Educateur de jeunes enfants à 50%

Offre n° O045240201346586
Publiée le 26/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE D'OLIVET
283 rue du Général de Gaulle
45160 OLIVET


Ville attractive de plus de 22 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un cadre de vie privilégié avec la rivière Loiret comme fil conducteur, de nombreux équipements publics et structures de loisirs et un dynamisme par les projets d'envergure qu'elle porte (plan pour les écoles, label “ville amie des enfants” etc.).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
OLIVET
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
31/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire EJE
Descriptif de l'emploi
Type de contrat : Catégorie A - Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

Pôle : Enfance et citoyenneté, service Petite Enfance

Prise de poste : dès que possible

Date limite de candidature : 08/03/2024, candidature à envoyer à recrutement@olivet.fr

La crèche du Moulin est une structure de centre-ville, offrant des possibilités d'accueil avec ou sans contrats, à temps plein ou partiel, à l'heure ou à la journée.

Elle se caractérise par son ambiance chaleureuse et ses locaux particulièrement adaptés à son projet d'accueil.

La crèche du Moulin recherche un Educateur Jeunes Enfants à 50%, sur un poste permanent.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Garantir un accueil de qualité des enfants confiés et de leurs parents ;
- Favoriser l'éveil de l'enfant dans tous les domaines et répondre à ses besoins essentiels ;
- Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement, en lien avec la responsable ;
- Elaborer, organiser les activités d'éveil proposées aux enfants ;
- Décliner le projet éducatif avec les équipes ;
- Impulser les projets et favoriser l'implication de chacun ;
- Soutenir et aider l'équipe, l'accompagner au travers des pratiques pédagogiques et des connaissances en matière de psychologie de l'enfant ;
- Informer, conseiller, écouter et accompagner les familles ;
- Suivre les dossiers des enfants pour une vision globale ;
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Encadrer les stagiaires des écoles professionnelles.

Les avantages de la collectivité :
- Prime de fin d'année,
- Avantages du CNAS,
- CIA,
- Participation employeur aux complémentaires santé et prévoyance
- Possibilité de travailler sur 4.5 jours
Profils recherchés
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants requis

Connaissances/compétences requises :
- Législation de la petite enfance
- Hygiène et sécurité
- Aptitude à l'encadrement et au management
- Capacité à travailler en partenariat, conduite de projets
- Maîtrise des outils bureautiques et des outils de communication et d'information

Qualités :
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, et de l'accueil
- Sens de l'organisation, méthode, rigueur
- Prise d'initiative
- Autonomie, disponibilité et discrétion
- Observation active
- Capacité d'analyse et de synthèse

Contact

Contact
0238698367
Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@olivet.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.