre que notre collectivité recherche à renforcer son équipe en accueillant un nouvel un agent (H/F) pour une mission temporaire .
Missions / conditions d'exercice
Rédaction du contrat de mixité sociale (2026-2028)
Coordination des événements "Solidarité et citoyenneté
o Organisation et suivi logistique des événements (planification, communication, partenariats, évaluation).
Animation du Conseil citoyen
o Organisation des réunions, rédaction des comptes-rendus
o Veille sur les attentes citoyennes et remontée d’informations
Renfort opérationnel au service solidarité/social
o Appui à la responsable CCAS : gestion des dossiers sociaux, accueil du public, organisation des permanences.
Coordination des événements "Solidarité et citoyenneté
o Organisation et suivi logistique des événements (planification, communication, partenariats, évaluation).
Animation du Conseil citoyen
o Organisation des réunions, rédaction des comptes-rendus
o Veille sur les attentes citoyennes et remontée d’informations
Renfort opérationnel au service solidarité/social
o Appui à la responsable CCAS : gestion des dossiers sociaux, accueil du public, organisation des permanences.
Profils recherchés
savoirs :
- fonctionnement des collectivités, politiques sociales et de l'habitat
- règles et procédures administratives
- méthodologie de projet
savoir-faire :
- rédaction de documents administratifs et stratégiques
- gestion et priorisation de dossiers multiples
- animation de réunions
- organisation d'événements
- accompagnement social
- maîtrise de l’outil informatique (word, excel, ppt ...)
savoir-être :
- rigueur, organisation, autonomie
- adaptabilité
- esprit d'initiative
- force de proposition
- professionnalisme joyeux
- fonctionnement des collectivités, politiques sociales et de l'habitat
- règles et procédures administratives
- méthodologie de projet
savoir-faire :
- rédaction de documents administratifs et stratégiques
- gestion et priorisation de dossiers multiples
- animation de réunions
- organisation d'événements
- accompagnement social
- maîtrise de l’outil informatique (word, excel, ppt ...)
savoir-être :
- rigueur, organisation, autonomie
- adaptabilité
- esprit d'initiative
- force de proposition
- professionnalisme joyeux
Contact et modalités de candidature
Contact
0240540102
Informations complémentaires
Candidature sur le site d'emploi territorial
+ envoi de la candidature par mail à l'adresse suivante : rh@hautegoulaine.fr
+ envoi de la candidature par mail à l'adresse suivante : rh@hautegoulaine.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.