Assistant administratif EP Bourgogne Argonne - ORLEANS (8053) H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045240101316786
Publiée le 10/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ADS, Orléans (Loiret)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Responsable d'une équipe pluridisciplinaire de l'Agence départementale de la Solidarité, il est au sein de l'équipe le référent et le garant administratif du dossier social unique de l'usager.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la gestion et la coordination des dossiers administratifs des usagers
- Traiter les demandes, les procédures et les courriers liés aux usagers relevant de l'EP.
- Garantir la juste saisie des dossiers des usagers dans le logiciel métier
- Préparer les dossiers et les décisions
- Garantir le suivi des procédures
- Archiver les dossiers individuels des usagers
- Veiller au respect des échéances des mesures et des délais
- Procéder et consolider le suivi statistique de l'activité de l' EP
Assurer les tâches administratives relatives à la continuité de l'équipe pluridisciplinaire
- Planifier des réunions
- Réceptionner / enregistrer / distribuer le courrier
- Centraliser les plannings
- Participer aux groupes de travail
- Assurer les liaisons avec les partenaires
- Assurer le secrétariat du responsable de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer en renfort ou en suppléance les missions des agents en congés ou absents.
Assurer les missions de sous régisseurs de l'Aide à l'Accès aux Produits de Première Nécessité ( APPN) en tant que mandataire du régisseur titulaire au sein de l'équipe
- Instruction de la demande de chèque d'accompagnement personnalisé (CAP)
- Délivrance des CAP aux bénéficiaires
- Traitement administratif lié à la demande
- Gestion des stocks à l'aide du logiciel AREGIE
- Assurer la continuité de service en cas d'absence ou d'empêchements d'un sous régisseur au sein d'une autre équipe
- Traiter les demandes, les procédures et les courriers liés aux usagers relevant de l'EP.
- Garantir la juste saisie des dossiers des usagers dans le logiciel métier
- Préparer les dossiers et les décisions
- Garantir le suivi des procédures
- Archiver les dossiers individuels des usagers
- Veiller au respect des échéances des mesures et des délais
- Procéder et consolider le suivi statistique de l'activité de l' EP
Assurer les tâches administratives relatives à la continuité de l'équipe pluridisciplinaire
- Planifier des réunions
- Réceptionner / enregistrer / distribuer le courrier
- Centraliser les plannings
- Participer aux groupes de travail
- Assurer les liaisons avec les partenaires
- Assurer le secrétariat du responsable de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer en renfort ou en suppléance les missions des agents en congés ou absents.
Assurer les missions de sous régisseurs de l'Aide à l'Accès aux Produits de Première Nécessité ( APPN) en tant que mandataire du régisseur titulaire au sein de l'équipe
- Instruction de la demande de chèque d'accompagnement personnalisé (CAP)
- Délivrance des CAP aux bénéficiaires
- Traitement administratif lié à la demande
- Gestion des stocks à l'aide du logiciel AREGIE
- Assurer la continuité de service en cas d'absence ou d'empêchements d'un sous régisseur au sein d'une autre équipe
Profils recherchés
Niveau d'études min. requis
BAC+2
Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans
Profil / Expérience requise
Vous êtes titulaire d'un Bac administratif et vous êtes à l'aise avec l'outil bureautique.
Vous détenez des qualités relationnelles et un savoir-faire pour répondre aux usagers et partenaires sociaux.
Vous détenez un bon sens de l'esprit d'équipe, de la discrétion professionnelle et vous appréciez la polyvalence
L'emploi correspond au cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle.
BAC+2
Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans
Profil / Expérience requise
Vous êtes titulaire d'un Bac administratif et vous êtes à l'aise avec l'outil bureautique.
Vous détenez des qualités relationnelles et un savoir-faire pour répondre aux usagers et partenaires sociaux.
Vous détenez un bon sens de l'esprit d'équipe, de la discrétion professionnelle et vous appréciez la polyvalence
L'emploi correspond au cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238254545
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.