Agent chargé(e) du portage des repas à 30h00 h/f
Offre n° O045250520000844
Publiée le 20/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 chemin de Montfort, Gien (Loiret)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNAUTÉ DES COMMUNES GIENNOISES
RECRUTE
1 agent chargé(e) du portage des repas à 30h00
Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an
Sous l’autorité de la responsable de l’Action sociale de Gien
L’équipe du Portage des repas est composée de 4 agents afin d’assurer la livraison des repas sur l’ensemble du territoire de la Communauté des communes Giennoises.
RECRUTE
1 agent chargé(e) du portage des repas à 30h00
Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an
Sous l’autorité de la responsable de l’Action sociale de Gien
L’équipe du Portage des repas est composée de 4 agents afin d’assurer la livraison des repas sur l’ensemble du territoire de la Communauté des communes Giennoises.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Prise en charge des repas auprès des cuisines centrales, assurer la continuité de la chaîne du froid et la livraison aux bénéficiaires,
• Assurer l’entretien intérieur et extérieur du camion ainsi que des plateaux repas suivant la procédure recommandée et les règles d’hygiènes spécifiques,
• Maintenir le lien social et être alerte sur les situations des bénéficiaires,
• Gestion du parc de camions frigorifiques : entretien, déclaration sinistre, suivi réparations, relation agence location, rendez-vous garage,…
• Prise en charge des repas auprès des cuisines centrales, assurer la continuité de la chaîne du froid et la livraison aux bénéficiaires,
• Assurer l’entretien intérieur et extérieur du camion ainsi que des plateaux repas suivant la procédure recommandée et les règles d’hygiènes spécifiques,
• Maintenir le lien social et être alerte sur les situations des bénéficiaires,
• Gestion du parc de camions frigorifiques : entretien, déclaration sinistre, suivi réparations, relation agence location, rendez-vous garage,…
Profils recherchés
Profil recherché :
• Permis B exigé et bonne connaissance du secteur de la Communauté des Communes Giennoises,
• Bonne condition physique (port de charges),
• Maîtrise des normes d'hygiène, d'entretien, de sécurité -méthode HACCP,
• Connaissance et pratique des gestes et postures,
Savoir et savoir être :
- Connaissance de l’environnement juridique lié au transport de denrées alimentaires
- Sens du service public
- Créer et maintenir le lien social avec les bénéficiaires
- Qualités humaines et relationnelles
- Rendre des comptes à sa hiérarchie
- Autonomie-Rigueur-Méthode
Conditions de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an,
- Poste à pourvoir au 01/08/2025 à temps non complet 30h00 du lundi au vendredi de 7h15-13h30 soit 31h15 afin de bénéficier de 50h de RTT/ an à planifier (proratisées),
- Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience + prime mensuelle + prime annuelle versée en novembre,
Avantages :
Comité National d’Action Sociale (CNAS) + avantages sociaux propres à la collectivité + Carte titres restaurants financés à 60% sous conditions + participation au contrat d’assurance santé et/ou prévoyance si contrat labellisé + amicale des employés municipaux sur adhésion libre.
• Permis B exigé et bonne connaissance du secteur de la Communauté des Communes Giennoises,
• Bonne condition physique (port de charges),
• Maîtrise des normes d'hygiène, d'entretien, de sécurité -méthode HACCP,
• Connaissance et pratique des gestes et postures,
Savoir et savoir être :
- Connaissance de l’environnement juridique lié au transport de denrées alimentaires
- Sens du service public
- Créer et maintenir le lien social avec les bénéficiaires
- Qualités humaines et relationnelles
- Rendre des comptes à sa hiérarchie
- Autonomie-Rigueur-Méthode
Conditions de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an,
- Poste à pourvoir au 01/08/2025 à temps non complet 30h00 du lundi au vendredi de 7h15-13h30 soit 31h15 afin de bénéficier de 50h de RTT/ an à planifier (proratisées),
- Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience + prime mensuelle + prime annuelle versée en novembre,
Avantages :
Comité National d’Action Sociale (CNAS) + avantages sociaux propres à la collectivité + Carte titres restaurants financés à 60% sous conditions + participation au contrat d’assurance santé et/ou prévoyance si contrat labellisé + amicale des employés municipaux sur adhésion libre.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238293256
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature
(lettre de motivation manuscrite + C.V. + photo) en précisant la référence de l’offre : AS-PDR-2025/05
avant le 20/06/2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté des Communes Giennoises
3, chemin de Montfort-CS 70080
45503 GIEN CEDEX
Ou par Mail : candidature@cc-giennoises.fr
(lettre de motivation manuscrite + C.V. + photo) en précisant la référence de l’offre : AS-PDR-2025/05
avant le 20/06/2025 à :
Monsieur le Président de la Communauté des Communes Giennoises
3, chemin de Montfort-CS 70080
45503 GIEN CEDEX
Ou par Mail : candidature@cc-giennoises.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.