Chargé d'études régulation de trafic

Offre n° O044260205001396
Publiée le 05/02/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
DRH - 2, cours du Champ de Mars, Nantes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Devenez acteur de Nantes Métropole et participez à la transformation de la Ville en rejoignant une équipe dynamique et engagée.
Missions / conditions d'exercice
Rattachée à la direction générale déléguée à la Fabrique de la ville écologique et solidaire, la direction de l'espace public a pour mission principale la définition et la mise en œuvre de la politique patrimoniale de l’espace public et la conduite de grands projets d’aménagement.

Le service en charge de la maîtrise d’œuvre et de la conduite d'opérations relatives aux infrastructures de régulation de trafic et de supervision urbaine compte 12 agents sous la responsabilité d'un chef de service.

Dans le cadre d'un contrat de projet de 3 ans, le chargé d'études régulation de trafic assure l’instruction et le suivi des dossiers relatifs aux nouvelles lignes de transport en commun structurantes.

Ses principales missions sont les suivantes :

Élaborer les dossiers de consultation des entreprises et piloter les marchés transversaux
Piloter et garantir la bonne instruction des autorisations administratives etréglementaires
Assurer la continuité de l’exploitation des ouvrages et équipements en phase travaux
Contrôler la mise en œuvre des procédures d’assurance qualité
Assurer les missions de maître d’ouvrage : respect des objectifs initiaux, reporting, organisation et planification,subventions.
Mission de maître d’œuvre: Conception des ouvrages et équipements de vidéo-protection, ingénierie et exploitation du service, élaboration et suivi des marchés, conduite des phases de tests et essais
Profils recherchés
Nous recherchons une personne qui s'appuie sur des compétences solides :

Expertise en électricité, génie-civil et informatique industrielle
Expertise en sécurité routière et signalisation routière
Maîtrise de la méthodologie de gestion de projets
Bonnes connaissances des problématiques de transport et de déplacement
Bonnes connaissances des règles de passation et de suivi des marchés publics et des principales règles comptables et budgétaires

Et un savoir-faire avéré :

Forte capacité relationnelle et aptitude à travailler en transversalité
Esprit d’initiative et être force de propositions
Capacité d’analyse et de synthèse
Capacité à négocier
Capacité d’organisation et de priorisation

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Les entretiens auront lieu le mercredi 25 mars.

Besoin d'informations sur le poste ? M Yannick LE GUILLOU, responsable de secteur ingénierie régulation de trafic, TEL : 06 80 18 22 96
Besoin d’informations sur votre candidature ? Mme Elodie TREMBLAYE, Département RH, TEL : 06 61 91 02 24
Adressez votre lettre de motivation, votre CV, votre dernier arrêté de situation, votre dernier bulletin de salaire et votre RQTH le cas échéant

Rémunération Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de Service Public
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (210.90€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%)
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.