Responsable Service Équipements Scolaires Et De Loisirs
Offre n° O044260116001473
Publiée le 16/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Nazaire (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur principal
Ingénieur
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service équipements scolaires et de loisirs a été créé fin 2025 dans le cadre de la restructuration des fonctions de pilotage de la direction enfance éducation. Il a pour mission principale de s'assurer que les équipements mis à disposition (écoles, centres de loisirs) répondent aux besoins des usagers et des agents, tout en respectant les exigences de sécurité, d'entretien, de durabilité.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la directrice de l'enfance et de l'éducation, vous participez au collectif de direction et vous encadrez hiérarchiquement 3 responsables de secteur (cat. B), 2 agents polyvalents et les gardiens d'école.
Vos missions sont les suivantes :
- Co-piloter les opérations de travaux, sur leur partie « usages », en lien avec les directions et services partenaires (patrimoine immobilier, entretien des bâtiments, etc.), l'Education Nationale et les parents d'élèves pour toute question relative aux travaux, à la sécurité, aux économies d'énergie, à la qualité de l'air.
- Garantir la mise en oeuvre des consignes de sécurité transmises aux utilisateurs (Vigipirate, Plan Particuliers de Mise en Sécurité, Incendie) en lien avec les directions partenaires et l'Education Nationale.
- Planifier l'occupation des locaux et l'implantation des centres de loisirs.
- Etre référent des travaux dans les écoles, de la sécurisation des abords des écoles et des marchés nécessaires au bon fonctionnement des équipements.
- Rechercher des financements et disposer d'une vue d'ensemble des investissements concernant les équipements, en lien avec la directrice adjointe.
- Assurer la communication concernant les opérations de travaux auprès des utilisateurs des équipements (lettres info travaux).
Particularités du poste :
- Astreintes sur le temps de pause méridienne.
- Port d'EPI obligatoire.
- Permanences matin et/ou soir
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
- En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle de 1.801,73€ brut.
- Une organisation du temps de travail souple (télétravail et aménagement du temps de travail possibles).
- En fonction du temps de travail hebdomadaire choisi, 24,5 ou 27 jours de congés annuels et 6, 12 ou 23 jours de RTT.
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
- Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
- Un accès aux prestations du COS (comité des oeuvres sociales).
Vos missions sont les suivantes :
- Co-piloter les opérations de travaux, sur leur partie « usages », en lien avec les directions et services partenaires (patrimoine immobilier, entretien des bâtiments, etc.), l'Education Nationale et les parents d'élèves pour toute question relative aux travaux, à la sécurité, aux économies d'énergie, à la qualité de l'air.
- Garantir la mise en oeuvre des consignes de sécurité transmises aux utilisateurs (Vigipirate, Plan Particuliers de Mise en Sécurité, Incendie) en lien avec les directions partenaires et l'Education Nationale.
- Planifier l'occupation des locaux et l'implantation des centres de loisirs.
- Etre référent des travaux dans les écoles, de la sécurisation des abords des écoles et des marchés nécessaires au bon fonctionnement des équipements.
- Rechercher des financements et disposer d'une vue d'ensemble des investissements concernant les équipements, en lien avec la directrice adjointe.
- Assurer la communication concernant les opérations de travaux auprès des utilisateurs des équipements (lettres info travaux).
Particularités du poste :
- Astreintes sur le temps de pause méridienne.
- Port d'EPI obligatoire.
- Permanences matin et/ou soir
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
- En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire motivant et une prime annuelle de 1.801,73€ brut.
- Une organisation du temps de travail souple (télétravail et aménagement du temps de travail possibles).
- En fonction du temps de travail hebdomadaire choisi, 24,5 ou 27 jours de congés annuels et 6, 12 ou 23 jours de RTT.
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance.
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun.
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif.
- Un restaurant collectif aux tarifs avantageux.
- Un accès aux prestations du COS (comité des oeuvres sociales).
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme d'ingénieur lié aux métiers du bâtiment, vous disposez d'une expérience similaire et connaissez la réglementation relative à la sécurité et l'accessibilité dans les établissements recevant du public ainsi que les fondamentaux du développement durable.
En tant que manager, vous êtes à l'écoute de votre équipe et savez fédérer autour des projets de votre service. Une expérience en gestion de projets est souhaitée.
Organisé, vous savez prioriser vos missions et vous adapter à des situations nouvelles. Vous être reconnu pour votre aisance relationnelle, votre sens des responsabilités et votre engagement dans les projets de votre direction et ceux de la collectivité.
La maitrise des outils informatiques et le permis B sont indispensables.
En tant que manager, vous êtes à l'écoute de votre équipe et savez fédérer autour des projets de votre service. Une expérience en gestion de projets est souhaitée.
Organisé, vous savez prioriser vos missions et vous adapter à des situations nouvelles. Vous être reconnu pour votre aisance relationnelle, votre sens des responsabilités et votre engagement dans les projets de votre direction et ceux de la collectivité.
La maitrise des outils informatiques et le permis B sont indispensables.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Linda LE ROY
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.