Agent recenseur
Offre n° O044260930001166
Publiée le 30/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, Avenue de la Monneraye, Herbignac (Loire-Atlantique (44))
Poste à pourvoir le
05/01/2027
Date limite de candidature
30/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
• 6,25 € par feuille de logement remplie • 100 € bruts pour deux demi-journées de formation et tournée de reconnaissance • 150 € pour frais de transport secteur rural et 100 € pour frais de transport secteur urbain • Une prime Internet et qualité de 80 €
Descriptif de l'emploi
HERBIGNAC, une Ville dynamique et attractive.
Située entre mer et Brière, Herbignac est une ville très attractive qui connaît un dynamisme croissant caractérisé par une augmentation de sa population, une activité économique importante et un développement de ses infrastructures.
Pour effectuer le recensement de sa population en début d’année 2027, la Ville recherche 13 agents recenseurs.
Située entre mer et Brière, Herbignac est une ville très attractive qui connaît un dynamisme croissant caractérisé par une augmentation de sa population, une activité économique importante et un développement de ses infrastructures.
Pour effectuer le recensement de sa population en début d’année 2027, la Ville recherche 13 agents recenseurs.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Coordonnatrice communale du recensement, vous êtes chargé·e d’effectuer le recensement de la population sur une partie de la commune, chaque agent recenseur ayant son propre district.
Activités principales :
• Se former aux concepts et aux règles du recensement,
• Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses d’habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur,
• Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
• Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
• Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés,
• Relancer, avec l'aide de la coordonnatrice communale, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis,
• Rencontrer la coordinatrice communale régulièrement (au moins une fois par semaine),
• Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents.
Activités principales :
• Se former aux concepts et aux règles du recensement,
• Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l’ensemble des adresses d’habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur,
• Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet,
• Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet,
• Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés,
• Relancer, avec l'aide de la coordonnatrice communale, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les détails impartis,
• Rencontrer la coordinatrice communale régulièrement (au moins une fois par semaine),
• Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents.
Profils recherchés
• Disponibilité
• Sens du relationnel
• Moralité, neutralité et discrétion
• Stabilité dans la fonction
• Ordre et méthode
• Ténacité
• Sensibilisation à Internet
• Permis B et téléphone portable nécessaires
• Sens du relationnel
• Moralité, neutralité et discrétion
• Stabilité dans la fonction
• Ordre et méthode
• Ténacité
• Sensibilisation à Internet
• Permis B et téléphone portable nécessaires
Contact et modalités de candidature
Contact
0240889001
Informations complémentaires
Temps de travail :
Horaires variables selon les dossiers de collecte reçus
Entretiens prévus le 16 novembre au matin et le 19 novembre au matin 2026
Candidature (CV + lettre de motivations) à adresser à drh@herbignac.com
Horaires variables selon les dossiers de collecte reçus
Entretiens prévus le 16 novembre au matin et le 19 novembre au matin 2026
Candidature (CV + lettre de motivations) à adresser à drh@herbignac.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.