Auxiliaire puériculture / Auxiliaire petite enfance
Offre n° O045240405000948
Publiée le 08/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
ST JEAN DE LA RUELLE
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein d’un service d’accueil des enfants de 0 à 3 ans, vous intégrez la crèche - Maison de la Petite enfance.
MISSIONS DE L’AGENT :
• Prendre le relais de la fonction éducative parentale et accompagner à la séparation, en équipe dans le respect du projet éducatif,
• Assurer un rôle de maternage dans le respect des compétences et de l’autonomie de l’enfant,
• Accompagner quotidiennement l’enfant et ses parents,
• Travailler en équipe sur les besoins des enfants et de leurs familles afin de réfléchir au meilleur accompagnement.
MISSIONS DE L’AGENT :
• Prendre le relais de la fonction éducative parentale et accompagner à la séparation, en équipe dans le respect du projet éducatif,
• Assurer un rôle de maternage dans le respect des compétences et de l’autonomie de l’enfant,
• Accompagner quotidiennement l’enfant et ses parents,
• Travailler en équipe sur les besoins des enfants et de leurs familles afin de réfléchir au meilleur accompagnement.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS DU POSTE :
• Accueillir les enfants et leurs parents
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et assurer la gestion du matériel
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et veiller à son respect
• Accompagner l’enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste…)
• Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leurs capacités
• Accueillir et prendre en charge des stagiaires
• Accueillir les enfants et leurs parents
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et assurer la gestion du matériel
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et veiller à son respect
• Accompagner l’enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste…)
• Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leurs capacités
• Accueillir et prendre en charge des stagiaires
Profils recherchés
titulaire du Diplôme d'Etat d’Auxiliaire de puériculture ou d’un CAP Accompagnement Educatif Petite enfance. Vous avez les connaissances requises des risques d’accidents et prévention. Vous disposez d’un esprit d’équipe (complémentarité et partage d’objectifs communs au sein d’une équipe pluridisciplinaire). Vous faites preuve de discrétion professionnelle.
Contact
Contact
0238793300
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre,
à M. le Maire
Président du CCAS
Hôtel de ville 71 rue Charles Beauhaire –BP 74 - 45142 Saint Jean de la Ruelle cedex
Renseignements auprès de Dominique Jouin
responsable du pôle petite enfance et famille ( 02.38.79.58.36
à M. le Maire
Président du CCAS
Hôtel de ville 71 rue Charles Beauhaire –BP 74 - 45142 Saint Jean de la Ruelle cedex
Renseignements auprès de Dominique Jouin
responsable du pôle petite enfance et famille ( 02.38.79.58.36
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.