Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O044260625002103
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - place millenia, Saint-Aignan-Grandlieu (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
28/08/2026
Date limite de candidature
10/07/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
27h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable du service Enfance Jeunesse Education et de l’autorité directe du Responsable du Pôle Animation Scolaire, l'agent est chargé de l’animation de l’accueil périscolaire et de l’interclasse du midi.
la mairie recrute Un(e) ANIMATEUR/ ANIMATRICE ACCUEIL PERISCOLAIRE 3/11 ANS
CDD - Temps non complet renouvelable jusqu’au 2 juillet 2027
la mairie recrute Un(e) ANIMATEUR/ ANIMATRICE ACCUEIL PERISCOLAIRE 3/11 ANS
CDD - Temps non complet renouvelable jusqu’au 2 juillet 2027
Missions / conditions d'exercice
-Accueil périscolaire Matin et Soir :
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Encadrer et animer la vie quotidienne des enfants en mettant en œuvre un programme d’activités adaptés
- Accueillir les parents
- Participer à la conception et la mise en œuvre du projet d’animation de la structure (objectifs, activités, réunions de préparation)
- Participation à l’écriture du projet pédagogique de la structure
Pause méridienne :
- Encadrer et animer la pause méridienne des enfants en mettant en œuvre un programme d’activités adaptés
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
- Encadrer et animer la vie quotidienne des enfants en mettant en œuvre un programme d’activités adaptés
- Accueillir les parents
- Participer à la conception et la mise en œuvre du projet d’animation de la structure (objectifs, activités, réunions de préparation)
- Participation à l’écriture du projet pédagogique de la structure
Pause méridienne :
- Encadrer et animer la pause méridienne des enfants en mettant en œuvre un programme d’activités adaptés
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants
Profils recherchés
qualifications requises :
- BAFA ou BPJEPS ou équivalent recommandé
- CAP Petite enfance ou équivalent accepté
- Permis B
qualités :
- Sens de l’observation et de l’écoute, patience
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Autonomie, sens de l’initiative et capacité d’organisation
- Qualités pédagogiques, enrichies si possible par les expériences acquises
- Autorité, diplomatie et sens des responsabilités auprès des enfants
- BAFA ou BPJEPS ou équivalent recommandé
- CAP Petite enfance ou équivalent accepté
- Permis B
qualités :
- Sens de l’observation et de l’écoute, patience
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
- Autonomie, sens de l’initiative et capacité d’organisation
- Qualités pédagogiques, enrichies si possible par les expériences acquises
- Autorité, diplomatie et sens des responsabilités auprès des enfants
Contact et modalités de candidature
Contact
0240264450
Informations complémentaires
Temps de Travail : 27 H Hebdomadaires - Planning annualisé
Horaires de travail jours scolaires :
Lundi, mardi, Jeudi et vendredi : 7h45 à 9h / 11h35 à 13h45 / 16h15 à 18h45
1 mardi sur 2 : réunion d’équipe le matin en +
1 vendredi sur 2 : réunion interclasse
Mercredi et vacances scolaires : Possibilité de compléter le temps de travail avec l’accueil de loisirs, dont la commune délègue l’organisation.
Avantages liés au poste :
Traitement indiciaire + Régime Indemnitaire + Prime annuelle
Participation à la prévoyance et à la mutuelle labélisée
Adhésion au COS départemental (chèques vacances…)
Horaires de travail jours scolaires :
Lundi, mardi, Jeudi et vendredi : 7h45 à 9h / 11h35 à 13h45 / 16h15 à 18h45
1 mardi sur 2 : réunion d’équipe le matin en +
1 vendredi sur 2 : réunion interclasse
Mercredi et vacances scolaires : Possibilité de compléter le temps de travail avec l’accueil de loisirs, dont la commune délègue l’organisation.
Avantages liés au poste :
Traitement indiciaire + Régime Indemnitaire + Prime annuelle
Participation à la prévoyance et à la mutuelle labélisée
Adhésion au COS départemental (chèques vacances…)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.