Secrétaire médico-social auprès du CSS de Gien H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O045240405000490
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
GIEN CEDEX
Poste à pourvoir le
06/06/2024
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE GIEN
(Loiret)
RECRUTE
Secrétaire médico-social auprès du CSS de Gien H/F
Poste à temps non complet 20h hebdomadaires
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Pour son Centre de Santé Sexuelle
Au sein de son centre communal d'action sociale
Sous l'autorité de la Responsable de l'action sociale
(Loiret)
RECRUTE
Secrétaire médico-social auprès du CSS de Gien H/F
Poste à temps non complet 20h hebdomadaires
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Pour son Centre de Santé Sexuelle
Au sein de son centre communal d'action sociale
Sous l'autorité de la Responsable de l'action sociale
Missions / conditions d'exercice
1. MISSIONS
a. Accueil du public : Accueil et information du public
b. Secrétariat du médecin du centre
* Prise de rendez-vous, accueil des patientes, ...
c. Gestion administrative de la structure
* Assure le secrétariat, la comptabilité et les statistiques de la structure
* Assure le secrétariat de la conseillère conjugale
* Préparation, participation réunions diverses
* Gestion et suivi des commandes et des stocks
* Gestion et suivi des remboursements de la caisse primaire assurance maladie et conseil départemental du Loiret
* Assure les transports d'examens vers l'hôpital ou vers le laboratoire, le cas échéant
a. Accueil du public : Accueil et information du public
b. Secrétariat du médecin du centre
* Prise de rendez-vous, accueil des patientes, ...
c. Gestion administrative de la structure
* Assure le secrétariat, la comptabilité et les statistiques de la structure
* Assure le secrétariat de la conseillère conjugale
* Préparation, participation réunions diverses
* Gestion et suivi des commandes et des stocks
* Gestion et suivi des remboursements de la caisse primaire assurance maladie et conseil départemental du Loiret
* Assure les transports d'examens vers l'hôpital ou vers le laboratoire, le cas échéant
Profils recherchés
2. PROFIL REQUIS
* Discrétion et respect de l'anonymat
* Respect de la confidentialité
* Maîtriser les techniques d'écoute et de relation
* Connaître les techniques de base de secrétariat
* Maîtriser les logiciels de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, ...)
* Travailler en équipe et en partenariat
* Savoir rendre compte de ses activités et des difficultés rencontrées
* Savoir s'adapter à l'environnement
3. REMUNERATION
Rémunération statutaire + prime de fin d'année + RTT+ titres de restaurant(dématérialisés) après 6 mois de présence +
Adhésion CNAS ( équivalent CE) + participation au contrat d'assurance santé+ amicale des employés municipaux sur adhésion libre.
* Discrétion et respect de l'anonymat
* Respect de la confidentialité
* Maîtriser les techniques d'écoute et de relation
* Connaître les techniques de base de secrétariat
* Maîtriser les logiciels de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, ...)
* Travailler en équipe et en partenariat
* Savoir rendre compte de ses activités et des difficultés rencontrées
* Savoir s'adapter à l'environnement
3. REMUNERATION
Rémunération statutaire + prime de fin d'année + RTT+ titres de restaurant(dématérialisés) après 6 mois de présence +
Adhésion CNAS ( équivalent CE) + participation au contrat d'assurance santé+ amicale des employés municipaux sur adhésion libre.
Contact
Contact
0238293254
Informations complémentaires
Poste à temps non complet 20 heures hebdomadaires
à pourvoir au 06/06/2024
Veuillez adresser votre candidature avant le 05/05/2024
(lettre de motivation manuscrite + C.V.) à :
Monsieur le Maire de la Ville de Gien
3, chemin de Montfort CS 80090
45503 GIEN CEDEX
Ou par mail à candidature@cc-giennoises.fr
à pourvoir au 06/06/2024
Veuillez adresser votre candidature avant le 05/05/2024
(lettre de motivation manuscrite + C.V.) à :
Monsieur le Maire de la Ville de Gien
3, chemin de Montfort CS 80090
45503 GIEN CEDEX
Ou par mail à candidature@cc-giennoises.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.