Responsable Aménagement, Urbanisme et Foncier
Offre n° O044260211001312
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de l'hôtel de ville - BP 60139, Carquefou (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans un contexte d’évolution et de développement du territoire, la Ville de Carquefou recrute son/sa Responsable Aménagement, Urbanisme et Foncier afin de piloter la stratégie urbaine, foncière et réglementaire et d’accompagner les élus dans la mise en œuvre de leurs orientations.
Missions / conditions d'exercice
Véritable expert et conseiller stratégique, vous :
• Pilotez la politique communale en matière d’urbanisme réglementaire et garantissez la sécurité juridique des actes (ADS, contentieux, contrôle de conformité).
• Conduisez et coordonnez les procédures d’évolution des documents d’urbanisme.
• Définissez et suivez les opérations d’aménagement (études pré-opérationnelles, faisabilité, montages juridiques et financiers, coordination des partenaires).
• Mettez en œuvre la stratégie foncière (veille, acquisitions, cessions, anticipation des besoins, gestion patrimoniale).
• Apportez une expertise et une aide à la décision auprès des élus et de la Direction.
• Encadrez et structurez le service dans une logique de transversalité et de performance.
• Pilotez la politique communale en matière d’urbanisme réglementaire et garantissez la sécurité juridique des actes (ADS, contentieux, contrôle de conformité).
• Conduisez et coordonnez les procédures d’évolution des documents d’urbanisme.
• Définissez et suivez les opérations d’aménagement (études pré-opérationnelles, faisabilité, montages juridiques et financiers, coordination des partenaires).
• Mettez en œuvre la stratégie foncière (veille, acquisitions, cessions, anticipation des besoins, gestion patrimoniale).
• Apportez une expertise et une aide à la décision auprès des élus et de la Direction.
• Encadrez et structurez le service dans une logique de transversalité et de performance.
Profils recherchés
• Formation supérieure en urbanisme, aménagement du territoire, droit public ou équivalent.
• Maîtrise du droit de l’urbanisme, du foncier et des procédures d’aménagement opérationnel.
• Expérience confirmée en conduite de projets complexes et en environnement territorial.
• Capacités d’analyse stratégique, de négociation et de pilotage partenarial.
• Aptitude au management et sens du service public.
• Poste à forte responsabilité juridique et stratégique.
• Disponibilité liée aux projets et réunions institutionnelles.
• Maîtrise du droit de l’urbanisme, du foncier et des procédures d’aménagement opérationnel.
• Expérience confirmée en conduite de projets complexes et en environnement territorial.
• Capacités d’analyse stratégique, de négociation et de pilotage partenarial.
• Aptitude au management et sens du service public.
• Poste à forte responsabilité juridique et stratégique.
• Disponibilité liée aux projets et réunions institutionnelles.
Contact et modalités de candidature
Contact
Direction des ressources Humaines - recrutement@mairie-carquefou.fr
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation ou à défaut par voie contractuelle
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurant, participation prévoyance employeur, COS, Amicale du personnel
Contact : Valérie Landeau – Directrice de l’Environnement, de l’Aménagement et du Patrimoine
Tél : 02.28.22.22.52
Merci d’adresser lettre de candidature, CV, dernier arrêté de situation
et dernier bulletin de salaire avant le 27/02/2026 à
recrutement@mairie-carquefou.fr
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - B.P. 60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, titres restaurant, participation prévoyance employeur, COS, Amicale du personnel
Contact : Valérie Landeau – Directrice de l’Environnement, de l’Aménagement et du Patrimoine
Tél : 02.28.22.22.52
Merci d’adresser lettre de candidature, CV, dernier arrêté de situation
et dernier bulletin de salaire avant le 27/02/2026 à
recrutement@mairie-carquefou.fr
ou
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville - B.P. 60139
44471 CARQUEFOU CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.