Agent d'accueil et d'entretien - espaces aquatiques
Offre n° O044260915000402
Publiée le 15/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 rue des Ajoncs, Clisson (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) à la responsable adjointe du service, vous assurez les missions d’agent d’entretien principalement sur le site Aqua’val Sèvre, situé à Clisson. A ce titre, vous êtes en charge des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Entretien de l’équipement
Assurer et contrôler l’entretien, le nettoyage, la désinfection et l’hygiène de l’équipement
Utiliser les produits et matériels en tenant compte de la spécificité des matériaux traités
Nettoyer les surfaces sportives
Nettoyer les locaux administratifs et techniques
Gérer les stocks de matériels et produits d’entretien
Faire appliquer les consignes du règlement intérieur
Surveiller les espaces vestiaires et gérer les flux
Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène
Contrôler l’état de propreté des locaux
Vérifier l’état de propreté des locaux
Respecter la discrétion requise lors d’interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou disfonctionnements et les signaler
Installation et rangement de l’équipement et du matériel
Accueil des usagers
• Renseigner différents publics sur l’équipement et son fonctionnement
• Faire respecter les plannings, les règles et les quotas d’accès
• Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits et les troubles divers
• Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers
• Accueil téléphonique et numérique : renseigner les usagers via la messagerie et le formulaire de contact du site internet
Surveillance de la sécurité des usagers et des installations
• Surveiller les pratiquants et le public sur la partie vestiaires
• Faire appliquer le règlement intérieur
• Intervenir rapidement en cas d’urgence, alerter les services compétents
Assurer et contrôler l’entretien, le nettoyage, la désinfection et l’hygiène de l’équipement
Utiliser les produits et matériels en tenant compte de la spécificité des matériaux traités
Nettoyer les surfaces sportives
Nettoyer les locaux administratifs et techniques
Gérer les stocks de matériels et produits d’entretien
Faire appliquer les consignes du règlement intérieur
Surveiller les espaces vestiaires et gérer les flux
Intervenir sur des problèmes de fonctionnement général : casiers, hygiène
Contrôler l’état de propreté des locaux
Vérifier l’état de propreté des locaux
Respecter la discrétion requise lors d’interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou disfonctionnements et les signaler
Installation et rangement de l’équipement et du matériel
Accueil des usagers
• Renseigner différents publics sur l’équipement et son fonctionnement
• Faire respecter les plannings, les règles et les quotas d’accès
• Repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits et les troubles divers
• Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers
• Accueil téléphonique et numérique : renseigner les usagers via la messagerie et le formulaire de contact du site internet
Surveillance de la sécurité des usagers et des installations
• Surveiller les pratiquants et le public sur la partie vestiaires
• Faire appliquer le règlement intérieur
• Intervenir rapidement en cas d’urgence, alerter les services compétents
Profils recherchés
Idéalement, vous avez une 1ère expérience en tant qu’agent d’entretien et/ou agent d'accueil billetterie
Rigueur et respect des protocoles
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Sens du service public
Rigueur et respect des protocoles
Capacité à travailler en autonomie et en équipe
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0240547515
Informations complémentaires
Candidature uniquement sur notre site internet:
https://www.clissonsevremaine.fr/laggloh/offres-demploi
https://www.clissonsevremaine.fr/laggloh/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.