Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O044260925001599
Publiée le 25/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
16, rue de Nantes, Saint-Léger-les-Vignes (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
27h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons pour une période d'un an minimum une personne au poste d'adjoint d'animation pour le service ALSH-périscolaire.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement ;
- Proposer des activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques.
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Animer des activités et accompagner les publics accueillis.
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- Mettre en œuvre du soutien scolaire.
SAVOIR FAIRE :
- Animer des activités pour enfants dans le cadre de classes transplantées ;
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
SAVOIR :
- Connaissances pédagogiques liées au public ;
- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- Connaître le rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- Connaissances socioprofessionnels ;
- Accueillir un groupe d'enfants, de jeunes ;
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement ;
- Proposer des activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques.
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique ;
- Animer des activités et accompagner les publics accueillis.
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ;
- Mettre en œuvre du soutien scolaire.
SAVOIR FAIRE :
- Animer des activités pour enfants dans le cadre de classes transplantées ;
- Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
SAVOIR :
- Connaissances pédagogiques liées au public ;
- Méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- Connaître le rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- Connaissances socioprofessionnels ;
Profils recherchés
SAVOIR ETRE :
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant ;
- Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- Impulser et animer la dynamique du groupe ;
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation.
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant ;
- Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- Impulser et animer la dynamique du groupe ;
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- Missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240315032
Informations complémentaires
Candidature à envoyer à l'adresse accueil@sllv44.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.