Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O044260717000367
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Place Julienne David, Les Touches (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
17/09/2026
Date limite de candidature
31/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire - régime indemnitaire RIFSEEP (IFSE mensuel + IFSE annuel de 880€) – CNAS 44 – Participation mutuelle santé et prévoyance – ticket restaurant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice générale des services et en relation avec le Maire et les Adjoints référents, le Responsable des Services Techniques assure le pilotage, l’organisation et la coordination de l’ensemble des activités techniques de la commune.
Il encadre une équipe de 11 agents et participe à la mise en œuvre des projets communaux en matière de bâtiments, voirie, espaces verts et patrimoine communal.
Il contribue à la définition des orientations techniques de la collectivité, assure le suivi des opérations d’investissement et veille au maintien en bon état des équipements et infrastructures communales.
Il travaille en lien étroit avec les élus, les partenaires institutionnels et les entreprises intervenants sur le territoire.
Il encadre une équipe de 11 agents et participe à la mise en œuvre des projets communaux en matière de bâtiments, voirie, espaces verts et patrimoine communal.
Il contribue à la définition des orientations techniques de la collectivité, assure le suivi des opérations d’investissement et veille au maintien en bon état des équipements et infrastructures communales.
Il travaille en lien étroit avec les élus, les partenaires institutionnels et les entreprises intervenants sur le territoire.
Missions / conditions d'exercice
- Coordonner, planifier et organiser les activités des agents du service technique (6 agents) et du service d’entretien des locaux (5 agents)
- Accompagner les agents dans leurs missions quotidiennes, veiller au développement des compétences et favoriser une dynamique de travail collective orientée vers la qualité du service rendu à la population
- Elaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des projets et programmes de travaux (définition des besoins, chiffrage, études de faisabilité, suivi des entreprises jusqu’à la réception des chantiers), en collaboration étroite avec les élus.
- Suivi des contrats de maintenance, conventions, commissions de sécurité (bâtiments)
- Assurer les relations avec les maîtres d’œuvre, entreprises, concessionnaires de réseaux, prestataires de service ainsi qu’avec les usagers.
- Elaborer et suivre les marchés publics en lien avec la Directrice Générale des Services
- Avis sur les permissions de voirie et des arrêtés de circulation
- Garantir la gestion, l’entretien et la valorisation du patrimoine communal (bâtiment, voirie, espaces verts, équipements techniques et véhicules), en veillant à leur bon fonctionnement et à leur sécurité.
- Suivi des dossiers d’urbanisme en lien avec la chargée de l’urbanisme (appui technique voirie, assainissement, …)
- Appui logistique des manifestations se déroulant sur la commune (circulation, matériel, …)
- Veille au respect de la réglementation, des règles d’hygiène et de sécurité ainsi qu’à la prévention des risques professionnels.
- Accompagner les agents dans leurs missions quotidiennes, veiller au développement des compétences et favoriser une dynamique de travail collective orientée vers la qualité du service rendu à la population
- Elaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi des projets et programmes de travaux (définition des besoins, chiffrage, études de faisabilité, suivi des entreprises jusqu’à la réception des chantiers), en collaboration étroite avec les élus.
- Suivi des contrats de maintenance, conventions, commissions de sécurité (bâtiments)
- Assurer les relations avec les maîtres d’œuvre, entreprises, concessionnaires de réseaux, prestataires de service ainsi qu’avec les usagers.
- Elaborer et suivre les marchés publics en lien avec la Directrice Générale des Services
- Avis sur les permissions de voirie et des arrêtés de circulation
- Garantir la gestion, l’entretien et la valorisation du patrimoine communal (bâtiment, voirie, espaces verts, équipements techniques et véhicules), en veillant à leur bon fonctionnement et à leur sécurité.
- Suivi des dossiers d’urbanisme en lien avec la chargée de l’urbanisme (appui technique voirie, assainissement, …)
- Appui logistique des manifestations se déroulant sur la commune (circulation, matériel, …)
- Veille au respect de la réglementation, des règles d’hygiène et de sécurité ainsi qu’à la prévention des risques professionnels.
Profils recherchés
Savoirs :
- Expérience significative sur un poste similaire en collectivité
- Bonne connaissance des domaines d’intervention et de leurs réglementations
- Connaissances techniques avérées en gestion de projets/suivi de travaux
Savoir-faire :
- Forte aptitude au management d’équipe et bonnes qualités relationnelles.
- Maîtrise de la conduite de dossiers en mode projet.
- Connaissances et aptitudes à vérifier l’application des règles de sécurité et d’hygiène des agents
- Aptitude à coordonner l’action de plusieurs intervenants, corps de métier et artisans
- Capacité à rendre compte aux élus et à la Directrice Générale des Services
- Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-être :
- Autonomie, rigueur,
- Force de proposition et esprit d’initiative
- Réserve et discrétion professionnelle
- Sens du service public et disponibilité
- Qualités relationnelles et aptitude au travail transversal
- Expérience significative sur un poste similaire en collectivité
- Bonne connaissance des domaines d’intervention et de leurs réglementations
- Connaissances techniques avérées en gestion de projets/suivi de travaux
Savoir-faire :
- Forte aptitude au management d’équipe et bonnes qualités relationnelles.
- Maîtrise de la conduite de dossiers en mode projet.
- Connaissances et aptitudes à vérifier l’application des règles de sécurité et d’hygiène des agents
- Aptitude à coordonner l’action de plusieurs intervenants, corps de métier et artisans
- Capacité à rendre compte aux élus et à la Directrice Générale des Services
- Maîtrise de l’outil informatique
Savoir-être :
- Autonomie, rigueur,
- Force de proposition et esprit d’initiative
- Réserve et discrétion professionnelle
- Sens du service public et disponibilité
- Qualités relationnelles et aptitude au travail transversal
Contact et modalités de candidature
Contact
0253788174
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire :
Mairie des Touches 1 place Julienne David 44390 Les Touches
ou rh@les-touches.fr
Afin de pourvoir le poste dans les meilleurs délais, les entretiens seront organisés progressivement à compter du 17 août 2026.
Les candidats seront donc invités à transmettre leur dossier sans attendre la date limite de dépôt des candidatures.
Mairie des Touches 1 place Julienne David 44390 Les Touches
ou rh@les-touches.fr
Afin de pourvoir le poste dans les meilleurs délais, les entretiens seront organisés progressivement à compter du 17 août 2026.
Les candidats seront donc invités à transmettre leur dossier sans attendre la date limite de dépôt des candidatures.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.